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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、根據(jù)消費(fèi)者客戶對(duì)智能的需求設(shè)計(jì)App、網(wǎng)站，讓客戶認(rèn)可智能帶來(lái)的服務(wù)和體驗(yàn)。
2、 對(duì)智能辦公、物聯(lián)網(wǎng)時(shí)刻保持關(guān)注，把握未來(lái)的軟硬件產(chǎn)品趨勢(shì)和方向，提前布局和規(guī)劃產(chǎn)品。
3、 管理產(chǎn)品生命周期和推進(jìn)節(jié)奏，撰寫(xiě)產(chǎn)品需求及線上線下產(chǎn)品相關(guān)文檔，并與設(shè)計(jì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)配合，高效率、高質(zhì)量地完成階段性項(xiàng)目。
4、 參與智能產(chǎn)品的推廣、運(yùn)營(yíng)和答疑，保持對(duì)客戶的了解。
5、 根據(jù)公司的核心產(chǎn)品技術(shù)，提出豐富多樣的產(chǎn)品系列方案。
2、 對(duì)智能辦公、物聯(lián)網(wǎng)時(shí)刻保持關(guān)注，把握未來(lái)的軟硬件產(chǎn)品趨勢(shì)和方向，提前布局和規(guī)劃產(chǎn)品。
3、 管理產(chǎn)品生命周期和推進(jìn)節(jié)奏，撰寫(xiě)產(chǎn)品需求及線上線下產(chǎn)品相關(guān)文檔，并與設(shè)計(jì)、技術(shù)團(tuán)隊(duì)配合，高效率、高質(zhì)量地完成階段性項(xiàng)目。
4、 參與智能產(chǎn)品的推廣、運(yùn)營(yíng)和答疑，保持對(duì)客戶的了解。
5、 根據(jù)公司的核心產(chǎn)品技術(shù)，提出豐富多樣的產(chǎn)品系列方案。
職位類別： 運(yùn)營(yíng)管理
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申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位崗位描述 1、負(fù)責(zé)toB（或toG）平臺(tái)產(chǎn)品的產(chǎn)品策劃和運(yùn)營(yíng)工作，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品方案，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品增長(zhǎng)、商業(yè)化目標(biāo)； 2、關(guān)注行業(yè)生態(tài)、同類產(chǎn)品動(dòng)向，結(jié)合產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)制定行業(yè)合作和市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)方案，..
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15-25K/月申請(qǐng)職位1.本科以上學(xué)歷，3年以上互聯(lián)網(wǎng)金融產(chǎn)品經(jīng)驗(yàn)，熟悉金融或P2P平臺(tái)者優(yōu)先； 2.必須獨(dú)立負(fù)責(zé)一個(gè)產(chǎn)品從0到1，且跟進(jìn)時(shí)間超過(guò)1年，期間通過(guò)各種方法進(jìn)行產(chǎn)品優(yōu)化改進(jìn)，使其數(shù)據(jù)得到提升； 3.具備專業(yè)的..
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15-22K/月申請(qǐng)職位崗位描述： 1.業(yè)務(wù)規(guī)劃：對(duì)模塊業(yè)務(wù)整體規(guī)劃 2.需求撰寫(xiě)及需求質(zhì)量把控：負(fù)責(zé)需求的撰寫(xiě)和組內(nèi)產(chǎn)品經(jīng)理的需求質(zhì)量把控 3.迭代管理：對(duì)需求迭代進(jìn)行質(zhì)量與速度的把控，推進(jìn)功能上線 4.數(shù)據(jù)分析：..
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7-15K/月申請(qǐng)職位1、制定互聯(lián)網(wǎng)或無(wú)線產(chǎn)品規(guī)劃，高質(zhì)量完成產(chǎn)品原型和需求說(shuō)明； 2、負(fù)責(zé)產(chǎn)品線的規(guī)劃，推進(jìn)產(chǎn)品需求、開(kāi)發(fā)、測(cè)試、上線、運(yùn)營(yíng)全過(guò)程； 3、協(xié)同市場(chǎng)部、運(yùn)營(yíng)部進(jìn)行日常業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)分析，跟進(jìn)產(chǎn)品運(yùn)..
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15-30K/月申請(qǐng)職位1.研究互聯(lián)網(wǎng)金融行業(yè)產(chǎn)品發(fā)展動(dòng)態(tài)和行業(yè)動(dòng)態(tài)，收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，對(duì)同行業(yè)產(chǎn)品進(jìn)行監(jiān)控，把握市場(chǎng)最新動(dòng)態(tài)； 2.制定產(chǎn)品需求計(jì)劃，進(jìn)行可行性分析，負(fù)責(zé)對(duì)產(chǎn)品成本和利潤(rùn)進(jìn)行核算； 3.負(fù)責(zé)收集、..
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面議申請(qǐng)職位崗位描述 1、負(fù)責(zé)toB（或toG）平臺(tái)產(chǎn)品的產(chǎn)品策劃和運(yùn)營(yíng)工作，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品方案，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品增長(zhǎng)、商業(yè)化目標(biāo)； 2、關(guān)注行業(yè)生態(tài)、同類產(chǎn)品動(dòng)向，結(jié)合產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)制定行業(yè)合作和市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)方案，..
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面議申請(qǐng)職位崗位描述 1、負(fù)責(zé)toB（或toG）平臺(tái)產(chǎn)品的產(chǎn)品策劃和運(yùn)營(yíng)工作，提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的產(chǎn)品方案，實(shí)現(xiàn)產(chǎn)品增長(zhǎng)、商業(yè)化目標(biāo)； 2、關(guān)注行業(yè)生態(tài)、同類產(chǎn)品動(dòng)向，結(jié)合產(chǎn)品優(yōu)勢(shì)制定行業(yè)合作和市場(chǎng)運(yùn)營(yíng)方案，..
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15-25K/月申請(qǐng)職位需求： 擁有經(jīng)驗(yàn)的同時(shí)，不固步自封，能夠不斷挑戰(zhàn)自己的上限，節(jié)奏快，執(zhí)行力強(qiáng)，學(xué)習(xí)及適應(yīng)能力強(qiáng)，具備充分的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力，溝通能力極強(qiáng)。 樂(lè)于交流與分享，思維活躍，邏輯清晰，發(fā)散的同時(shí)也..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.負(fù)責(zé)商務(wù)部產(chǎn)品的規(guī)劃、戰(zhàn)略、布局及管理，完成產(chǎn)品需求分析、產(chǎn)品設(shè)計(jì)及相關(guān)業(yè)務(wù)指標(biāo)的達(dá)成； 2.針對(duì)產(chǎn)品近期及長(zhǎng)期目標(biāo)制定具體產(chǎn)品計(jì)劃，并負(fù)責(zé)推動(dòng)落實(shí)具體目標(biāo)達(dá)成； 3.負(fù)責(zé)在項(xiàng)..
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15-18K/月申請(qǐng)職位1. 負(fù)責(zé)51gif.com的搜索引擎優(yōu)化，包括技術(shù)實(shí)施、算法優(yōu)化、前端用戶體驗(yàn) 2. 具備產(chǎn)品宏觀視角，能從行業(yè)或平臺(tái)生態(tài)角度思考問(wèn)題，具備一定的產(chǎn)品規(guī)劃能力； 3. 分析用戶行為數(shù)據(jù)，理解用戶需求..
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