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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)1、公司日常行政管理的運(yùn)作；2、負(fù)責(zé)公司物業(yè)、資產(chǎn)的管理事務(wù)；3、協(xié)助上級(jí)對(duì)各項(xiàng)行政事務(wù)的安排及執(zhí)行；4、完成上級(jí)交給的其它事務(wù)性工作。任職資格1、行政管理或相關(guān)專(zhuān)業(yè)大專(zhuān)以上學(xué)歷；2、兩年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；3、具備一定的行政管理知識(shí)；4、工作細(xì)致、認(rèn)真、有責(zé)任心，較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)以及語(yǔ)言表達(dá)能力；5、熟練使用office辦公軟件及自動(dòng)化設(shè)備。
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申請(qǐng)職位
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3.8-5.6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、起草和修改報(bào)告、文稿等； 2、管理公司網(wǎng)絡(luò)、郵箱； 3、負(fù)責(zé)日常辦公用品采購(gòu)、發(fā)放、登記管理，辦公室設(shè)備管理； 4、員工考勤系統(tǒng)維護(hù)、考勤統(tǒng)計(jì)及外出人員管理 6、保證前臺(tái)所需物資..
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面議申請(qǐng)職位職位描述： 1.負(fù)責(zé)接聽(tīng)電話、收發(fā)郵件傳真。 2.協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理制作標(biāo)書(shū)、合同和相關(guān)協(xié)議，并進(jìn)行存檔管理 3.協(xié)調(diào)本部門(mén)與公司相關(guān)部門(mén)的銜接與配合工作 4.完成領(lǐng)導(dǎo)交代的相關(guān)工作 崗位要求..
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6-8/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)：1.負(fù)責(zé)部門(mén)日清數(shù)據(jù)顯差及相關(guān)指標(biāo)類(lèi)報(bào)表制作、收集、匯總分析工作，負(fù)責(zé)日常行政管理及部門(mén)員工的業(yè)績(jī)考評(píng)工作；2.周數(shù)據(jù)及月度數(shù)據(jù)整理顯差，周產(chǎn)銷(xiāo)協(xié)同資料及月度總結(jié)資料準(zhǔn)備以及中心..
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3-4.4K/月申請(qǐng)職位1、***，年齡25～35歲，******?；葜荼镜貞?hù)口。 2、大專(zhuān)或以上學(xué)歷，制造企業(yè)獨(dú)立工業(yè)園人事行政經(jīng)驗(yàn)3年以上。 3、良好的溝通表達(dá)能力與書(shū)面表達(dá)能力，有人事行政方面規(guī)章制度擬定經(jīng)驗(yàn)。 4、有工商..
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6-8/月申請(qǐng)職位崗位要求：1、本科以上，專(zhuān)業(yè)不限；2、熟悉知識(shí)產(chǎn)權(quán)的申報(bào)的條件、流程和相關(guān)要求；3、具有較好的信息收集和整理、歸納能力，文字撰寫(xiě)能力強(qiáng)；4、有高科技公司、相關(guān)咨詢(xún)公司工作經(jīng)驗(yàn)者，優(yōu)先考慮；..
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5-7/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1，部門(mén)常規(guī)行政事務(wù)支持，主要配合部門(mén)秘書(shū)工作。包含但不限于：財(cái)務(wù)側(cè)：貼發(fā)票，提報(bào)銷(xiāo)單、交單行政側(cè)：文具柜、部門(mén)倉(cāng)庫(kù)的整理與盤(pán)點(diǎn)、預(yù)定會(huì)議室、會(huì)議提醒和組織、禮品的采購(gòu)和發(fā)..
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2-4/月申請(qǐng)職位【崗位職責(zé)】1、負(fù)責(zé)公司電話轉(zhuǎn)接，傳真、快遞的收發(fā)整理等工作；2、負(fù)責(zé)訪客接待，做好登記、引領(lǐng)、信息傳達(dá)等工作；3、負(fù)責(zé)前臺(tái)區(qū)域環(huán)境的維護(hù)工作；4、負(fù)責(zé)日常日常辦公軟件的操作（會(huì)議系統(tǒng)、門(mén)..
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6-8/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、熟練掌握事業(yè)本部的運(yùn)營(yíng)管理制度，并按章督促執(zhí)行；2、協(xié)助經(jīng)理做員工成長(zhǎng)體系、薪酬體系、崗位地圖等工作；3、負(fù)責(zé)組織事業(yè)本部的培訓(xùn)體系的落地及部門(mén)培訓(xùn)計(jì)劃的執(zhí)行；4、負(fù)責(zé)組織事..
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4K以上/月申請(qǐng)職位主要職責(zé) 負(fù)責(zé)公司相關(guān)文件的起草、印制和分發(fā)，上級(jí)和外部來(lái)文的簽收、登記和領(lǐng)導(dǎo)批示后的傳閱、催辦、回復(fù)。做好公司行政類(lèi)文件的審核、編號(hào)、立卷、存檔工作。 組織籌備公司各類(lèi)行政辦公會(huì)及大型..
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2-4K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、通過(guò)網(wǎng)絡(luò)，校園，獵頭，社區(qū)，人才市場(chǎng)等多種渠道收集簡(jiǎn)歷篩選人才；選擇并且維護(hù)招聘渠道； 2、協(xié)助上級(jí)建立健全公司招聘、培訓(xùn)、工資、福利、績(jī)效考核等人力資源制度建設(shè)； 3、建立..
- 公司規(guī)模：500 - 999人
- 公司性質(zhì)：其他
- 所屬行業(yè)：計(jì)算機(jī)軟件
- 所在地區(qū)：廣東-深圳市
- 聯(lián)系人：
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工作地址
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