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技能培訓(xùn)
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年度旅游
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餐補(bǔ)
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加班工資
帶薪年假
五險(xiǎn)一金
年底雙薪
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東莞餐飲銷售主管級
8-9K/月
所屬部門:銷售部華南大區(qū)
  • 學(xué)歷要求: 中專及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 3-4 年
  • 更新時(shí)間: 2026-02-02
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對象: 社會人才
  • 工作地區(qū): 廣東-東莞市-萬江
HR
銷售負(fù)責(zé)區(qū)域:

東莞市(東莞、長沙)

具體工作內(nèi)容:

1.東莞市場顧客及競爭對手的市場信息的收集 理解 報(bào)告及數(shù)據(jù)化分析,找到存在的課題和機(jī)會;
2.通過合理的內(nèi)外部資源分配,最終達(dá)成各項(xiàng)銷售、KPI目標(biāo);
3.構(gòu)建、維護(hù)本地區(qū)經(jīng)銷商,2批商及終端客戶的結(jié)構(gòu),完善地區(qū)客戶的可視化;
4.所負(fù)責(zé)區(qū)域人員每日早會實(shí)施、負(fù)責(zé)地區(qū)各項(xiàng)費(fèi)用,促銷申請確認(rèn)及管理;
5.熟悉所銷售產(chǎn)品的相關(guān)知識、把握客戶需求,技術(shù)部門協(xié)力對終端客戶進(jìn)行有針對性的應(yīng)用提案能力;
6.及時(shí)把握所負(fù)責(zé)地區(qū)內(nèi)經(jīng)銷商庫存情況,了解下游重點(diǎn)客戶的消化周期;
7.確認(rèn)審核所負(fù)責(zé)地區(qū)、團(tuán)隊(duì)的路線表,通過合理的路線設(shè)定,提高拜訪效率,提升拜訪客戶數(shù),開拓客戶數(shù);
8.所負(fù)責(zé)地區(qū) 團(tuán)隊(duì)人員的日常管理(勤務(wù)管理),聯(lián)絡(luò)所地區(qū)日常運(yùn)營,地區(qū)課題的提出及改善;
9.通過OJT現(xiàn)場,OFFJT培訓(xùn),加強(qiáng)5個(gè)基本活動 銷售基本活動,對部下進(jìn)行工作指導(dǎo)及評價(jià),明確成長目標(biāo),推進(jìn)部下的能力成長。


經(jīng)驗(yàn)、資格
1.良好的禮儀,行為舉止規(guī)范得體;與客戶的溝通親和力,對同事/部下有良好的示范作用;
2.重視現(xiàn)場,重視基礎(chǔ)活動,在工作中運(yùn)用STPD發(fā)現(xiàn)問題,提出合理化建議并改善;
3.積極樂觀,有責(zé)任感,具備挑戰(zhàn)精神的同時(shí)有團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神;
4.良好的計(jì)劃、執(zhí)行和控制力;
5.有3年以上的市場營銷工作經(jīng)驗(yàn),具備一定的團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn);
6.中專以上或相當(dāng)水平,熟練運(yùn)用辦公軟件;
7.年齡:28-35歲

職位類別: 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師

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  • 公司規(guī)模:100 - 499人
  • 公司性質(zhì):外商獨(dú)資
  • 所屬行業(yè):食品生產(chǎn)制造企業(yè)
  • 所在地區(qū):上海
  • 聯(lián)系人:
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