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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、負(fù)責(zé)解決工廠磨機(jī)工藝問(wèn)題，優(yōu)化磨機(jī)工藝，持續(xù)改進(jìn)磨機(jī)臺(tái)產(chǎn)、電耗和與磨機(jī)工藝相關(guān)的其它業(yè)績(jī)指標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化、跟蹤磨機(jī)工藝過(guò)程和操作過(guò)程，確保生產(chǎn)人員按工藝要求操作和生產(chǎn)；
3、組織對(duì)工藝事故進(jìn)行分析，制定搶修方案，制定預(yù)防和改進(jìn)措施并督促工廠實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)提出研磨體采購(gòu)計(jì)劃和使用計(jì)劃，并通過(guò)優(yōu)化降低成本；
5、對(duì)磨機(jī)操作員和工藝人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高工廠對(duì)磨機(jī)的掌控能力。
能力要求：
· 熟悉磨機(jī)工藝，1年以上水泥廠磨機(jī)生產(chǎn)工藝管理經(jīng)驗(yàn)
· 年齡55歲以下，能力強(qiáng)可放寬
2、負(fù)責(zé)優(yōu)化、跟蹤磨機(jī)工藝過(guò)程和操作過(guò)程，確保生產(chǎn)人員按工藝要求操作和生產(chǎn)；
3、組織對(duì)工藝事故進(jìn)行分析，制定搶修方案，制定預(yù)防和改進(jìn)措施并督促工廠實(shí)施；
4、負(fù)責(zé)提出研磨體采購(gòu)計(jì)劃和使用計(jì)劃，并通過(guò)優(yōu)化降低成本；
5、對(duì)磨機(jī)操作員和工藝人員進(jìn)行培訓(xùn)，提高工廠對(duì)磨機(jī)的掌控能力。
能力要求：
· 熟悉磨機(jī)工藝，1年以上水泥廠磨機(jī)生產(chǎn)工藝管理經(jīng)驗(yàn)
· 年齡55歲以下，能力強(qiáng)可放寬
職位類(lèi)別： 磨操作員
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位30-50歲 初中以上文化，從事磨機(jī)工作3年以上經(jīng)歷。
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4.5-5.5K/月申請(qǐng)職位1、負(fù)責(zé)解決工廠磨機(jī)工藝問(wèn)題，優(yōu)化磨機(jī)工藝，持續(xù)改進(jìn)磨機(jī)臺(tái)產(chǎn)、電耗和與磨機(jī)工藝相關(guān)的其它業(yè)績(jī)指標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)優(yōu)化、跟蹤磨機(jī)工藝過(guò)程和操作過(guò)程，確保生產(chǎn)人員按工藝要求操作和生產(chǎn)； 3、組織對(duì)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)對(duì)水泥磨機(jī)、輥壓機(jī)主收塵風(fēng)機(jī)及附屬設(shè)備進(jìn)行現(xiàn)場(chǎng)點(diǎn)檢和調(diào)試工作，確保完成生產(chǎn)任務(wù)和設(shè)備連續(xù)穩(wěn)定運(yùn)行，確保設(shè)備安全和生產(chǎn)順利。 2、負(fù)責(zé)清理磨內(nèi)蓖縫5、服從班長(zhǎng)指揮，發(fā)現(xiàn)問(wèn)..
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面議申請(qǐng)職位鐵嶺光普水泥有限公司由于招商引資后，新增加一條水泥生產(chǎn)線，年生產(chǎn)水泥能力擴(kuò)大到60萬(wàn)噸，現(xiàn)需要招聘水泥生產(chǎn)磨機(jī)工、裝卸工，要求男性，年齡在25歲—45歲之間，身體健康，名額有限，有意者請(qǐng)速來(lái)..
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4-8K/月申請(qǐng)職位有工作經(jīng)驗(yàn)，長(zhǎng)期從事石材加工廠操作手動(dòng)磨機(jī)的經(jīng)驗(yàn)，主要磨蒙古黑黑色石材 五岳石業(yè)創(chuàng)建于1993年，是集礦山開(kāi)采、石材加工、異型工藝品制作、建筑施工、家裝于一體的石材企業(yè)?？偣疚挥趦?nèi)蒙古赤..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所在地區(qū)：
- 聯(lián)系人：張先生
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