崗位職責(zé)：
一、產(chǎn)品特點(diǎn)介紹及培訓(xùn)資料PPT
1、產(chǎn)品特點(diǎn)介紹ppt
2、培訓(xùn)資料PPT
3、客戶及業(yè)務(wù)培訓(xùn)
4、公司企業(yè)文化培訓(xùn)
5、開發(fā)業(yè)品培訓(xùn)課件
二、產(chǎn)品評估及客戶產(chǎn)品架構(gòu)
1.、產(chǎn)品評估
2、協(xié)助完成部分產(chǎn)品架構(gòu)；
3、定期收集市場大牌使用化妝品產(chǎn)品概念等
三、其他；
1、協(xié)助建立公司規(guī)范培訓(xùn)資料庫，形成培訓(xùn)輸出模板；
2、協(xié)助業(yè)務(wù)對于客戶有疑問的產(chǎn)品進(jìn)行解答。
任職條件：
1、本科以上學(xué)歷，市場營銷、行政管理、人力資源管理等專業(yè)，
2、有化妝品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備有護(hù)膚知識(shí)及產(chǎn)品知識(shí)；
3、有市場培訓(xùn)講師 2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，并負(fù)責(zé)客戶接待產(chǎn)品介紹；
4、個(gè)人形象氣質(zhì)良好，具較好溝通協(xié)調(diào)能力；
5、熟練使用辦公軟件，具備產(chǎn)品開發(fā)能力。
一、產(chǎn)品特點(diǎn)介紹及培訓(xùn)資料PPT
1、產(chǎn)品特點(diǎn)介紹ppt
2、培訓(xùn)資料PPT
3、客戶及業(yè)務(wù)培訓(xùn)
4、公司企業(yè)文化培訓(xùn)
5、開發(fā)業(yè)品培訓(xùn)課件
二、產(chǎn)品評估及客戶產(chǎn)品架構(gòu)
1.、產(chǎn)品評估
2、協(xié)助完成部分產(chǎn)品架構(gòu)；
3、定期收集市場大牌使用化妝品產(chǎn)品概念等
三、其他；
1、協(xié)助建立公司規(guī)范培訓(xùn)資料庫，形成培訓(xùn)輸出模板；
2、協(xié)助業(yè)務(wù)對于客戶有疑問的產(chǎn)品進(jìn)行解答。
任職條件：
1、本科以上學(xué)歷，市場營銷、行政管理、人力資源管理等專業(yè)，
2、有化妝品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)，具備有護(hù)膚知識(shí)及產(chǎn)品知識(shí)；
3、有市場培訓(xùn)講師 2-3年工作經(jīng)驗(yàn)，并負(fù)責(zé)客戶接待產(chǎn)品介紹；
4、個(gè)人形象氣質(zhì)良好，具較好溝通協(xié)調(diào)能力；
5、熟練使用辦公軟件，具備產(chǎn)品開發(fā)能力。
職位類別： 培訓(xùn)經(jīng)理/主管/專員
舉報(bào)
全選
申請職位
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6-12K/月申請職位1、能提高美容院的實(shí)戰(zhàn)整體動(dòng)作能力，輔導(dǎo)美容院標(biāo)準(zhǔn)化經(jīng)營管理。 2、實(shí)施美容院員工培訓(xùn)與執(zhí)行，推動(dòng)業(yè)績提升。 3、負(fù)責(zé)合作商戶的活動(dòng)行程安排； 4、協(xié)調(diào)及維護(hù)合作商戶關(guān)系，積極、妥善處理好..
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4-15K/月申請職位1,負(fù)責(zé)全國合作門店的產(chǎn)品知識(shí)、美容及養(yǎng)生技術(shù)的培訓(xùn)指導(dǎo)。 2,負(fù)責(zé)為合作門店組織開業(yè)指導(dǎo)。 職位要求： 女性，24~40歲，專業(yè)不限，學(xué)歷不限，具備美容或養(yǎng)生相關(guān)技術(shù)、能接受長期出差優(yōu)先； ..
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5-7.9K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司品牌護(hù)膚、產(chǎn)品知識(shí)等相關(guān)培訓(xùn)工作； 2、根據(jù)市場培訓(xùn)計(jì)劃與需求，制定培訓(xùn)方向與內(nèi)容，開發(fā)培訓(xùn)課件； 3、配合產(chǎn)品推廣的需要，提供產(chǎn)品示范及產(chǎn)品知識(shí)培訓(xùn)； 4、收集反饋培..
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5-8K/月申請職位工作職責(zé)： 1、根據(jù)代理商需要，編寫培訓(xùn)課程，為代理客戶及終端客戶、品牌促銷美導(dǎo)培訓(xùn)公司產(chǎn)品知識(shí)及銷售技巧。 2、能夠主講各種招商會(huì)、培訓(xùn)會(huì)、終端會(huì)。 3、負(fù)責(zé)所在區(qū)域內(nèi)產(chǎn)品形象的推廣,執(zhí)行..
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4-6/月申請職位崗位職責(zé)：1、制定客服培訓(xùn)管理制度和建設(shè)培訓(xùn)管理體系；2、負(fù)責(zé)客服中心人才發(fā)展及培訓(xùn)項(xiàng)目的策劃、實(shí)施及評估工作；3、優(yōu)化客服培訓(xùn)課程體系，提升客服部門服務(wù)水平；4、負(fù)責(zé)客服中心培訓(xùn)課程開發(fā)..
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面議申請職位崗位職責(zé)：1、根據(jù)市場調(diào)研及培訓(xùn)需求，編制符合婷美小屋發(fā)展的年度培訓(xùn)推廣方案；2、負(fù)責(zé)監(jiān)督、落實(shí)全國培訓(xùn)需求分析；協(xié)助完成全國大型的綜合性培訓(xùn)會(huì)議；3、結(jié)合市場需求，獨(dú)立開發(fā)合理、有效的..
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面議申請職位一、崗位職責(zé)：1、根據(jù)市場情況及公司產(chǎn)品更新情況，開發(fā)相應(yīng)的設(shè)計(jì)課件及搭配方案并授課；；2、負(fù)責(zé)培訓(xùn)落地跟蹤，對所服務(wù)的門店進(jìn)行培訓(xùn)內(nèi)容落地跟蹤指導(dǎo)，搭建交流平臺(tái)并參與顧問，參與各經(jīng)銷部..
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面議申請職位崗位職責(zé)：1．負(fù)責(zé)公司產(chǎn)品培訓(xùn)，能圍繞產(chǎn)品特點(diǎn)進(jìn)行、產(chǎn)品賣點(diǎn)、組合搭配、銷售技巧做相關(guān)培訓(xùn)； 2．根據(jù)轄區(qū)需求，配合部門設(shè)計(jì)針對性的培訓(xùn)課件；3．了解掌握終端情況，及時(shí)解答終端提出的疑問..
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面議申請職位工作職責(zé)：1、 經(jīng)營和專業(yè)類課件輸出2、 培訓(xùn)執(zhí)行和管理3、 課程開發(fā)及創(chuàng)新崗位要求：1、負(fù)責(zé)制定、編制、完善修正培訓(xùn)計(jì)劃；2、負(fù)責(zé)開發(fā)培訓(xùn)課題、編制培訓(xùn)教材、編寫培訓(xùn)教案；3、負(fù)責(zé)設(shè)計(jì)培訓(xùn)..
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6-8K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.編制、修訂、完善員工培訓(xùn)辦法，建立崗位職業(yè)發(fā)展方向，完善培訓(xùn)體系; 2.組織年度培訓(xùn)會(huì)議，并做好公司及各部門培訓(xùn)需求調(diào)查工作，協(xié)同上級(jí)共同確認(rèn)需求; 3.根據(jù)培訓(xùn)需求調(diào)查結(jié)果..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)企業(yè)
- 所在地區(qū)：廣東-廣州市-白云區(qū)
- 聯(lián)系人：霍小姐
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- 郵政編碼：
工作地址
- 地址：廣州市白云區(qū)新廣從路12號(hào)
