1、協(xié)助執(zhí)行廠區(qū)設(shè)施相關(guān)的維護(hù)保養(yǎng)和設(shè)施系的基礎(chǔ)性工作；
2、對廠務(wù)設(shè)施（如中央空調(diào)、泵等）進(jìn)行維護(hù)維修；
3、對危廢液、設(shè)備的操作和管理，地磅的管理和使用，特種設(shè)備叉車的管理；
4、對廠區(qū)的消防安全和消防設(shè)施的點檢維護(hù)，廠區(qū)突發(fā)應(yīng)急情況的處理；
5、對事務(wù)所倉庫的管理和物品發(fā)放及月底物品的盤點，執(zhí)行其他事務(wù)所日常總務(wù)事項；
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，電氣類、機(jī)械類專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、2年以上設(shè)備操作、維修、保養(yǎng)或行政崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可；
3、熟練使用辦公軟件或熟練操作基礎(chǔ)設(shè)備；
4、有電工證者優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、薪資：4-8K，能力優(yōu)秀者可面議；
2、入職繳納五險一金；帶薪年假、帶薪司假；
3、提供免費工作餐；
4、提供上下班免費接送班車；
5、提供宿舍或住房補貼（開發(fā)區(qū)四海家園 & 五湖家園）；
6、每年組織免費體檢及旅游活動；
7、每年發(fā)放兩次(年中/年終)考核獎金（相當(dāng)于兩個月的工資）；
8、傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放禮品；員工婚育喪假等發(fā)放禮金；
9、完善的晉升機(jī)制及內(nèi)外部培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者，有機(jī)會去日本總部出差研修。
2、對廠務(wù)設(shè)施（如中央空調(diào)、泵等）進(jìn)行維護(hù)維修；
3、對危廢液、設(shè)備的操作和管理，地磅的管理和使用，特種設(shè)備叉車的管理；
4、對廠區(qū)的消防安全和消防設(shè)施的點檢維護(hù)，廠區(qū)突發(fā)應(yīng)急情況的處理；
5、對事務(wù)所倉庫的管理和物品發(fā)放及月底物品的盤點，執(zhí)行其他事務(wù)所日常總務(wù)事項；
任職資格：
1、大專及以上學(xué)歷，電氣類、機(jī)械類專業(yè)優(yōu)先考慮；
2、2年以上設(shè)備操作、維修、保養(yǎng)或行政崗位工作經(jīng)驗優(yōu)先，應(yīng)屆生亦可；
3、熟練使用辦公軟件或熟練操作基礎(chǔ)設(shè)備；
4、有電工證者優(yōu)先考慮。
福利待遇：
1、薪資：4-8K，能力優(yōu)秀者可面議；
2、入職繳納五險一金；帶薪年假、帶薪司假；
3、提供免費工作餐；
4、提供上下班免費接送班車；
5、提供宿舍或住房補貼（開發(fā)區(qū)四海家園 & 五湖家園）；
6、每年組織免費體檢及旅游活動；
7、每年發(fā)放兩次(年中/年終)考核獎金（相當(dāng)于兩個月的工資）；
8、傳統(tǒng)節(jié)假日發(fā)放禮品；員工婚育喪假等發(fā)放禮金；
9、完善的晉升機(jī)制及內(nèi)外部培訓(xùn)，表現(xiàn)優(yōu)秀者，有機(jī)會去日本總部出差研修。
職位類別： 電工
舉報
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：外商獨資
- 所屬行業(yè)：金屬制品
- 所在地區(qū)：江蘇-南通市
- 聯(lián)系人：張東梅
- 手機(jī)：會員登錄后才可查看
- 郵箱：會員登錄后才可查看
- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：經(jīng)濟(jì)技術(shù)開發(fā)區(qū)和興路32號七號廠房
