崗位職責(zé) 1、普通工作人員職位,協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù); 2、公司日常行政管理的運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等); 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作; 4、 協(xié)助行政經(jīng)理對各項行政事務(wù)的安排及執(zhí)行 5、 完成上級交給的其它事務(wù)性工作。 任職資格 1、行政管理或相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷; 2、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗; 3、具備一定的行政管理知識; 4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心,較強的文字撰寫能力,較強的溝通協(xié)調(diào)以及語言表達(dá)能力; 5、熟練使用office辦公軟件及自動化設(shè)備,具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識;
職位類別: 助理/秘書/文員
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2.5-3.5K/月申請職位一、招聘崗位及條件: 1、電梯維修技工,招聘5名; 2、電梯維修初學(xué)工,招聘10名; 3、電梯維修熟練工(有電工經(jīng)歷工資優(yōu)),招聘10名; 4、機電設(shè)備管理員,招聘5名; 5、電梯工程部副經(jīng)理,招聘 1..
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2-2.5K/月申請職位負(fù)責(zé)維保部日常亊務(wù)、管理電梯維保檔案等事宜。
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2-2.9K/月申請職位崗位職責(zé) 1、普通工作人員職位,協(xié)助上級執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗的任務(wù); 2、公司日常行政管理的運作(包括運送安排、郵件和固定的供給等等); 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的..
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4-5K/月申請職位1.負(fù)責(zé)人員考勤監(jiān)督與統(tǒng)計; 2.協(xié)助部門經(jīng)理食堂、宿舍、門禁管理; 3.人員招聘接待; 4.部門經(jīng)理安排的其他行政管理工作
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6-8K/月申請職位本科學(xué)歷,男女不限,年齡40周歲以下,品貌端正,吃苦耐勞,具有行政管理工作及商務(wù)接待工作經(jīng)歷和經(jīng)驗,會操作使用電腦辦公軟件。
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3-5K/月申請職位崗位職責(zé): 1、協(xié)助計劃部部長日常生產(chǎn)計劃工作; 2、按照公司計劃部工作流程進行工作安排; 3、協(xié)調(diào)各部門的工作計劃,生產(chǎn)排單。 任職要求: 1、大專及以上學(xué)歷,優(yōu)秀畢業(yè)生也可考慮; 2、能夠熟..
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3.5-4.5K/月申請職位1、負(fù)責(zé)報價、合同、投標(biāo)等文件的整理、匯總, 2、款項跟蹤開具發(fā)票等事宜; 3、核對員工考勤以及績效提成; 3、收集整理員工報銷發(fā)票 4、生產(chǎn)、發(fā)貨、安裝、取證進度跟蹤 5、售后維保合同的簽訂;..
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2.5-4K/月申請職位會計,出納,報價,電梯驗收資料。有電梯行業(yè)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先。
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2.5-4K/月申請職位工作內(nèi)容: 1.協(xié)助公司一級部門做好文書性工作; 2.接聽、轉(zhuǎn)接電話; 3.公司傳真、公文、信件、郵件、報刊雜志的收發(fā)工作; 4.接待來訪人員; 5.接受其他臨時工作。 任職要求: 1.中?;蛞陨蠈W(xué)歷,1..
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2.5-3K/月申請職位崗位職責(zé) 1、所有分總權(quán)限內(nèi)的電梯報價、價格審批,詢價,出圖; 2、銷售訂單確認(rèn)與核對; 3、排產(chǎn)跟進、交貨期協(xié)調(diào); 4、負(fù)責(zé)所有合同簽回的后續(xù)工作及相關(guān)數(shù)據(jù)的收集并整理匯總 5、已婚已育者優(yōu)先..
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):銷售公司
- 所在地區(qū):江蘇-南京市-鼓樓區(qū)
- 聯(lián)系人:趙
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