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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
職責(zé)：
1、配合部門(mén)經(jīng)理做好行政、人事方面的日常工作；
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約及接待工作；
3、配合部門(mén)經(jīng)理辦理新員工入職手續(xù)，勞動(dòng)合同簽訂與管理，熟悉社保辦理流程；
4、負(fù)責(zé)公司行政人事類(lèi)資料的保管工作，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、維護(hù)及登記；
5、負(fù)責(zé)辦公資產(chǎn)管理工作，做好與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作，信息的上傳下達(dá)。
要求：
1、22-28歲，形象好，氣質(zhì)佳，大專(zhuān)以上學(xué)歷，文秘、行政管理或人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、熟練使用office等常用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
3、善于溝通，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)調(diào)能力；
4、踏實(shí)穩(wěn)重，勤勤懇懇，工作細(xì)致，熟悉鄭州市內(nèi)交通；
5、一年及以上行政人事類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，工程行業(yè)優(yōu)先考慮；
1、配合部門(mén)經(jīng)理做好行政、人事方面的日常工作；
2、協(xié)助部門(mén)經(jīng)理做好公司招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約及接待工作；
3、配合部門(mén)經(jīng)理辦理新員工入職手續(xù)，勞動(dòng)合同簽訂與管理，熟悉社保辦理流程；
4、負(fù)責(zé)公司行政人事類(lèi)資料的保管工作，負(fù)責(zé)固定資產(chǎn)盤(pán)點(diǎn)、維護(hù)及登記；
5、負(fù)責(zé)辦公資產(chǎn)管理工作，做好與其他部門(mén)的協(xié)調(diào)工作，信息的上傳下達(dá)。
要求：
1、22-28歲，形象好，氣質(zhì)佳，大專(zhuān)以上學(xué)歷，文秘、行政管理或人力資源管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；
2、熟練使用office等常用辦公軟件，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；
3、善于溝通，責(zé)任心強(qiáng)，具有良好的職業(yè)道德、團(tuán)隊(duì)精神和協(xié)調(diào)能力；
4、踏實(shí)穩(wěn)重，勤勤懇懇，工作細(xì)致，熟悉鄭州市內(nèi)交通；
5、一年及以上行政人事類(lèi)工作經(jīng)驗(yàn)，工程行業(yè)優(yōu)先考慮；
職位類(lèi)別： 行政專(zhuān)員/助理
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)  1、35歲以下，中專(zhuān)以上學(xué)歷 2、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備，具備基本的網(wǎng)絡(luò)知識(shí)；  3、公司日常行政管理的運(yùn)作； 4、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類(lèi)文件、資料的管理工作；&n..
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2-3.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、普通工作人員職位，協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù)； 2、公司日常行政管理的運(yùn)作（包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等）； 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類(lèi)文件、資料的鑒..
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2.5-3.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、行政文書(shū)的草擬； 2、協(xié)助行政經(jīng)理組織并豐富職工活動(dòng)； 3、公司相關(guān)項(xiàng)目的申報(bào)工作； 4、日常來(lái)訪人員的接待工作； 5、黨工團(tuán)相關(guān)工作。 任職能力： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，文筆好，行文..
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2-5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、普通工作人員職位，協(xié)助上級(jí)執(zhí)行一般的不需較多工作經(jīng)驗(yàn)的任務(wù)； 2、公司日常行政管理的運(yùn)作（包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等）； 3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類(lèi)文件、資料的鑒..
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2.5-3.5K/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)辦公室領(lǐng)導(dǎo)的要求，完成有關(guān)報(bào)告、文稿的起草、修改工作。完成打字、復(fù)印及傳真等工作，及時(shí)送交領(lǐng)導(dǎo)或按要求傳送給客戶(hù)。 2、做好日常電話接待工作。完成行政辦公會(huì)議的書(shū)面記錄、整理。 3..
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3.5-4.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、保險(xiǎn)、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 2、建立、維護(hù)人事檔案，辦理和更新勞動(dòng)合同； 3、執(zhí)行人力資源管理各項(xiàng)實(shí)務(wù)的操作流程和各類(lèi)規(guī)..
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3-6K/月申請(qǐng)職位1.負(fù)責(zé)日常采購(gòu)和項(xiàng)目采購(gòu)。 2.開(kāi)展市場(chǎng)調(diào)查，包括市場(chǎng)和供應(yīng)商信息的收集和調(diào)研。 3.按公司流程執(zhí)行采購(gòu)任務(wù)：包括詢(xún)價(jià)、比價(jià)、訂樣、采購(gòu)合同的談判等。 4.執(zhí)行采購(gòu)合同訂單下發(fā)、付款及驗(yàn)收，合..
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2-2.9K/月申請(qǐng)職位要求： 1、大專(zhuān)以上學(xué)歷，具有行政助理經(jīng)驗(yàn)，本地人優(yōu)先； 2、熟練掌握辦公軟件及辦公設(shè)備； 3、具有良好的文字表達(dá)能力、寫(xiě)作能力、執(zhí)行力及分析、創(chuàng)新能力； 4、有良好的團(tuán)隊(duì)合作精神，工作態(tài)度積..
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3-4.4K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、協(xié)助上級(jí)執(zhí)行日常工作； 2、負(fù)責(zé)人員接待、電話接聽(tīng)工作； 3、負(fù)責(zé)公司日常行政管理的運(yùn)作； 4、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類(lèi)文件、資料的鑒定及統(tǒng)計(jì)管理工作； 5、負(fù)責(zé)日常物品的采購(gòu)工作..
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2-2.9K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、 日?？记诠芾砼c月末考勤報(bào)表統(tǒng)計(jì)； 2、 協(xié)助招聘接待、招聘信息發(fā)布、招聘展會(huì)等相關(guān)工作； 3、 負(fù)責(zé)公司資產(chǎn)、設(shè)備、辦公用品和易耗品的采購(gòu)與管理工作； 4、 負(fù)責(zé)公司前..
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：工程公司
- 所在地區(qū)：河南-鄭州市
- 聯(lián)系人：0371-60151008
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工作地址
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