來訪人員管理：1、日常來訪客人接待、登記工作； 2、謝絕閑雜人員、推銷人員進(jìn)入公司?？蛻艚哟?、客戶引領(lǐng)、接待； 2、做好相關(guān)部門的傳達(dá)工作； 特定區(qū)域維護(hù)：保持特定區(qū)域清潔，隨臟隨清；用品管理：辦公用品、接待用品、清潔用品、書籍等的管理;后勤保障：電器設(shè)備、環(huán)境維護(hù)、公用設(shè)備管理等;關(guān)于公司部門下達(dá)的其它工作內(nèi)容職位要求：1、儀容儀表整潔、大方得當(dāng)，多用禮貌用語。2、工作認(rèn)真負(fù)責(zé)，熱愛行政工作。3、協(xié)助完成部門其它工作。4、愛好兵乓球優(yōu)先。
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申請職位
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5-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)前臺訪客、來賓的接待、基本咨詢、公司信函物品收轉(zhuǎn)發(fā)等前臺工作; 2、負(fù)責(zé)協(xié)助會務(wù)工作、重要活動的相關(guān)工作; 3、負(fù)責(zé)前臺展廳及指定樓層區(qū)域的環(huán)境維護(hù); 4、負(fù)責(zé)辦公用品管理及..
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5-7K/月申請職位條件特別優(yōu)秀者，薪資可溝通 任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，身高165以上，行政管理、文秘、空乘等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先,； 2. 普通話標(biāo)準(zhǔn)，形象好氣質(zhì)絕佳，五官端正，舉止端莊大方、親和力強(qiáng)； 3. 具備一..
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4-6K/月申請職位1、接聽電話，接收傳真，按要求轉(zhuǎn)接電話或記錄信息，確保及時準(zhǔn)確。 2、對來訪客人做好接待、登記、引導(dǎo)工作，及時通知被訪人員。對無關(guān)人員、上門推銷和無理取鬧者應(yīng)拒之門外。 3、保持公司清潔..
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4.5-6K/月申請職位工作含三餐，單位提供五險及工會職工節(jié)日福利。 職位要求： 1.身高 1.6 米以上，形象氣質(zhì)佳; 2.熟練使用辦公軟件; 3.熟悉商務(wù)禮儀。
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3-4.5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)辦理員工入職、轉(zhuǎn)正、晉升、調(diào)動、離職等異動手續(xù)。 2.負(fù)責(zé)薪酬核算、薪資方案優(yōu)化調(diào)整工作； 3.負(fù)責(zé)績效方案的執(zhí)行、信息追蹤、并定期對員工績效考核結(jié)果統(tǒng)計匯總； 4.負(fù)責(zé)員..
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3-5K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)來訪客戶的接待、引導(dǎo)、咨詢,接聽和轉(zhuǎn)接電話、收發(fā)各部門的郵件、傳真； 2、負(fù)責(zé)負(fù)責(zé)文件的打印、復(fù)印、掃描、整理、保管以及大門的開鎖； 3、負(fù)責(zé)辦理員工入職、離職、升職..
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2.9-4K/月申請職位前臺文員/行政助理 【崗位職責(zé)】 1、來訪客戶的接待及引導(dǎo)（含面試通知及面試接待），公司總機(jī)電話接轉(zhuǎn)； 2、郵件和快遞的外發(fā)、簽收登記； 4、員工通訊錄的管理與更新，考勤管理與統(tǒng)計； 5、辦公..
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2-4K/月申請職位崗位職責(zé)：1、協(xié)助部門主管招聘、辦理各項(xiàng)勞動手續(xù)；2、公司文件資料存檔、打印等處理；3、公司郵箱、郵件處理、存檔；4、公司客戶接待，來訪接待等。任職要求：1、年齡22-28歲，未婚；2、1.6米以上..
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面議申請職位崗位職責(zé)1、接待來訪人員；2、公司日常行政管理的運(yùn)作（包括運(yùn)送安排、郵件和固定的供給等等）；3、負(fù)責(zé)公司的檔案管理及各類文件、資料的鑒定及統(tǒng)計管理工作；4、負(fù)責(zé)各類會務(wù)的安排工作；5、協(xié)助..
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面議申請職位一、來訪人員及電話拜訪登記二、接收傳真文件登記三、來訪接待四、集團(tuán)本部會議服務(wù)六、辦公文具管理七、集團(tuán)領(lǐng)導(dǎo)辦公室文件管理工作時間：五天工作制，9:00-12:00,13:00-18:00員工福利：1、飲食：..
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