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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
任職要求：
1. ?？埔陨蠈W(xué)歷，年齡30-60歲，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有黑臭水體、提標(biāo)改造、增量擴(kuò)容、農(nóng)村水務(wù)等水處理行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉市政行業(yè)政策，項(xiàng)目全盤操控能力。
2.有職業(yè)道德，以企業(yè)利益為重，愿與公司共同發(fā)展；
3.精通市政項(xiàng)目流程，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、談判能力和學(xué)習(xí)能力。富有團(tuán)隊(duì)精神；
3.具備良好的人際關(guān)系，具有豐富良好的政府和企事業(yè)單位關(guān)系資源；
4.能夠熟練使用辦公軟件；
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司制定的目標(biāo)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)工作組織實(shí)施，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成任務(wù)目標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目全過(guò)程，包括挖掘項(xiàng)目信息，收集潛在項(xiàng)目，完成項(xiàng)目相關(guān)的市場(chǎng)分析、技術(shù)分析、財(cái)務(wù)分析、盡職調(diào)查、擬定投資方案等；
3、整合公司資源全方位開拓市場(chǎng)，尋找優(yōu)質(zhì)市政環(huán)保項(xiàng)目；負(fù)責(zé)重點(diǎn)業(yè)務(wù)和重點(diǎn)項(xiàng)目的開發(fā)工作；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
1. ?？埔陨蠈W(xué)歷，年齡30-60歲，5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)，有黑臭水體、提標(biāo)改造、增量擴(kuò)容、農(nóng)村水務(wù)等水處理行業(yè)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；熟悉市政行業(yè)政策，項(xiàng)目全盤操控能力。
2.有職業(yè)道德，以企業(yè)利益為重，愿與公司共同發(fā)展；
3.精通市政項(xiàng)目流程，具有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)能力、談判能力和學(xué)習(xí)能力。富有團(tuán)隊(duì)精神；
3.具備良好的人際關(guān)系，具有豐富良好的政府和企事業(yè)單位關(guān)系資源；
4.能夠熟練使用辦公軟件；
崗位職責(zé)：
1、根據(jù)公司制定的目標(biāo)，負(fù)責(zé)團(tuán)隊(duì)各項(xiàng)工作組織實(shí)施，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成任務(wù)目標(biāo)；
2.負(fù)責(zé)管理項(xiàng)目全過(guò)程，包括挖掘項(xiàng)目信息，收集潛在項(xiàng)目，完成項(xiàng)目相關(guān)的市場(chǎng)分析、技術(shù)分析、財(cái)務(wù)分析、盡職調(diào)查、擬定投資方案等；
3、整合公司資源全方位開拓市場(chǎng)，尋找優(yōu)質(zhì)市政環(huán)保項(xiàng)目；負(fù)責(zé)重點(diǎn)業(yè)務(wù)和重點(diǎn)項(xiàng)目的開發(fā)工作；
4、完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其它任務(wù)。
職位類別： 銷售總監(jiān)/區(qū)域總監(jiān)
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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25-35W/年申請(qǐng)職位1．負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、提高公司及產(chǎn)品的知名度和銷售量2．根據(jù)公司宏觀運(yùn)營(yíng)策略，制定區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作模式；參與市場(chǎng)分析和行業(yè)展會(huì)3．與客戶建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶信息，滿足..
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司垃圾滲濾液板塊市場(chǎng)營(yíng)銷工作； 2、根據(jù)公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)目標(biāo)，擬定目標(biāo)分解方案、實(shí)施方案，帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)達(dá)成個(gè)人及團(tuán)隊(duì)年度目標(biāo)； 3、負(fù)責(zé)垃圾滲濾事業(yè)部團(tuán)隊(duì)建設(shè)、對(duì)其進(jìn)..
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6-15K/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司要求跟蹤和達(dá)成業(yè)務(wù)目標(biāo)； 2、負(fù)責(zé)業(yè)務(wù)方向的市場(chǎng)調(diào)查，搜集、整理和篩選項(xiàng)目信息； 3、制訂項(xiàng)目跟蹤的商務(wù)工作計(jì)劃，建立客戶聯(lián)系，推進(jìn)客戶關(guān)系，完成公關(guān)工作； ..
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6-8K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)收集客戶和市場(chǎng)信息，開發(fā)潛在客戶，制定銷售計(jì)劃并及時(shí)跟進(jìn)實(shí)施； 2、維護(hù)老客戶關(guān)系，挖掘潛在需求； 3、定期與合作客戶進(jìn)行溝通，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 4、積極開展省內(nèi)相..
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10-20K/月申請(qǐng)職位職責(zé)： 1、參與制定企業(yè)的銷售戰(zhàn)略、具體銷售計(jì)劃和進(jìn)行銷售預(yù)測(cè)； 2、組織與管理銷售團(tuán)隊(duì)，完成企業(yè)產(chǎn)品銷售目標(biāo)； 3、控制銷售預(yù)算、銷售費(fèi)用、銷售范圍與銷售目標(biāo)的平衡發(fā)展； 4、招募、培訓(xùn)、激..
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30-50W/年申請(qǐng)職位1、水廠事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃； 2、指導(dǎo)審核大區(qū)事業(yè)部戰(zhàn)略規(guī)劃； 3、對(duì)水廠事業(yè)部商機(jī)、業(yè)績(jī)達(dá)成負(fù)責(zé)； 4、商機(jī)標(biāo)準(zhǔn)化解決方案的總體規(guī)劃、設(shè)計(jì)，提出產(chǎn)品需求； 5、制定定價(jià)機(jī)制； 6、集團(tuán)層面基于場(chǎng)景..
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20-25W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司市場(chǎng)營(yíng)銷戰(zhàn)略，帶領(lǐng)銷售團(tuán)隊(duì)成員，積極完成銷售指標(biāo)； 2、充分了解所轄區(qū)域市場(chǎng)的情況，提出合理化建議； 3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷售計(jì)劃的整體管理，包括銷售計(jì)劃制定、進(jìn)度和銷售..
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10-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司總體戰(zhàn)略，搭建公司銷售體系，建立和健全銷售管理制度，制定銷售策略與規(guī)劃并組織實(shí)施，達(dá)成銷售目標(biāo)； 2、維護(hù)現(xiàn)有客戶關(guān)系，建立新客戶體系、開拓新市場(chǎng)； 3、幫助大區(qū)域經(jīng)..
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8-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.制定負(fù)責(zé)推廣技術(shù)的銷售策略、制定并組織實(shí)施銷售計(jì)劃、完成銷售目標(biāo)。 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)信息搜集、技術(shù)應(yīng)用開發(fā)、協(xié)助市場(chǎng)各區(qū)域銷售落實(shí)市場(chǎng)計(jì)劃。 3.調(diào)查競(jìng)爭(zhēng)性技術(shù)的市場(chǎng)和技術(shù)應(yīng)用情況..
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25-35W/年申請(qǐng)職位1．負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品的區(qū)域拓展、客戶發(fā)展、提高公司及產(chǎn)品的知名度和銷售量2．根據(jù)公司宏觀運(yùn)營(yíng)策略，制定區(qū)域市場(chǎng)的運(yùn)作模式；參與市場(chǎng)分析和行業(yè)展會(huì)3．與客戶建立良好關(guān)系，及時(shí)反饋客戶信息，滿足..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：環(huán)保能源
- 所在地區(qū)：四川-成都市
- 聯(lián)系人：鄧
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