全選
申請職位
-
3-5K/月申請職位客服專員 【崗位職責(zé)】 1.對已辦結(jié)單子的顧客進(jìn)行回訪，做到服務(wù)有始有終完美結(jié)尾； 2.針對公司做出的某些調(diào)整（業(yè)務(wù)策略或模式）的執(zhí)行效果進(jìn)行回訪，以便及時(shí)調(diào)整； 3.通過400熱線等級資源的A類顧..
-
面議申請職位崗位職責(zé)： 1.協(xié)助客服主管實(shí)施本部門服務(wù)計(jì)劃； 2.協(xié)助營運(yùn)部同事工作，并與之積極溝通交流； 3.跟進(jìn)客戶的日常投訴處理，重大投訴及時(shí)上報(bào)主管； 4.負(fù)責(zé)現(xiàn)有客戶關(guān)系的維護(hù)工作，確保其消費(fèi)額度的..
-
面議申請職位1、酒店管理或商務(wù)管理等專業(yè)，全日制統(tǒng)招?？埔陨蠈W(xué)歷，35歲以下；形象氣質(zhì)佳，身高1.60米以上；2、熟悉物業(yè)客服工作運(yùn)作流程和標(biāo)準(zhǔn)要求，有1年以上物業(yè)管理經(jīng)驗(yàn)； 3、有良好的溝通應(yīng)變能力和服務(wù)..
-
面議申請職位1、負(fù)責(zé)接待來訪人員；2、負(fù)責(zé)接聽、轉(zhuǎn)接前臺來電，記錄與傳達(dá)各類業(yè)務(wù)咨詢；3、負(fù)責(zé)預(yù)訂酒店，維護(hù)更新各類行政指南及酒店信息；4、負(fù)責(zé)登記收發(fā)快遞、內(nèi)外部往來文件，并制作相關(guān)月報(bào)；5、負(fù)責(zé)報(bào)..
-
2-4/月申請職位1、客戶梳理，建立客戶信息庫；2、維護(hù)客戶關(guān)系，協(xié)助處理客戶投訴；3、協(xié)助客戶辦理按揭貸款事宜；4、負(fù)責(zé)客戶入住的組織協(xié)調(diào)工作；5、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他工作。任職資格： 1、大專及以上學(xué)歷，形..
-
面議申請職位1、與租戶保持良好的溝通， 為其提供便利服務(wù)，幫助客戶解決問題；2、跟進(jìn)租戶的投訴、回訪，提供5星級的商業(yè)服務(wù)需求；3、負(fù)責(zé)管理費(fèi)的催繳和其它各項(xiàng)費(fèi)用的催繳工作;4、協(xié)助租戶辦理租賃單元的裝..
-
面議申請職位工作內(nèi)容：1、與租戶保持良好的溝通， 為其提供便利服務(wù)，幫助客戶解決問題；2、跟進(jìn)租戶的投訴、回訪，提供5星級的商業(yè)服務(wù)需求；3、負(fù)責(zé)管理費(fèi)的催繳和其它各項(xiàng)費(fèi)用的催繳工作；4、協(xié)助租戶辦理..
-
面議申請職位1、在指定的響應(yīng)事件內(nèi)響應(yīng)所有IT服務(wù)熱線電話，郵件，網(wǎng)絡(luò)等事件報(bào)告；2、嘗試使用知識庫，初步診斷、分析相關(guān)信息等方式解決事件，如果不能解決事件，進(jìn)行分解，以便于合理分配給相關(guān)同事，檢查事..
-
3-6K/月申請職位崗位職責(zé)： 1) 負(fù)責(zé)受理和妥善處理顧客投訴，調(diào)節(jié)顧客與公司之間的關(guān)系，回答顧客提 出的各 種咨詢和整理、轉(zhuǎn)述客戶的具體要求； 2) 負(fù)責(zé)客戶網(wǎng)站的制作跟進(jìn)和宣傳推廣工作； 3) 負(fù)責(zé)客..
-
4-100K/月申請職位1、 新員工無論是否有經(jīng)驗(yàn)都享有公司免費(fèi)的帶薪培訓(xùn)。 2享有公司高額的無責(zé)任保底工資。 新人主要職責(zé)： 1.通過電話或現(xiàn)場摸索潛在客戶購買房產(chǎn)需求并向其推薦產(chǎn)品，成功邀約客戶過去看產(chǎn)品套餐..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：房地產(chǎn)
- 所在地區(qū)：廣西-南寧市
- 聯(lián)系人：何曉華
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：南寧市西鄉(xiāng)塘區(qū)科園大道58號
