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在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
一、主要職責(zé)
根據(jù)自己查找和公司提供的客戶(hù)資源，無(wú)需出外勤只需完成客戶(hù)資料的 收集，然后通過(guò)電話完成客戶(hù)初訪或客戶(hù)信息的確認(rèn)。 為公司銷(xiāo)售人員提供充足、高質(zhì)量的客戶(hù)線索。
二、崗位需求
20歲以上45歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬); 普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 有明確從事銷(xiāo)售工作的意向，能承受銷(xiāo)售工作壓力，勇于挑戰(zhàn)高薪。
三、薪資提成制定原則合法性、競(jìng)爭(zhēng)力、多勞多得
基本工資+月度+業(yè)績(jī)提成+食宿餐補(bǔ)
A、基本待遇(底薪+食宿補(bǔ)助)
無(wú)責(zé)任制薪資5000元/月（含600元住房食宿補(bǔ)助、無(wú)提成、無(wú)績(jī)效）達(dá)標(biāo)轉(zhuǎn)正不超過(guò)2個(gè)月;
試用期后底薪為4000元/月（含600元住房食宿補(bǔ)助）+提成+績(jī)效
B、績(jī)效情況：
績(jī)效：月度績(jī)效(1000元)=B1（40%）+B2 =（60%）
B1：為當(dāng)月每天達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)后的績(jī)效額度(考核標(biāo)準(zhǔn)為每天不少于6個(gè)有效電話 ，少1個(gè)扣30元);
B2：為當(dāng)月新合同客戶(hù)的數(shù)量績(jī)效：
1.當(dāng)有簽合同6個(gè)新個(gè)客戶(hù)100%
2.當(dāng)有簽合同5個(gè)新個(gè)客戶(hù)90%
3.當(dāng)有簽合同4個(gè)新個(gè)客戶(hù)80%
4.當(dāng)有簽合同3個(gè)新個(gè)客戶(hù)70%
5.當(dāng)有簽合同2個(gè)新個(gè)客戶(hù)60%
C 業(yè)績(jī)提成
提成額度= 電話銷(xiāo)售人員將每天聯(lián)系的有意向的信息，做好記錄發(fā)送給部門(mén)主管，讓業(yè)務(wù)員前去拜訪，若信息促成合作一次性給予500元/次提成，后續(xù)客戶(hù)下單提成有特價(jià)申請(qǐng)的按60元/臺(tái) ，無(wú)特價(jià)申請(qǐng)的按120元/臺(tái)，出貨當(dāng)月發(fā)放。
根據(jù)自己查找和公司提供的客戶(hù)資源，無(wú)需出外勤只需完成客戶(hù)資料的 收集，然后通過(guò)電話完成客戶(hù)初訪或客戶(hù)信息的確認(rèn)。 為公司銷(xiāo)售人員提供充足、高質(zhì)量的客戶(hù)線索。
二、崗位需求
20歲以上45歲以下,大專(zhuān)及以上學(xué)歷(條件優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬); 普通話標(biāo)準(zhǔn)，語(yǔ)言表達(dá)能力強(qiáng),良好的溝通及團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力; 有明確從事銷(xiāo)售工作的意向，能承受銷(xiāo)售工作壓力，勇于挑戰(zhàn)高薪。
三、薪資提成制定原則合法性、競(jìng)爭(zhēng)力、多勞多得
基本工資+月度+業(yè)績(jī)提成+食宿餐補(bǔ)
A、基本待遇(底薪+食宿補(bǔ)助)
無(wú)責(zé)任制薪資5000元/月（含600元住房食宿補(bǔ)助、無(wú)提成、無(wú)績(jī)效）達(dá)標(biāo)轉(zhuǎn)正不超過(guò)2個(gè)月;
試用期后底薪為4000元/月（含600元住房食宿補(bǔ)助）+提成+績(jī)效
B、績(jī)效情況：
績(jī)效：月度績(jī)效(1000元)=B1（40%）+B2 =（60%）
B1：為當(dāng)月每天達(dá)到考核標(biāo)準(zhǔn)后的績(jī)效額度(考核標(biāo)準(zhǔn)為每天不少于6個(gè)有效電話 ，少1個(gè)扣30元);
B2：為當(dāng)月新合同客戶(hù)的數(shù)量績(jī)效：
1.當(dāng)有簽合同6個(gè)新個(gè)客戶(hù)100%
2.當(dāng)有簽合同5個(gè)新個(gè)客戶(hù)90%
3.當(dāng)有簽合同4個(gè)新個(gè)客戶(hù)80%
4.當(dāng)有簽合同3個(gè)新個(gè)客戶(hù)70%
5.當(dāng)有簽合同2個(gè)新個(gè)客戶(hù)60%
C 業(yè)績(jī)提成
提成額度= 電話銷(xiāo)售人員將每天聯(lián)系的有意向的信息，做好記錄發(fā)送給部門(mén)主管，讓業(yè)務(wù)員前去拜訪，若信息促成合作一次性給予500元/次提成，后續(xù)客戶(hù)下單提成有特價(jià)申請(qǐng)的按60元/臺(tái) ，無(wú)特價(jià)申請(qǐng)的按120元/臺(tái)，出貨當(dāng)月發(fā)放。
職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售代表/客戶(hù)經(jīng)理/銷(xiāo)售工程師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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8-12K/月申請(qǐng)職位招聘要求： 1、學(xué)歷不限、男\(zhòng)\女不限，年齡不限。 2、具有1年以上電梯行業(yè)銷(xiāo)售業(yè)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、或從事于裝修、建材、大型機(jī)電設(shè)備、中央空調(diào)、建筑、建材等行業(yè)業(yè)務(wù)銷(xiāo)售優(yōu)先錄用。 4、流暢的語(yǔ)言..
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3.5-10K/月申請(qǐng)職位1.收集、歸納、整理家用別墅電梯市場(chǎng)客戶(hù)信息，定期跟蹤客戶(hù)進(jìn)度。 2. 熟練掌握產(chǎn)品知識(shí)、銷(xiāo)售技巧,能掌握銷(xiāo)售工具的使用方法; 3. 開(kāi)發(fā)省外代理商; 任職要求: 1、性格活潑外向，善長(zhǎng)交流。..
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2-3K/月申請(qǐng)職位工作內(nèi)容： 1.負(fù)責(zé)以電話形式跟進(jìn)客戶(hù)，公司會(huì)給到意向客戶(hù)資源，此外，可自己搜集些客戶(hù)資源 2.負(fù)責(zé)開(kāi)發(fā)新加盟商，拓展品牌，開(kāi)拓市場(chǎng) 3.負(fù)責(zé)與客戶(hù)進(jìn)行溝通，及時(shí)掌握客戶(hù)需求，跟進(jìn)客戶(hù)動(dòng)..
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面議申請(qǐng)職位1、熱愛(ài)此工作，溝通能力強(qiáng) 2、肯勤奮
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黑龍江-哈爾濱市-南崗區(qū) | 經(jīng)驗(yàn)不限 | 學(xué)歷不限黑龍江長(zhǎng)志機(jī)械電器制造有限公司面議申請(qǐng)職位職位描述： ◆通過(guò)電話、網(wǎng)絡(luò)等現(xiàn)代化通訊工具，與所負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)的經(jīng)銷(xiāo)商溝通，使其代理經(jīng)銷(xiāo)我們公司的產(chǎn)品。 任職資格: 教育背景: ◆專(zhuān)業(yè)不限，大專(zhuān)以上學(xué)歷。 培訓(xùn)經(jīng)歷: ◆受過(guò)市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)、產(chǎn)品知識(shí)..
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面議申請(qǐng)職位1、中專(zhuān)以上畢業(yè)，熟練操作電腦；2、聲音甜美，溝通交流能力佳；3、有銷(xiāo)售工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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5-10K/月申請(qǐng)職位1、利用電話及網(wǎng)絡(luò)等各種渠道進(jìn)行公司產(chǎn)品的銷(xiāo)售及推廣； 2、負(fù)責(zé)搜集客戶(hù)的資料并進(jìn)行溝通了解客戶(hù)需求，有效開(kāi)發(fā)新客戶(hù)； 3、定期維護(hù)老客戶(hù)，建立良好的長(zhǎng)期合作關(guān)系； 4、接待來(lái)廠考查的客..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)拓展美國(guó)哈挺CNC機(jī)床客戶(hù)資源，和客戶(hù)建立良好的關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給市場(chǎng)人員； 3、積極協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。 任職要求： 1、機(jī)械，數(shù)控類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以..
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3.5-8K/月申請(qǐng)職位1、以電話銷(xiāo)售方式開(kāi)發(fā)網(wǎng)絡(luò)廣告客戶(hù); 2、完成公司下達(dá)的銷(xiāo)售指標(biāo); 3、認(rèn)真完成工作記錄，確保按公司要求執(zhí)行相應(yīng)流程。 工作要求: 1、普通話標(biāo)準(zhǔn),聲音甜美,具有親和力和感染力; 2、較強(qiáng)的語(yǔ)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)拓展美國(guó)哈挺CNC機(jī)床客戶(hù)資源，和客戶(hù)建立良好的關(guān)系； 2、負(fù)責(zé)收集市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給市場(chǎng)人員； 3、積極協(xié)助團(tuán)隊(duì)達(dá)成銷(xiāo)售目標(biāo)。 任職要求： 1、機(jī)械，數(shù)控類(lèi)相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：廣東-揭陽(yáng)市-普寧市
- 聯(lián)系人：何林敏
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- 郵政編碼：515300
工作地址
- 地址：廣東廣菱電梯有限公司
