崗位內(nèi)容：
1.審核西安總部人員的考勤。
2.西安總部人員的社保對接。
3.人力編制整理。
4.崗位說明書整理。
5.維護(hù)，拓展招聘渠道。
6.招聘西安總部所需人員，招聘子公司副科級以上人員。
7.總部人員的工資核算。
8.勞動(dòng)合同的簽訂。
9.員工檔案編制整理。
10.人事類相關(guān)溝通及臨時(shí)事宜。
任職要求：
有兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。
人力資源或工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮。
1.審核西安總部人員的考勤。
2.西安總部人員的社保對接。
3.人力編制整理。
4.崗位說明書整理。
5.維護(hù)，拓展招聘渠道。
6.招聘西安總部所需人員，招聘子公司副科級以上人員。
7.總部人員的工資核算。
8.勞動(dòng)合同的簽訂。
9.員工檔案編制整理。
10.人事類相關(guān)溝通及臨時(shí)事宜。
任職要求：
有兩年及以上工作經(jīng)驗(yàn)。
人力資源或工商管理專業(yè)優(yōu)先考慮。
職位類別： 人事經(jīng)理/專員/助理
舉報(bào)
全選
申請職位
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3-4.4K/月申請職位任職要求：30歲以下，本科以上學(xué)歷，1年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，掌握國家有關(guān)勞動(dòng)法律法規(guī)，熟悉人力資源各個(gè)模塊。較強(qiáng)的溝通能力、協(xié)調(diào)能力。優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生亦可。 崗位職責(zé)：1、根據(jù)公司發(fā)展規(guī)劃及部..
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2-2.9K/月申請職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理及與總部的人力資源報(bào)表的對接； ..
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2-2.9K/月申請職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理及與總部的人力資源報(bào)表的對接； ..
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1.5K以下/月申請職位工作職責(zé) 1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理 ;3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的上傳..
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3-4K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，向總經(jīng)理負(fù)責(zé) 2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)工作，企業(yè)文件建設(shè)工作 3、做好后勤保障，來訪客戶接待，安全保衛(wèi)工作，不斷提升綜合辦公室業(yè)務(wù)水平，充分發(fā)揮參謀助手..
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8-10W/年申請職位【崗位職責(zé)】 1、參與集團(tuán)人力資源體系的搭建和優(yōu)化工作； 2、參與集團(tuán)人力資源的基礎(chǔ)管理，包括招聘、培訓(xùn)、績效和員工入離職等； 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)人力資源報(bào)告和報(bào)表的基礎(chǔ)統(tǒng)計(jì)和分析； 4、負(fù)責(zé)對分子..
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3-4.4K/月申請職位工作職責(zé)： 1、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類規(guī)章制度的實(shí)施，配合其他業(yè)務(wù)部門工作； 2、協(xié)調(diào)、辦理員工招聘、入職、離職、調(diào)任、升職等手續(xù)； 3、負(fù)責(zé)管理人力資源相關(guān)文件和檔案。 4..
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3-4.4K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、普通工作人員職位，協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù)； 2、公司日常行政管理的運(yùn)作（包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等）； 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定..
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3-4K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下開展工作，想總經(jīng)理負(fù)責(zé) 2、負(fù)責(zé)公司行政事務(wù)工作，企業(yè)文件建設(shè)工作 3、做好后勤保障，來訪客戶接待，安全保衛(wèi)工作，不斷提升綜合辦公室業(yè)務(wù)水平，充分發(fā)揮參謀助手..
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2-3.5K/月申請職位1、負(fù)責(zé)公司人員招聘、培訓(xùn)、勞動(dòng)合同簽訂等工作； 2、協(xié)助建設(shè)、完善公司各項(xiàng)人力資源管理制度 3、負(fù)責(zé)公司行政外勤工作 4、負(fù)責(zé)公司內(nèi)外部的宣傳工作
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