崗位職責(zé)：
主要從事電梯的維修、保養(yǎng)和急修工作；
崗位要求：
1、20-30歲，中?；蛞陨蠈W(xué)歷；
2、機(jī)電或機(jī)械類專業(yè)，有良好的機(jī)械、電氣專業(yè)知識；
3、工作積極主動，無經(jīng)驗者可培訓(xùn)上崗；
4、服從公司安排；
主要從事電梯的維修、保養(yǎng)和急修工作；
崗位要求：
1、20-30歲，中?；蛞陨蠈W(xué)歷；
2、機(jī)電或機(jī)械類專業(yè)，有良好的機(jī)械、電氣專業(yè)知識；
3、工作積極主動，無經(jīng)驗者可培訓(xùn)上崗；
4、服從公司安排；
職位類別： 電梯維保技術(shù)員
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申請職位
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面議申請職位電梯維修技術(shù)人員：年齡22－45，具有電梯安裝維修操作證；維保工作經(jīng)驗3年以上，工作踏實(shí)、能吃苦.有上進(jìn)心，熟悉電梯的維修、保養(yǎng)和相關(guān)設(shè)備的原理、并具有獨(dú)立操作能力；溝通能力強(qiáng)，有團(tuán)隊合作精神。
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3-5K/月申請職位職位描述： 1、按保養(yǎng)規(guī)范對電梯定期保養(yǎng)； 2、負(fù)責(zé)電梯困人救援及一般性急修工作。 要求： 工作認(rèn)真；有團(tuán)隊合作精神和獨(dú)立工作能力； 有一定的機(jī)電維修保養(yǎng)經(jīng)驗,動手能力強(qiáng)； 年齡:25-40歲。
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3-4.4K/月申請職位崗位要求： 1、按照公司要求做好日常保養(yǎng)和巡檢工作；  2、按照質(zhì)量體系和流程要求對電梯類設(shè)備進(jìn)行搶修；  3、依據(jù)所屬設(shè)備維護(hù)標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)計劃進(jìn)行設(shè)備的半月檢、月檢、季檢、年檢維護(hù)工作..
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5-8W/年申請職位1、具備迅達(dá)電梯維修經(jīng)驗，精通迅達(dá)300C/3300/3600/9300等個類梯形的維修、保養(yǎng)工作，單獨(dú)設(shè)立維保站，指定負(fù)責(zé)迅達(dá)電梯的維修、保養(yǎng)工作，其他梯形不負(fù)責(zé)維修、保養(yǎng)！ 2、責(zé)任心強(qiáng)、具備良好的溝通..
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3-5K/月申請職位1.負(fù)責(zé)青海地區(qū)電梯定期維修保養(yǎng)工作。 2.機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，身體健康，有責(zé)任心。 3.持有電梯操作證者優(yōu)先考慮。
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3-4K/月申請職位1.負(fù)責(zé)寧夏地區(qū)電梯定期維修保養(yǎng)工作 2.機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，大專以上學(xué)歷，身體健康，有責(zé)任心。 3.持有電梯操作證者優(yōu)先考慮。
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5-7W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、熟悉電梯維護(hù)修養(yǎng)，能處理電梯常見故障，修證所轄電梯正常運(yùn)行； 2、按規(guī)范實(shí)施電梯的周期性修養(yǎng)，填寫維修記錄單和急修單； 3、負(fù)責(zé)所轄電梯的年度自檢工作； 4、服從公司的工作安排..
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5-9K/月申請職位任職要求： 善于溝通、吃苦耐勞，有責(zé)任心 工作內(nèi)容：主要負(fù)責(zé)電梯維修與保養(yǎng) 薪資待遇： 1、底薪3000-10000，有提成 2、五險、商業(yè)保險，社保、通訊、交通補(bǔ)貼，包住 3、工作彈性、績效獎金，帶薪..
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3-6K/月申請職位電梯維修保養(yǎng)人員 要求：為人正值，無不良嗜好，有電梯維修保養(yǎng)從業(yè)經(jīng)驗者優(yōu)先，具有上崗證者優(yōu)先。
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面議申請職位有駕照和工作經(jīng)驗者優(yōu)先！
- 所屬行業(yè)：工程公司
- 所在地區(qū)：湖北-武漢市
- 聯(lián)系人：鄭
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