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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
1、年齡30歲到50歲。
2、具有5年以上不銹鋼生產(chǎn)或工藝管理工作經(jīng)驗(yàn)，精通不銹鋼生產(chǎn)工藝。
3、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立解決工藝難題。
4、為人誠(chéng)實(shí)正直，品德良好，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
2、具有5年以上不銹鋼生產(chǎn)或工藝管理工作經(jīng)驗(yàn)，精通不銹鋼生產(chǎn)工藝。
3、具有一定的管理經(jīng)驗(yàn)，能夠獨(dú)立解決工藝難題。
4、為人誠(chéng)實(shí)正直，品德良好，有良好的團(tuán)隊(duì)意識(shí)。
職位類別： 品質(zhì)經(jīng)理/主管(QA/QC經(jīng)理/主管)
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申請(qǐng)職位
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10-20K/月申請(qǐng)職位1、熟悉冷軋不銹鋼生產(chǎn)的工藝流程，全面負(fù)責(zé)質(zhì)量管理制度的制定與實(shí)施，主持本部門日常工作； 2、熟悉質(zhì)量管理體系，制定與完善質(zhì)量管理目標(biāo)責(zé)任制并組織實(shí)施； 3、負(fù)責(zé)協(xié)同生產(chǎn)部和銷售公司及時(shí)妥..
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12-20K/月申請(qǐng)職位因公司發(fā)展需要特向社會(huì)招聘質(zhì)量部長(zhǎng)1名，1、性別：男女不限，2、年齡：30-48周歲 3、學(xué)歷：大專 、4、有質(zhì)量相關(guān)職稱優(yōu)先考慮。主要工作：做好質(zhì)量管理，公司各部門對(duì)接，內(nèi)部質(zhì)檢員和帶班的日常..
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10-20K/月申請(qǐng)職位職位介紹：全面負(fù)責(zé)質(zhì)量部體系文件編制、項(xiàng)目開(kāi)發(fā)質(zhì)量任務(wù)、質(zhì)量控制、質(zhì)量保證、產(chǎn)品放行、不合格品處理、客戶投訴、實(shí)驗(yàn)室設(shè)備管理、試驗(yàn)任務(wù)安排、公司重大改善等管理工作，帶領(lǐng)質(zhì)量部門員工，同..
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面議申請(qǐng)職位1、鋁加工行業(yè)同等崗位2年以上工作經(jīng)驗(yàn)； 2、有豐富的品質(zhì)過(guò)程管控經(jīng)驗(yàn)； 3、熟悉ISO9000質(zhì)量管理體系： 4、執(zhí)行能力強(qiáng)，有一定的抗壓能力；
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面議申請(qǐng)職位1、從業(yè)經(jīng)驗(yàn)五年以上，熟悉質(zhì)量管理流程和標(biāo)準(zhǔn)擬定，全面負(fù)責(zé)本部門日常工作； 2、負(fù)責(zé)公司及本部門年度質(zhì)量方針、目標(biāo)的分解落實(shí)工作； 3、負(fù)責(zé)組織落實(shí)公司進(jìn)貨過(guò)程、最終檢驗(yàn)和試驗(yàn)工作； 4、負(fù)..
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面議申請(qǐng)職位1、熟悉ISO9000體系運(yùn)作。 2、有鋁型材熔鑄、模具、擠壓、氧化著色、噴涂轉(zhuǎn)印、噴砂深加工等全套質(zhì)量管理經(jīng)驗(yàn)。 3、待遇面議。
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10-15K/月申請(qǐng)職位主要負(fù)責(zé)公司鋁型材擠壓模具產(chǎn)品的質(zhì)量控制、質(zhì)量分析、過(guò)程控制、原因分析、外協(xié)加工產(chǎn)品控制等工作。 1、 專業(yè)要求：機(jī)械或機(jī)電一體化相關(guān)專業(yè)，了解擠壓、熱擠壓模具、擠壓配件機(jī)加工工藝、裝..
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20-35K/月申請(qǐng)職位一、研前驅(qū)體究院質(zhì)量管理計(jì)劃 1、協(xié)助研發(fā)品質(zhì)部完成策劃質(zhì)量目標(biāo)和重點(diǎn)工作的實(shí)現(xiàn)計(jì)劃； 2、協(xié)助研發(fā)品質(zhì)部完成質(zhì)量保證模塊工作策劃與分配。 二、研究院管理體系建立、保持和改進(jìn) 1、根據(jù)適用標(biāo)..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：金屬壓延加工
- 所在地區(qū)：安徽-宣城市-寧國(guó)市
- 聯(lián)系人：劉潔
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工作地址
- 地址：港口工業(yè)園區(qū)汪港路新港大道9號(hào)
