主要職責(zé)內(nèi)容：
1. 貫徹公司質(zhì)量與環(huán)境方針、協(xié)助總經(jīng)理及管理代表建立、實施和保持質(zhì)量管理體系、環(huán)境物質(zhì)管理體系
2. 對品質(zhì)進行策劃、環(huán)境物質(zhì)管控進行策劃，建立建全品質(zhì)控制體系、環(huán)境物質(zhì)控制體系、實現(xiàn)質(zhì)量計劃和目標
3. 品質(zhì)管理計劃的批準 (包括使用品管手法與相關(guān)統(tǒng)計技術(shù)的批準)
4.參與合同評審、品質(zhì)仲裁終決、合約的品質(zhì)確認、批準
5.安排并處理與顧客有關(guān)的質(zhì)量問題（包括客戶投訴、抱怨）
6.組織關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量標準的設(shè)計和開發(fā)及與顧客的標準衍接
7.生產(chǎn)和服務(wù)運作全過程的質(zhì)量監(jiān)督和控制
8.測量和監(jiān)控裝置管理及督促檢查
9.公司品質(zhì)管理代表、月度質(zhì)量總結(jié)分析報告的批準發(fā)行
10.品質(zhì)管理、環(huán)境物質(zhì)管理執(zhí)行效果的鑒定和品質(zhì)的整體性提升
11.品質(zhì)稽核、環(huán)境保護稽核的全面領(lǐng)導(dǎo)
12.對品質(zhì)部所有職能人員的督導(dǎo)、考核
13.溝通協(xié)調(diào)配合與相關(guān)部門關(guān)于品質(zhì)方面的工作
1. 貫徹公司質(zhì)量與環(huán)境方針、協(xié)助總經(jīng)理及管理代表建立、實施和保持質(zhì)量管理體系、環(huán)境物質(zhì)管理體系
2. 對品質(zhì)進行策劃、環(huán)境物質(zhì)管控進行策劃，建立建全品質(zhì)控制體系、環(huán)境物質(zhì)控制體系、實現(xiàn)質(zhì)量計劃和目標
3. 品質(zhì)管理計劃的批準 (包括使用品管手法與相關(guān)統(tǒng)計技術(shù)的批準)
4.參與合同評審、品質(zhì)仲裁終決、合約的品質(zhì)確認、批準
5.安排并處理與顧客有關(guān)的質(zhì)量問題（包括客戶投訴、抱怨）
6.組織關(guān)于產(chǎn)品質(zhì)量標準的設(shè)計和開發(fā)及與顧客的標準衍接
7.生產(chǎn)和服務(wù)運作全過程的質(zhì)量監(jiān)督和控制
8.測量和監(jiān)控裝置管理及督促檢查
9.公司品質(zhì)管理代表、月度質(zhì)量總結(jié)分析報告的批準發(fā)行
10.品質(zhì)管理、環(huán)境物質(zhì)管理執(zhí)行效果的鑒定和品質(zhì)的整體性提升
11.品質(zhì)稽核、環(huán)境保護稽核的全面領(lǐng)導(dǎo)
12.對品質(zhì)部所有職能人員的督導(dǎo)、考核
13.溝通協(xié)調(diào)配合與相關(guān)部門關(guān)于品質(zhì)方面的工作
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
舉報
全選
申請職位
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面議申請職位任職資格1、?？埔陨蠈W(xué)歷；2、具備質(zhì)量體系、管理咨詢等相關(guān)領(lǐng)域方面的培訓(xùn)或工作經(jīng)歷；3、5年以上小家電行業(yè)同崗位工作經(jīng)驗；崗位職責(zé)1、負責(zé)公司質(zhì)量管理體系的有效運行和維護，落實糾正預(yù)防和持..
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15-20K/月申請職位教育背景：全日制大專以上學(xué)歷，工科背景，機械類專業(yè) 工作經(jīng)歷：1.至少5年以上汽車零部件或機械、五金制造業(yè)質(zhì)量管理工作經(jīng)驗，有日企或豐田、本田等供應(yīng)鏈企業(yè)工作經(jīng)驗優(yōu)先。 2.至少3年以上品質(zhì)..
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9.3-14K/月申請職位職位介紹：品質(zhì)經(jīng)理負責(zé)管理和監(jiān)控公司的產(chǎn)品品質(zhì)，確保質(zhì)量管理體系的有效運行和持續(xù)改進。指導(dǎo)各部門建立質(zhì)量管理規(guī)程并監(jiān)督執(zhí)行，組織培訓(xùn)和管理評審。職位要求：大專以上學(xué)歷，熟練電腦操作，有..
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25-30W/年申請職位一、任職資格： 1.教育背景 大專及以上學(xué)歷，機電一體化、機械、質(zhì)量管理等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先。 2.工作經(jīng)驗 10年以上電機行業(yè)品質(zhì)管理相關(guān)工作經(jīng)驗，其中 3 年以上同崗位工作經(jīng)驗。 3.專業(yè)技能 ..
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8-16K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負責(zé)產(chǎn)品全過程（包括開發(fā)、來料、制程、出貨、客訴、改善等）的品質(zhì)工作（包括相關(guān)制度、流程、標準建立）并組織實施； 2、負責(zé)產(chǎn)品質(zhì)量相關(guān)的信息和數(shù)據(jù)的收集、整理和分析，向管理..
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4.5-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、建立各類產(chǎn)品質(zhì)量控制規(guī)范； 2、指導(dǎo)下屬人員按要求對產(chǎn)品品質(zhì)進行檢驗，及時跟進并采取相應(yīng)的糾正和預(yù)防措施； 3、收集、處理下屬人員反饋的各類品質(zhì)異常信息，及時、準確作出判斷..
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15-20K/月申請職位崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)制定和執(zhí)行公司的品質(zhì)管理計劃，確保產(chǎn)品符合質(zhì)量標準； 2. 建立并維護供應(yīng)商質(zhì)量管理體系，負責(zé)供應(yīng)商審核和評估工作； 3. 確保在生產(chǎn)過程中質(zhì)量問題得到及時處理和解決，提..
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10.1-20K/月申請職位職位介紹: 本科學(xué)歷，10年以上大型制造業(yè)背景，0-1績效實施經(jīng)驗，汽車電機行業(yè) 崗位職責(zé)： 1.負責(zé)整體品質(zhì)管理體系的建立、推動和完善； 2.負責(zé)品質(zhì)培訓(xùn)的組織安排； 3.負責(zé)產(chǎn)品品質(zhì)檢驗和測試的規(guī)..
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面議申請職位一、品質(zhì)經(jīng)理主要職責(zé)如下： 1、協(xié)助、指導(dǎo)公司各業(yè)務(wù)部門編制作業(yè)指導(dǎo)書，建立工作標準； 2、組織項目管理人員學(xué)習(xí)質(zhì)量、環(huán)境管理體系知識及體系文件、相關(guān)標準，并進行考核； 3、負責(zé)體..
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10-15K/月申請職位職位要求 1、主持本部門的全面工作，組織部門人員全面完成本部門職責(zé)范圍內(nèi)的多項工作 2、組織編制公司的質(zhì)量目標，策劃分解執(zhí)行目標落地 3、組織抓好新產(chǎn)品和小批量試產(chǎn)品質(zhì)評審，改善確認工作 4、..
- 公司規(guī)模：1000人以上
- 公司性質(zhì)：中外合資
- 所屬行業(yè)：機械/設(shè)備/重工
- 所在地區(qū)：廣東-惠州市-惠城區(qū)
- 聯(lián)系人：曹小姐
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工作地址
- 地址：仲愷高新技術(shù)開發(fā)區(qū)平南工業(yè)園47號
