1、負責日常工作監(jiān)督跟進,保證倉庫工作正常運行;
2、定期組織實物盤存,做到帳物相符;
3、對倉庫人員進行工作指導和業(yè)務技能培訓,提高員工素質和工作效率;
4、負責與公司其他部門的協(xié)調與溝通,協(xié)調部門與各職能部門之間的工作;
5、制定并完善倉庫管理制度及操作流程;
6、檢查考核倉庫各員工的工作進度和工作績效;
7、接受并完成上級交代的其它工作任務。
要求:
1、工作耐心細致、積極主動,溝通能力強,責任心強;
2、做事踏實、認真仔細、積極主動、富有團隊精神;
3、配合度好,服從性好,思維嚴謹;
2、定期組織實物盤存,做到帳物相符;
3、對倉庫人員進行工作指導和業(yè)務技能培訓,提高員工素質和工作效率;
4、負責與公司其他部門的協(xié)調與溝通,協(xié)調部門與各職能部門之間的工作;
5、制定并完善倉庫管理制度及操作流程;
6、檢查考核倉庫各員工的工作進度和工作績效;
7、接受并完成上級交代的其它工作任務。
要求:
1、工作耐心細致、積極主動,溝通能力強,責任心強;
2、做事踏實、認真仔細、積極主動、富有團隊精神;
3、配合度好,服從性好,思維嚴謹;
職位類別: 倉庫經理/主管/專員
舉報
全選
申請職位
-
面議申請職位崗位職責: 1. 負責倉庫的日常管理工作,包括貨物的收發(fā)、存儲、清點等工作; 2. 負責制定倉庫的工作流程和規(guī)范,確保倉庫運作高效、安全; 3. 協(xié)調倉庫員工的工作任務,指導他們完成工作任務,..
-
7-9K/月申請職位公司主要生產:直流無刷電機、各種減速電機、微型直流電機、直流減速電機等微特電機。 工作要求: 1.具有3年以上微特電機行業(yè)工作經驗,熟悉電機物料管理、倉庫管理流程; 2.薪資面議,包吃住,買社..
-
5-10K/月申請職位崗位職責: 1、負責倉庫整體工作事務及日常工作管理,協(xié)調部門與各職能部門之間的工作; 2、負責完善倉庫收發(fā)存作業(yè)程序、管理制度及各項流程和標準; 3、制定倉庫工作計劃,制定本月工作計劃,總結..
-
4-6K/月申請職位崗位職責: 1、負責制定和修訂倉庫收發(fā)貨、作業(yè)流程等管理制度,完善倉庫管理的各項流程和標準;建立規(guī)范、完整的物流倉儲操作報表,及時反饋倉儲操作; 2、負責倉庫員工工作安排及日常工作監(jiān)督;充..
-
6-8K/月申請職位1.懂得倉庫管理程序 2.粗略了解電機材料 3.熟悉office操作 4.會用ERP系統(tǒng) 5.預計3年內無工作變化
-
3-4.4K/月申請職位崗位職責 1、協(xié)助經理管理倉庫運作團隊,確保收貨、包裝、發(fā)貨等流程正常進行; 2、執(zhí)行和完善倉庫的規(guī)章制度、規(guī)范作業(yè)標準及流程,提高效率,降低成本; 3、科學管理貨品庫位,提出改進方案,保證..
-
8-10K/月申請職位從事倉庫管理工作3-5年,責任心強,有擔當,熟悉ERP,要有閥門行業(yè)工作經驗 上班時間9小時,月休2天,住房補貼300,有餐補280元/月,加班另算,全勤獎,帶薪年假。
-
6.5-10K/月申請職位1.倉庫日常貨品整理、收發(fā)、維護 2.根據日常訂單整理、撿貨、配貨 3.負責產品品質管理、ERP發(fā)貨 能保持對工作流程梳理、優(yōu)化和改進
-
4-7K/月申請職位1、職責概述: 負責公司倉庫日常管理工作,對倉庫的運作安全負責,對倉庫貨物進出、存儲數量、質量負責,對倉庫的帳卡物是否相符負責,保證倉庫運作有序高效正常。生產產品的登錄與入庫統(tǒng)計等;對所..
-
8-10K/月申請職位倉庫主管職位描述: 1、負責制定倉庫的工作計劃和進度控制,合理安排人力資源,監(jiān)控倉庫現場各項工作。 2、督導現場管理,推行6S,執(zhí)行目視化管理。 3、進行部門員工的技能培訓和考核,提高工作效率..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質:民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):機電、機械制造、模具、汽車、汽配、船舶、廚具等
- 所在地區(qū):浙江-溫州市-瑞安市
- 聯(lián)系人:鄭先生
- 手機:會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:325204
工作地址
- 地址:瑞安市南濱街道閣巷高新技術園區(qū)圍一路






