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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、制定集團(tuán)招采管理制度、招采流程以及實(shí)施細(xì)則
2、結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際，制定招采、生產(chǎn)、質(zhì)量檢驗(yàn)、入庫(kù)、財(cái)務(wù)等各部門(mén)工作配合事宜和權(quán)限，報(bào)董事長(zhǎng)審批
3、制定招采系統(tǒng)內(nèi)部供應(yīng)商管理、采購(gòu)價(jià)格管理、支付管理、質(zhì)量驗(yàn)收管理等相關(guān)政策機(jī)制并牽頭執(zhí)行
4、在集團(tuán)招標(biāo)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)投標(biāo)單位管理，制定招標(biāo)流程、權(quán)限等規(guī)范性文件并牽頭執(zhí)行
5、指導(dǎo)監(jiān)督各子公司采購(gòu)部開(kāi)展各項(xiàng)工作
6、集中采購(gòu)大宗物資，并維護(hù)與管理較大規(guī)模的供應(yīng)商
7、其他董事長(zhǎng)要求的工作
任職要求：
1、機(jī)械及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，偏機(jī)械、液壓或電氣方向
2、10年以上制造業(yè)采購(gòu)部管理經(jīng)驗(yàn)
3、具備相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)和解決糾紛爭(zhēng)執(zhí)的能力
4、熟悉行業(yè)供應(yīng)商情況，選擇合適的供應(yīng)鏈
5、擁有物料價(jià)格趨勢(shì)判斷、物料資源及談判能力
1、制定集團(tuán)招采管理制度、招采流程以及實(shí)施細(xì)則
2、結(jié)合業(yè)務(wù)實(shí)際，制定招采、生產(chǎn)、質(zhì)量檢驗(yàn)、入庫(kù)、財(cái)務(wù)等各部門(mén)工作配合事宜和權(quán)限，報(bào)董事長(zhǎng)審批
3、制定招采系統(tǒng)內(nèi)部供應(yīng)商管理、采購(gòu)價(jià)格管理、支付管理、質(zhì)量驗(yàn)收管理等相關(guān)政策機(jī)制并牽頭執(zhí)行
4、在集團(tuán)招標(biāo)委員會(huì)領(lǐng)導(dǎo)下，負(fù)責(zé)投標(biāo)單位管理，制定招標(biāo)流程、權(quán)限等規(guī)范性文件并牽頭執(zhí)行
5、指導(dǎo)監(jiān)督各子公司采購(gòu)部開(kāi)展各項(xiàng)工作
6、集中采購(gòu)大宗物資，并維護(hù)與管理較大規(guī)模的供應(yīng)商
7、其他董事長(zhǎng)要求的工作
任職要求：
1、機(jī)械及自動(dòng)化相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，偏機(jī)械、液壓或電氣方向
2、10年以上制造業(yè)采購(gòu)部管理經(jīng)驗(yàn)
3、具備相關(guān)法律法規(guī)知識(shí)和解決糾紛爭(zhēng)執(zhí)的能力
4、熟悉行業(yè)供應(yīng)商情況，選擇合適的供應(yīng)鏈
5、擁有物料價(jià)格趨勢(shì)判斷、物料資源及談判能力
職位類別： 采購(gòu)總監(jiān)
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
-
10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)需求完成采購(gòu)任務(wù)，包括原材料、半成品、物料、外協(xié)加工等采購(gòu)工作，及時(shí)下推采購(gòu)任務(wù)，按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成采購(gòu)任務(wù)，滿足生產(chǎn)需要。 2.供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與考核：組織策劃供應(yīng)商..
-
10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.根據(jù)生產(chǎn)需求完成采購(gòu)任務(wù)，包括原材料、半成品、物料、外協(xié)加工等采購(gòu)工作，及時(shí)下推采購(gòu)任務(wù)，按時(shí)、按質(zhì)、按量的完成采購(gòu)任務(wù)，滿足生產(chǎn)需要。 2.供應(yīng)商開(kāi)發(fā)與考核：組織策劃供應(yīng)商..
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10-20K/月申請(qǐng)職位職責(zé)描述： 1、參與企業(yè)規(guī)劃目標(biāo)、規(guī)章制度、制定本部門(mén)的工作目標(biāo)、工作計(jì)劃，并組織貫徹執(zhí)行； 2、根據(jù)企業(yè)經(jīng)營(yíng)目標(biāo)制定采購(gòu)戰(zhàn)略規(guī)劃，為重大采購(gòu)決策提供建議和信息支持； 3、組織制定采購(gòu)部相關(guān)..
-
40-70W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、采購(gòu)體系運(yùn)作：1）依據(jù)公司的發(fā)展戰(zhàn)略，組織制定情緒的采購(gòu)體系的工作目標(biāo)、方針、策略，建立全面完善的采購(gòu)流程體系；2）搭建由CEG、TQC、和采購(gòu)履行三大崗位組成的采購(gòu)體系；3）建設(shè)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：礦山設(shè)備
- 所在地區(qū)：上海-奉賢區(qū)
- 聯(lián)系人：馬圣潔
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：上海市奉賢區(qū)青村鎮(zhèn)奉村路258號(hào)
