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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、年齡在35周歲以下，女性優(yōu)先；
2、大專以上學(xué)歷，具備較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
3、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、性格開(kāi)朗，待人熱誠(chéng)，形象氣質(zhì)佳；
5、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，懂得基本的商務(wù)禮儀。
1、接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話，接待來(lái)訪人員；
2、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作；
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生；
4、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送；
5、負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作；
2、大專以上學(xué)歷，具備較強(qiáng)的文字撰寫(xiě)能力和語(yǔ)言表達(dá)能力；
3、一年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；
4、性格開(kāi)朗，待人熱誠(chéng)，形象氣質(zhì)佳；
5、有較強(qiáng)的服務(wù)意識(shí)，懂得基本的商務(wù)禮儀。
1、接聽(tīng)、轉(zhuǎn)接電話，接待來(lái)訪人員；
2、負(fù)責(zé)辦公室的文秘、信息、機(jī)要和保密工作；
3、負(fù)責(zé)總經(jīng)理辦公室的清潔衛(wèi)生；
4、負(fù)責(zé)公司公文、信件、郵件、報(bào)刊雜志的分送；
5、負(fù)責(zé)傳真件的收發(fā)工作；
職位類別： 前臺(tái)/文員/接待/秘書(shū)
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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3-4K/月申請(qǐng)職位漢語(yǔ)言文學(xué)：應(yīng)屆本科畢業(yè)，有學(xué)士學(xué)位。具有較強(qiáng)的寫(xiě)作能力、能熟練地從事文書(shū)，秘書(shū)事務(wù)工作，能進(jìn)行文章寫(xiě)作、文學(xué)編輯和新聞寫(xiě)作、有較強(qiáng)的公關(guān)能力。
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2-4K/月申請(qǐng)職位任職要求： 1.行政管理及人力資源管理等相關(guān)專業(yè)畢業(yè)，大專及以上學(xué)歷； 2.會(huì)制作投標(biāo)文件，熟悉招投標(biāo)流程，能夠熟練使用辦公軟件； 3.人員招聘及人事檔案的保存；人員離職、休假手續(xù)的辦理； 4..
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3-5K/月申請(qǐng)職位崗位描述： 負(fù)責(zé)公司客戶接待及相關(guān)行政工作。 崗位要求： 1、女，大專以上學(xué)歷佳； 2、歡迎優(yōu)秀應(yīng)屆畢業(yè)生，有財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)知識(shí)最佳； 3、性格外向，擅長(zhǎng)人際交往，有較強(qiáng)的溝通和表達(dá)能力，條理性..
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3-4K/月申請(qǐng)職位熟練操作辦公軟件，接訂單，跟單，做對(duì)賬單等日常事務(wù)，及上級(jí)交辦事項(xiàng)。
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3.5-4.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、制作BOM、規(guī)格書(shū)、流程圖； 2、文件資料的整理、收集、發(fā)行； 3、跟進(jìn)零件采購(gòu)?fù)獍l(fā)加工。 任職要求 20-35歲，有C1駕照（最好帶車上班）更佳 1.相關(guān)專業(yè)中專以上學(xué)歷，電腦操作Excel、Wo..
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3.5-6K/月申請(qǐng)職位1、熟悉門(mén)店元器件品名、規(guī)格、用途等，負(fù)責(zé)門(mén)店元器件陳列、來(lái)貨清點(diǎn)、驗(yàn)收與庫(kù)存清點(diǎn)，并及時(shí)整理及補(bǔ)貨上架； 2、完成門(mén)店每日進(jìn)銷存數(shù)據(jù)的錄入，完成庫(kù)存統(tǒng)計(jì)報(bào)表，并定期清賬、盤(pán)庫(kù)，做到賬物..
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面議申請(qǐng)職位女，30歲以下，高中或以上學(xué)歷，熟練操作電腦，有物業(yè)客服或前臺(tái)接待工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。
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2.8-3K/月申請(qǐng)職位具備技能： 1、熟悉使用辦公軟件，如PPT、EXCEL、WORD等；能識(shí)別簡(jiǎn)單英語(yǔ) 2、有較強(qiáng)組織能力，能夠協(xié)助ISO專員召開(kāi)體系活動(dòng)，聯(lián)絡(luò)相關(guān)負(fù)責(zé)人 3、良好的服從性及耐性，能接受枯燥的文書(shū)工作。 工作內(nèi)..
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面議申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)人員入、離職手續(xù)辦理工作 2、負(fù)責(zé)員工住宿的安排 3、監(jiān)督、跟進(jìn)各項(xiàng)行政管理制度的執(zhí)行，做好違紀(jì)記錄 4、負(fù)責(zé)全公司的考勤工作，月末提交出… 5、上組長(zhǎng)領(lǐng)導(dǎo)臨時(shí)交辦的其他任務(wù)
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2-2.9K/月申請(qǐng)職位1.***，中專以上學(xué)歷，形象良好； 2.熟練操作辦公室電腦軟件； 3.對(duì)公司資料的整理、歸類、存檔有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：動(dòng)力、電力、機(jī)電設(shè)備
- 所在地區(qū)：江蘇-徐州市
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