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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1.根據(jù)公司安排進(jìn)行系統(tǒng)性業(yè)務(wù)知識(shí)熟悉和技能提升
2.性格外向活潑善于溝通交流
3.學(xué)習(xí)力執(zhí)行力強(qiáng)，責(zé)任服務(wù)意識(shí)高
4.輔助主管進(jìn)行日常內(nèi)勤工作及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)溝通
2.性格外向活潑善于溝通交流
3.學(xué)習(xí)力執(zhí)行力強(qiáng)，責(zé)任服務(wù)意識(shí)高
4.輔助主管進(jìn)行日常內(nèi)勤工作及團(tuán)隊(duì)協(xié)調(diào)溝通
職位類別： 人事經(jīng)理/專員/助理
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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2.2-4K/月申請(qǐng)職位【工作職責(zé)】 1、負(fù)責(zé)招聘工作，應(yīng)聘人員的預(yù)約，接待及面試; 2、員工入職手續(xù)辦理，員工勞動(dòng)合同的簽訂、續(xù)簽與管理; 3、公司內(nèi)部員工檔案的建立與管理; 4、負(fù)責(zé)與其他部門的協(xié)調(diào)工作，做好信息的..
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6-8K/月申請(qǐng)職位1. 負(fù)責(zé)安排同事的入職、離職、轉(zhuǎn)正、調(diào)崗； 2. 輔助招聘經(jīng)理進(jìn)行人選的溝通和篩選，協(xié)調(diào)面試時(shí)間； 3. 溝通并簽訂勞動(dòng)合同及其他績(jī)效文件； 4. 維護(hù)員工檔案、管理員工飛書流程； 5. 管理員工..
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6-8/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、異動(dòng)、勞動(dòng)合同更新、離職等各項(xiàng)手續(xù)，并及時(shí)更新、維護(hù)人事檔案；2、通過(guò)釘釘后臺(tái)進(jìn)行發(fā)票和合同快遞、審核、登記工作3、統(tǒng)計(jì)員工考勤以及日?？己说木唧w實(shí)施和..
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6-9/月申請(qǐng)職位職位描述 1.負(fù)責(zé)部門培訓(xùn)體系搭建； 2.負(fù)責(zé)BD部門福利相關(guān)信息； 3.部門節(jié)日活動(dòng)策劃安排； 4.員工關(guān)懷等； 5.部門月刊的整理； 6.部門會(huì)議的組織安排； 7.部門人員梳理，人事調(diào)整等； 8.完..
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3-5/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)1、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理進(jìn)行人事行政事務(wù)管理；2、參與項(xiàng)目招聘、考勤等工作；3、負(fù)責(zé)與總公司對(duì)接行政人事工作；4、負(fù)責(zé)項(xiàng)目后勤管理工作。任職資格1、熟練運(yùn)用Word、Excel等常用辦公軟件；2、工..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 所屬行業(yè)：互聯(lián)網(wǎng)/電子商務(wù)
- 所在地區(qū)：陜西-西安市-雁塔區(qū)
- 聯(lián)系人：陳榮浩
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：陜西西安市雁塔區(qū)高新區(qū)環(huán)普產(chǎn)業(yè)園環(huán)普產(chǎn)業(yè)園
