1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標、報價和跟蹤，直至簽約 ；
2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標率和中標率，完成公司下達的銷售指標；
3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘新客戶的潛力；
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。
任職資格
1、大專以上學歷；
2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、有2年以上銷售經驗，較強分析能力，善于客戶關系開發(fā)與維護，勇于挑戰(zhàn)，有銷售和客戶關系管理經驗，有同行業(yè)經驗的優(yōu)先；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
5、正直，誠信、積極、有責任心，能承受較大的工作壓力；
2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標率和中標率，完成公司下達的銷售指標；
3、維護老客戶的業(yè)務，挖掘新客戶的潛力；
4、定期與合作客戶進行溝通，建立良好的長期合作關系。
任職資格
1、大專以上學歷；
2、反應敏捷、表達能力強，具有較強的溝通能力及交際技巧，具有親和力；
3、有2年以上銷售經驗，較強分析能力，善于客戶關系開發(fā)與維護，勇于挑戰(zhàn)，有銷售和客戶關系管理經驗，有同行業(yè)經驗的優(yōu)先；
4、具備一定的市場分析及判斷能力，良好的客戶服務意識；
5、正直，誠信、積極、有責任心，能承受較大的工作壓力；
職位類別： 銷售代表/客戶經理/銷售工程師
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申請職位
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4-8K/月申請職位1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標率和中標率，完成公司下達的銷售指標； 3、..
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4-8K/月申請職位1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標率和中標率，完成公司下達的銷售指標； 3、..
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4-8K/月申請職位1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標率和中標率，完成公司下達的銷售指標； 3、..
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7-10W/年申請職位1、對接及搜集區(qū)域內老舊小區(qū)增設電梯項目； 2、搜集區(qū)域內電梯及成套電器項目； 3、完成公司下達的銷售任務及回款任務。 4、工作地點包括貴陽本地及周邊市區(qū)縣 5、新裝電梯的銷售項目
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4-8K/月申請職位1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標率和中標率，完成公司下達的銷售指標； 3、..
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4-8K/月申請職位1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標率和中標率，完成公司下達的銷售指標； 3、..
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5-10K/月申請職位電梯銷售員 一、招聘要求： 1、一年以上電梯廠家或大型電梯銷售公司銷售工作經驗的銷售人員； 2、電梯、工程相關專業(yè)畢業(yè)； 3、對電梯技術參數(shù)和行業(yè)有了解。 二、任職要求： 1、性格開朗，善于溝..
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4-8K/月申請職位1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標率和中標率，完成公司下達的銷售指標； 3、..
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4-8K/月申請職位1、負責搜集新客戶的資料并進行溝通，開發(fā)新客戶；進行項目的甄別、投標、報價和跟蹤，直至簽約 ； 2、通過與客戶進行有效溝通了解客戶需求，提高投標率和中標率，完成公司下達的銷售指標； 3、..
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4-6K/月申請職位一、崗位職責： 1、負責轄區(qū)內輔助電梯座椅電梯市場的開發(fā)和維護； 2、負責轄區(qū)內經銷商、代理商的技術支持； 3、負責與轄區(qū)內相關行業(yè)，包括設計院、承建商等保持良好關系。 4、負責銷售團..
