1、 根據(jù)公司運營管理總體發(fā)展計劃和工作目標(biāo)，組織實施，確保完成公下達(dá)的經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)。
2、 確保每月的項目回款、發(fā)票正常收回。
3、 合理使用資金，加快資金的周轉(zhuǎn)率。
4、 控制庫存，實現(xiàn)動態(tài)庫存的零管理。
5、 開展公司的市場經(jīng)營和客戶服務(wù)工作，組織開展市場調(diào)查、經(jīng)營分析，掌握競爭對手動態(tài)，及時組織競爭方案的制定和實施，確保公司在市場競爭中的主動。
6、 推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)，掌握員工主要思想動態(tài)，倡導(dǎo)隊伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊精神，提升公司核心競爭能力。
7、 完成項目方案的制定及合同形成
8、 密切與客戶及供應(yīng)商的工作合作關(guān)系。
9、 每周定期將所負(fù)責(zé)區(qū)域信息反饋至公司，了解用戶需求及市場動態(tài)。
10、 對于重點項目、重點用戶應(yīng)及時申報公司，并動用公司人力、財力、技術(shù)等資源來保障項目的成功(以書面形式申報)。
11、 每季制定對新產(chǎn)品推廣計劃，并按時實施完成。
12、 開拓新市場，增加新客戶。
13、 樹立公司的專業(yè)形象，保證公司的名譽(yù)不受到侵害。
2、 確保每月的項目回款、發(fā)票正常收回。
3、 合理使用資金，加快資金的周轉(zhuǎn)率。
4、 控制庫存，實現(xiàn)動態(tài)庫存的零管理。
5、 開展公司的市場經(jīng)營和客戶服務(wù)工作，組織開展市場調(diào)查、經(jīng)營分析，掌握競爭對手動態(tài)，及時組織競爭方案的制定和實施，確保公司在市場競爭中的主動。
6、 推進(jìn)公司的企業(yè)文化建設(shè)，掌握員工主要思想動態(tài)，倡導(dǎo)隊伍的創(chuàng)新和團(tuán)隊精神，提升公司核心競爭能力。
7、 完成項目方案的制定及合同形成
8、 密切與客戶及供應(yīng)商的工作合作關(guān)系。
9、 每周定期將所負(fù)責(zé)區(qū)域信息反饋至公司，了解用戶需求及市場動態(tài)。
10、 對于重點項目、重點用戶應(yīng)及時申報公司，并動用公司人力、財力、技術(shù)等資源來保障項目的成功(以書面形式申報)。
11、 每季制定對新產(chǎn)品推廣計劃，并按時實施完成。
12、 開拓新市場，增加新客戶。
13、 樹立公司的專業(yè)形象，保證公司的名譽(yù)不受到侵害。
職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
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申請職位
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5-8K/月申請職位1、 根據(jù)公司運營管理總體發(fā)展計劃和工作目標(biāo)，組織實施，確保完成公下達(dá)的經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)。 2、 確保每月的項目回款、發(fā)票正常收回。 3、 合理使用資金，加快資金的周轉(zhuǎn)率。 4、 控制庫存..
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5-8K/月申請職位1、 根據(jù)公司運營管理總體發(fā)展計劃和工作目標(biāo)，組織實施，確保完成公下達(dá)的經(jīng)營責(zé)任指標(biāo)。 2、 確保每月的項目回款、發(fā)票正常收回。 3、 合理使用資金，加快資金的周轉(zhuǎn)率。 4、 控制庫存..
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面議申請職位1 要求男性，有較強(qiáng)的溝通能力，能吃苦，勤奮，適應(yīng)出差。 2 會開車 3 制藥專業(yè)畢業(yè)者或者凈化工程業(yè)務(wù)經(jīng)驗的優(yōu)先考慮
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面議申請職位崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)空氣能熱水的銷售及開發(fā)工作；完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點的布局及新客戶前期進(jìn)場談判工作； ..
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4.5-5.9K/月申請職位任職資格： 1、年齡：45歲以下，性別：女 2、學(xué)歷：大專及以上學(xué)歷；市場營銷、暖通、機(jī)電及相關(guān)專業(yè)。 3、鍋爐/壁掛爐/空調(diào)/通風(fēng)/地源熱泵等供暖制冷行業(yè)相關(guān)業(yè)務(wù)銷售經(jīng)驗2年以上的工作經(jīng)驗。 4、..
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面議申請職位崗位職責(zé)： 負(fù)責(zé)“海林建筑節(jié)能科技”系統(tǒng)解決方案及產(chǎn)品，在江蘇省區(qū)域的重大公建項目、房地產(chǎn)發(fā)展商新建及改造項目公關(guān)、公司大客戶維護(hù)；業(yè)務(wù)對象為房地產(chǎn)開發(fā)商、設(shè)計院、大型工程公司、EMCO公..
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面議申請職位任職要求： 1、在相關(guān)領(lǐng)域三年以上工作年限（必備條件）； 2、極強(qiáng)的事業(yè)心、追求成功并具有團(tuán)隊精神（必備條件）； 3、優(yōu)秀的個人品格及職業(yè)操守（必備條件）； 4、高等教育專業(yè)為暖通、給排水、電..
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3-6K/月申請職位崗位職責(zé)： 1，客戶信息收集、潛在客戶關(guān)系維護(hù)、開發(fā)新客戶資源 2、通過各種渠道進(jìn)行業(yè)務(wù)拓展 3，負(fù)責(zé)市場的開拓、客戶的開發(fā)、及新客戶前期進(jìn)場談判工作 任職資格： 1、專科及以上學(xué)歷，市場..
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10-25K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、根據(jù)公司銷售戰(zhàn)略及市場營銷策略，執(zhí)行公司營銷策略并對省級區(qū)域市場新老經(jīng)銷商的管理與渠道精細(xì)化運作，提高品牌市場占有率； 2、制定本區(qū)域營銷計劃，分解銷售目標(biāo)傳達(dá)銷售政策，管..
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10-20K/月申請職位1、市場的開發(fā)、拓展、信息的收集； 2、客情關(guān)系的維護(hù)、攻關(guān)，促成業(yè)務(wù)合同的簽訂； 3、業(yè)務(wù)合作中有效的協(xié)調(diào)好與甲方的關(guān)系，以便合作順利的進(jìn)行； 4、依據(jù)合同的時間節(jié)點及工程進(jìn)度，及時結(jié)清..
- 公司規(guī)模：50 - 99人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所屬行業(yè)：空調(diào)系統(tǒng)
- 所在地區(qū)：浙江-溫州市-樂清市
- 聯(lián)系人：王慈得
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- 地址：蒲歧鎮(zhèn)特色工業(yè)區(qū)
