一、任職資格:
1.教育背景
本科及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。(電機(jī)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的,可以適當(dāng)放寬學(xué)歷)
2.工作經(jīng)驗(yàn)
15年以上中大型電機(jī)行業(yè)工作經(jīng)歷,其中 5 年以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉高壓電機(jī)技術(shù)優(yōu)先。
3.專業(yè)技能
① 精通電機(jī)設(shè)計(jì)原理、電磁學(xué)、電機(jī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識,熟練掌握電機(jī)設(shè)計(jì)軟件(包括但不限于ANSOFT、CAD、 Solidworks等)及辦公軟件。
② 精通高低壓電機(jī)的方案設(shè)計(jì)與制造工藝 ,能夠從技術(shù)角度指導(dǎo)生產(chǎn)過程優(yōu)化。
③ 了解電機(jī)行業(yè)國內(nèi)外技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī)、國內(nèi)外技術(shù)發(fā)展趨勢,具備較強(qiáng)的技術(shù)文檔編寫能力。
4.綜合能力
① 具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,能夠準(zhǔn)確把握公司技術(shù)研發(fā)方向,制定合理的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略。
② 具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,善于激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,能夠有效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部及跨部門之間的關(guān)系,推動(dòng)項(xiàng)目順利開展。
③ 具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能夠與不同部門、不同專業(yè)背景的人員進(jìn)行有效溝通與協(xié)作。
④ 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識,能夠快速掌握新技術(shù)、新知識,并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中,推動(dòng)公司技術(shù)創(chuàng)新。
5.其他
① 具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較大的工作壓力。
② 身體健康,能夠適應(yīng)出差及加班等要求。
二、崗位職責(zé)
1.技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新
① 負(fù)責(zé)公司電機(jī)產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定技術(shù)研發(fā)方向,確保產(chǎn)品在技術(shù)層面的先進(jìn)性和競爭力,特別是針對防爆、高壓等重點(diǎn)產(chǎn)品系列的技術(shù)升級與創(chuàng)新。
② 組織研發(fā)團(tuán)隊(duì)開展新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目,從需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、樣機(jī)制作到測試驗(yàn)證等全過程把控,推動(dòng)產(chǎn)品按時(shí)、高質(zhì)量完成研發(fā)并推向市場。
③ 關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù)動(dòng)態(tài),積極引入新技術(shù)、新工藝、新材料,優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品性能,降低生產(chǎn)成本,提升產(chǎn)品附加值。
2.團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)
① 組建、培養(yǎng)和管理一支高素質(zhì)、高效能的技術(shù)團(tuán)隊(duì),合理分配團(tuán)隊(duì)成員工作任務(wù),激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作積極性和創(chuàng)造力,提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力。
② 制定技術(shù)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)計(jì)劃,組織開展技術(shù)培訓(xùn)和交流活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),為公司技術(shù)儲備人才。
③ 建立健全技術(shù)團(tuán)隊(duì)的績效考核機(jī)制,公平、公正地對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行績效評估,合理分配績效獎(jiǎng)勵(lì),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成工作目標(biāo)。
3.技術(shù)合作與交流
① 代表公司與國內(nèi)外高校、科研機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等建立合作關(guān)系,開展產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目,借助外部科研力量提升公司技術(shù)研發(fā)實(shí)力,拓寬技術(shù)視野。
② 組織參與行業(yè)技術(shù)研討會、展會等活動(dòng),展示公司技術(shù)成果,加強(qiáng)與同行業(yè)企業(yè)的技術(shù)交流與合作,學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提升公司在行業(yè)內(nèi)的技術(shù)影響力。
4.技術(shù)支持與服務(wù)
① 為公司生產(chǎn)部門提供技術(shù)支持,協(xié)助解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)難題,確保產(chǎn)品生產(chǎn)過程的順利進(jìn)行,保障產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。
② 配合銷售部門為客戶提供專業(yè)的技術(shù)咨詢和解決方案,參與重要客戶的技術(shù)交流與洽談,根據(jù)客戶需求定制個(gè)性化產(chǎn)品,提升客戶滿意度,助力公司市場拓展。
5.項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)
① 負(fù)責(zé)公司重大技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、組織實(shí)施和進(jìn)度管控,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、銷售、采購等各部門之間的關(guān)系,確保項(xiàng)目順利推進(jìn),達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。
② 定期向公司高層匯報(bào)技術(shù)研發(fā)工作進(jìn)展情況,提出合理化建議,為公司決策提供技術(shù)支持和依據(jù)。
1.教育背景
本科及以上學(xué)歷,機(jī)電一體化、機(jī)械等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。(電機(jī)行業(yè)經(jīng)驗(yàn)豐富的,可以適當(dāng)放寬學(xué)歷)
2.工作經(jīng)驗(yàn)
15年以上中大型電機(jī)行業(yè)工作經(jīng)歷,其中 5 年以上技術(shù)團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn),熟悉高壓電機(jī)技術(shù)優(yōu)先。
3.專業(yè)技能
① 精通電機(jī)設(shè)計(jì)原理、電磁學(xué)、電機(jī)學(xué)等相關(guān)專業(yè)知識,熟練掌握電機(jī)設(shè)計(jì)軟件(包括但不限于ANSOFT、CAD、 Solidworks等)及辦公軟件。
② 精通高低壓電機(jī)的方案設(shè)計(jì)與制造工藝 ,能夠從技術(shù)角度指導(dǎo)生產(chǎn)過程優(yōu)化。
③ 了解電機(jī)行業(yè)國內(nèi)外技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)、規(guī)范及相關(guān)法律法規(guī)、國內(nèi)外技術(shù)發(fā)展趨勢,具備較強(qiáng)的技術(shù)文檔編寫能力。
4.綜合能力
① 具備出色的戰(zhàn)略規(guī)劃能力,能夠準(zhǔn)確把握公司技術(shù)研發(fā)方向,制定合理的技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略。
② 具有優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)領(lǐng)導(dǎo)能力,善于激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員,能夠有效協(xié)調(diào)團(tuán)隊(duì)內(nèi)部及跨部門之間的關(guān)系,推動(dòng)項(xiàng)目順利開展。
③ 具備良好的溝通能力、組織協(xié)調(diào)能力和問題解決能力,能夠與不同部門、不同專業(yè)背景的人員進(jìn)行有效溝通與協(xié)作。
④ 具有較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力和創(chuàng)新意識,能夠快速掌握新技術(shù)、新知識,并將其應(yīng)用到實(shí)際工作中,推動(dòng)公司技術(shù)創(chuàng)新。
5.其他
① 具備良好的職業(yè)道德和敬業(yè)精神,責(zé)任心強(qiáng),能夠承受較大的工作壓力。
② 身體健康,能夠適應(yīng)出差及加班等要求。
二、崗位職責(zé)
1.技術(shù)研發(fā)與創(chuàng)新
① 負(fù)責(zé)公司電機(jī)產(chǎn)品的技術(shù)研發(fā)戰(zhàn)略規(guī)劃,制定技術(shù)研發(fā)方向,確保產(chǎn)品在技術(shù)層面的先進(jìn)性和競爭力,特別是針對防爆、高壓等重點(diǎn)產(chǎn)品系列的技術(shù)升級與創(chuàng)新。
② 組織研發(fā)團(tuán)隊(duì)開展新產(chǎn)品研發(fā)項(xiàng)目,從需求調(diào)研、方案設(shè)計(jì)、樣機(jī)制作到測試驗(yàn)證等全過程把控,推動(dòng)產(chǎn)品按時(shí)、高質(zhì)量完成研發(fā)并推向市場。
③ 關(guān)注行業(yè)前沿技術(shù)動(dòng)態(tài),積極引入新技術(shù)、新工藝、新材料,優(yōu)化現(xiàn)有產(chǎn)品性能,降低生產(chǎn)成本,提升產(chǎn)品附加值。
2.團(tuán)隊(duì)管理與建設(shè)
① 組建、培養(yǎng)和管理一支高素質(zhì)、高效能的技術(shù)團(tuán)隊(duì),合理分配團(tuán)隊(duì)成員工作任務(wù),激發(fā)團(tuán)隊(duì)成員的工作積極性和創(chuàng)造力,提升團(tuán)隊(duì)整體戰(zhàn)斗力。
② 制定技術(shù)團(tuán)隊(duì)的培訓(xùn)計(jì)劃,組織開展技術(shù)培訓(xùn)和交流活動(dòng),提升團(tuán)隊(duì)成員的專業(yè)技能和綜合素質(zhì),為公司技術(shù)儲備人才。
③ 建立健全技術(shù)團(tuán)隊(duì)的績效考核機(jī)制,公平、公正地對團(tuán)隊(duì)成員進(jìn)行績效評估,合理分配績效獎(jiǎng)勵(lì),激勵(lì)團(tuán)隊(duì)成員達(dá)成工作目標(biāo)。
3.技術(shù)合作與交流
① 代表公司與國內(nèi)外高校、科研機(jī)構(gòu)、行業(yè)協(xié)會等建立合作關(guān)系,開展產(chǎn)學(xué)研合作項(xiàng)目,借助外部科研力量提升公司技術(shù)研發(fā)實(shí)力,拓寬技術(shù)視野。
② 組織參與行業(yè)技術(shù)研討會、展會等活動(dòng),展示公司技術(shù)成果,加強(qiáng)與同行業(yè)企業(yè)的技術(shù)交流與合作,學(xué)習(xí)借鑒先進(jìn)經(jīng)驗(yàn),提升公司在行業(yè)內(nèi)的技術(shù)影響力。
4.技術(shù)支持與服務(wù)
① 為公司生產(chǎn)部門提供技術(shù)支持,協(xié)助解決生產(chǎn)過程中出現(xiàn)的技術(shù)難題,確保產(chǎn)品生產(chǎn)過程的順利進(jìn)行,保障產(chǎn)品質(zhì)量穩(wěn)定。
② 配合銷售部門為客戶提供專業(yè)的技術(shù)咨詢和解決方案,參與重要客戶的技術(shù)交流與洽談,根據(jù)客戶需求定制個(gè)性化產(chǎn)品,提升客戶滿意度,助力公司市場拓展。
5.項(xiàng)目管理與協(xié)調(diào)
① 負(fù)責(zé)公司重大技術(shù)研發(fā)項(xiàng)目的整體規(guī)劃、組織實(shí)施和進(jìn)度管控,協(xié)調(diào)生產(chǎn)、銷售、采購等各部門之間的關(guān)系,確保項(xiàng)目順利推進(jìn),達(dá)成預(yù)期目標(biāo)。
② 定期向公司高層匯報(bào)技術(shù)研發(fā)工作進(jìn)展情況,提出合理化建議,為公司決策提供技術(shù)支持和依據(jù)。
職位類別: 總工程師/副總工程師
舉報(bào)
全選
申請職位
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20-30K/月申請職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)技術(shù)研發(fā)部門工作,制定部門工作規(guī)劃,并督促本部門人員全面完成工作任務(wù)。 2、公司相關(guān)產(chǎn)品的技術(shù)文件編制,建立完善公司產(chǎn)品的技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 3、負(fù)責(zé)公司技術(shù)圖紙、工藝技術(shù)規(guī)范、..
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18-25K/月申請職位一、職責(zé) 1、負(fù)責(zé)集團(tuán)公司技術(shù)與品質(zhì)部管理; 2、制訂部門工作目標(biāo)并分解,確保目標(biāo)達(dá)成; 3、組織部門績效管理,提升部門綜合能力; 4、主導(dǎo)公司技術(shù)工藝改善、新品開發(fā)、降本節(jié)能等工作 5、完成公..
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15-25W/年申請職位崗位職責(zé): (1)負(fù)責(zé)工業(yè)機(jī)器人以及非標(biāo)自動(dòng)化設(shè)備的研發(fā)設(shè)計(jì)把關(guān)。 (2)負(fù)責(zé)樣品設(shè)備的制作以及跟進(jìn)整個(gè)研發(fā)制作過程的項(xiàng)目進(jìn)度。 (3)研究技術(shù)與工藝操作規(guī)程,制定各項(xiàng)技術(shù)標(biāo)準(zhǔn)。 (4)負(fù)責(zé)組..
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30-50W/年申請職位①激光焊接、拉鉚/壓鉚、SPR、Clinch、Rivtac、FDS等鋁車身連接技術(shù),電池包工藝設(shè)計(jì)開發(fā)領(lǐng)域?qū)<?,主?dǎo)公司對行業(yè)新技術(shù)研發(fā),追蹤科技動(dòng)態(tài),不斷推進(jìn)技術(shù)進(jìn)步; ②組織制定重大技術(shù)決策,制定技術(shù)..
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30-50W/年申請職位崗位職責(zé):1、組織制訂公司產(chǎn)品、工藝、設(shè)備發(fā)展規(guī)劃; 2、領(lǐng)導(dǎo)、組織、協(xié)調(diào)新產(chǎn)品開發(fā),審核總體開發(fā)計(jì)劃,審定批準(zhǔn)或者直接參與產(chǎn)品工藝設(shè)計(jì),主持產(chǎn)品質(zhì)量先期策劃和控制計(jì)劃的前期工..
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20-30K/月申請職位1、化工機(jī)械或者過程裝備與控制專業(yè)畢業(yè); 2、精通壓力容器制造體系、容器的相關(guān)標(biāo)準(zhǔn); 3、必須有壓力容器設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn); 4、必須有壓力容器制造廠工作經(jīng)驗(yàn); 5、負(fù)責(zé)過制造廠整個(gè)管理體系。 6、英語能..
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6-8K/月申請職位電梯工程技術(shù)全面,電梯調(diào)試,電梯維修技術(shù)指導(dǎo),電梯疑難雜癥處理,電梯大修改造方案指導(dǎo)。公司電梯技術(shù)總工,電梯安全技術(shù)指導(dǎo),電梯安全技術(shù)把關(guān)及培訓(xùn)。
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5-6K/月申請職位崗位職責(zé): 1.負(fù)責(zé)電梯安裝、維修和施工方案編制及實(shí)施; 2.解決產(chǎn)品安裝、維修過程中有關(guān)的技術(shù)問題 3.提供購件采購信息文件。 4.解決安裝、維修過程中的技術(shù)問題。 5.負(fù)責(zé)公司員工技術(shù)培訓(xùn)教..
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25-50K/月申請職位崗位要求: 1、年度計(jì)劃:依據(jù)公司方針、目標(biāo)和年度計(jì)劃要求,結(jié)合單位實(shí)際現(xiàn)狀,組織編制單位工作目標(biāo)及年度工作、質(zhì)量等計(jì)劃,并監(jiān)督其執(zhí)行情況; 2、產(chǎn)品檢驗(yàn):組織、安排、協(xié)調(diào)采購原材料、配套..
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10-15K/月申請職位閥門水玻璃鑄造,有多年工作經(jīng)驗(yàn)
- 公司規(guī)模:500 - 999人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):動(dòng)力、電力、機(jī)電設(shè)備
- 所在地區(qū):浙江-金華市-婺城區(qū)
- 聯(lián)系人:于女士
- 手機(jī):會員登錄后才可查看
- 郵箱:會員登錄后才可查看
- 郵政編碼:321083
工作地址
- 地址:金華經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)洋埠鎮(zhèn)江天電機(jī)有限公司






