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生產(chǎn)調(diào)度主任工程師
面議
所屬部門:生產(chǎn)技術(shù)部
  • 學(xué)歷要求: 本科及以上
  • 工作經(jīng)驗(yàn): 不限
  • 更新時(shí)間: 2022-07-11
  • 招聘人數(shù): 1
  • 招聘對(duì)象: 社會(huì)人才
  • 工作地區(qū): 國(guó)外-亞洲
楊女士 HR
職責(zé)描述:
1、領(lǐng)導(dǎo)調(diào)度室全體員工履行職責(zé)、完成工作任務(wù),組織制定并執(zhí)行工作計(jì)劃及工作流程;
2、負(fù)責(zé)公司日常生產(chǎn)的指揮和協(xié)調(diào)工作,對(duì)生產(chǎn)的各個(gè)環(huán)節(jié)實(shí)行統(tǒng)一調(diào)度,保證公司生產(chǎn)運(yùn)營(yíng)工作的正常進(jìn)行;
3、貫徹上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)的指示和指令,及時(shí)協(xié)調(diào)、平衡生產(chǎn)中的重大問題;
4、負(fù)責(zé)主持召開礦生產(chǎn)調(diào)度會(huì)、月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃會(huì)及專題會(huì)議,參加公司召開的生產(chǎn)調(diào)度會(huì)。有權(quán)進(jìn)行統(tǒng)一協(xié)調(diào)礦屬部門,行使調(diào)度職權(quán),簽發(fā)調(diào)度指令、命令、通知、通報(bào);
5、負(fù)責(zé)月度計(jì)劃的審核和月度生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)計(jì)劃會(huì)議的組織工作;
6、對(duì)外負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)電廠對(duì)煤質(zhì)指標(biāo)及煤量的要求,實(shí)現(xiàn)各環(huán)節(jié)均衡生產(chǎn);
7、負(fù)責(zé)調(diào)度系統(tǒng)的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn)化建設(shè)工作和有關(guān)規(guī)章制度的完善工作,不斷完善調(diào)度裝備,健全工作制度,提高調(diào)度信息化、智能化的管理水平;
8、負(fù)責(zé)公司安全調(diào)度工作,對(duì)公司的安全生產(chǎn)情況進(jìn)行調(diào)度與監(jiān)督,負(fù)責(zé)緊急情況時(shí)的聯(lián)絡(luò)、指揮、協(xié)調(diào)工作,協(xié)助有關(guān)部門抓好安全管理工作;
9、負(fù)責(zé)公司生產(chǎn)安全事故應(yīng)急救援預(yù)案啟動(dòng)、運(yùn)行指揮和監(jiān)督。對(duì)生產(chǎn)中出現(xiàn)的重大事件、問題,要及時(shí)會(huì)同有關(guān)部門、單位,召開專題會(huì)議進(jìn)行研究分析,形成文字材料,做到情況清晰、數(shù)據(jù)準(zhǔn)確、分析透徹,有可操作性
10、負(fù)責(zé)地方及集團(tuán)下達(dá)的任務(wù)及專項(xiàng)計(jì)劃落實(shí)情況的監(jiān)督與檢查。
11、監(jiān)督公司環(huán)保在線監(jiān)測(cè)系統(tǒng)運(yùn)行情況。
12、配合地方各級(jí)相關(guān)行政部門及集團(tuán)公司環(huán)境保護(hù)部的檢查工作。


任職要求:
1.企業(yè)管理、行政管理、經(jīng)濟(jì)管理、營(yíng)銷管理專業(yè),本科學(xué)歷及以上。
2.從事露天礦礦山生產(chǎn)、技術(shù)管理工作5年以上工作經(jīng)驗(yàn)。
3.專業(yè)知識(shí):熟悉煤礦安全生產(chǎn)法、勞動(dòng)法、合同法、經(jīng)濟(jì)法等政策法規(guī)知識(shí)。掌握企業(yè)管理、生產(chǎn)計(jì)劃管理、人力資源管理、經(jīng)濟(jì)學(xué)、統(tǒng)計(jì)學(xué)、管理心理學(xué)等專業(yè)基礎(chǔ)知識(shí)。
公司管理規(guī)定:掌握公司調(diào)度管理制度和業(yè)務(wù)標(biāo)準(zhǔn),積極完成上級(jí)黨組織布署的工作,具有開拓創(chuàng)新意識(shí)和敬業(yè)、奉獻(xiàn)精神,了解公司其他業(yè)務(wù)領(lǐng)域管理規(guī)定。
4.業(yè)務(wù)能力:能夠認(rèn)真貫徹執(zhí)行黨的路線、方針、政策和上級(jí)黨組織的決議、決定,具有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力。
5.相關(guān)技能:計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力:能夠應(yīng)用常用辦公軟件。
6.文字能力:能夠編寫本領(lǐng)域論文,審訂相關(guān)管理制度。
7.職稱要求或職業(yè)資格要求:經(jīng)濟(jì)、統(tǒng)計(jì)系列,中級(jí)職稱。
8.英語水平:能作為工作語言。

職位類別: 生產(chǎn)計(jì)劃/調(diào)度

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  • 公司規(guī)模:1000人以上
  • 公司性質(zhì):國(guó)有企業(yè)
  • 所屬行業(yè):煤礦
  • 所在地區(qū):國(guó)外-亞洲
  • 聯(lián)系人:楊女士
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