業(yè)務(wù)往來單位：各大鋼廠設(shè)備科
崗位職責(zé)：1.負責(zé)重要客戶的開發(fā)和維護。
2.負責(zé)制定銷售計劃，進行滾動銷售預(yù)測。
3.對總體銷售進行規(guī)劃，提升銷量。
4.根據(jù)大客戶的實際情況及時調(diào)整和有效控制回款管理。
任職要求：1.具備優(yōu)秀的談判技巧，有一定的掌控力。
2.具備很強的領(lǐng)導(dǎo)能力，組織能力，協(xié)調(diào)能力，營銷規(guī)劃能力和培訓(xùn)能力。
3.積極思考，主動規(guī)劃目標(biāo)并推動實施。
4.很強的理解分析能力，主動，熱心，耐心并跟進到位。
福利待遇：
豐厚的收入空間、八小時工作、單休、法定假日。
1、完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供職業(yè)生涯培訓(xùn)；
2、每逢傳統(tǒng)節(jié)日派發(fā)禮金或節(jié)日禮品；
3、公司不定期開展團隊活動、團體聚餐等，豐富業(yè)余生活。
公司產(chǎn)品有較強前沿性和市場空間，期待您的加入共謀未來！
崗位職責(zé)：1.負責(zé)重要客戶的開發(fā)和維護。
2.負責(zé)制定銷售計劃，進行滾動銷售預(yù)測。
3.對總體銷售進行規(guī)劃，提升銷量。
4.根據(jù)大客戶的實際情況及時調(diào)整和有效控制回款管理。
任職要求：1.具備優(yōu)秀的談判技巧，有一定的掌控力。
2.具備很強的領(lǐng)導(dǎo)能力，組織能力，協(xié)調(diào)能力，營銷規(guī)劃能力和培訓(xùn)能力。
3.積極思考，主動規(guī)劃目標(biāo)并推動實施。
4.很強的理解分析能力，主動，熱心，耐心并跟進到位。
福利待遇：
豐厚的收入空間、八小時工作、單休、法定假日。
1、完善的職業(yè)發(fā)展規(guī)劃，提供職業(yè)生涯培訓(xùn)；
2、每逢傳統(tǒng)節(jié)日派發(fā)禮金或節(jié)日禮品；
3、公司不定期開展團隊活動、團體聚餐等，豐富業(yè)余生活。
公司產(chǎn)品有較強前沿性和市場空間，期待您的加入共謀未來！
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報
全選
申請職位
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面議申請職位職位介紹： 崗位職責(zé)： 1. 負責(zé)公司特鋼產(chǎn)品在海外市場的開發(fā)與推廣，完成市場調(diào)研及競爭分析； 2. 維護和拓展客戶關(guān)系，確保客戶需求得到及時響應(yīng)，與客戶保持良好溝通； 3. 負責(zé)海外市..
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5K以上/月申請職位負責(zé)銷售客戶的開發(fā)與維護工作； 負責(zé)銷售客戶信息的收集與匯報； 負責(zé)銷售合同的簽訂，銷售回執(zhí)單的回收工作。
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3.5-10K/月申請職位業(yè)務(wù)往來單位：各大鋼廠設(shè)備科 崗位職責(zé)：1.負責(zé)重要客戶的開發(fā)和維護。 2.負責(zé)制定銷售計劃，進行滾動銷售預(yù)測。 3.對總體銷售進行規(guī)劃，提升銷量。 4.根據(jù)大客戶的實際情況及時調(diào)整和有效控制回..
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3.5-10K/月申請職位業(yè)務(wù)往來單位：各大鋼廠設(shè)備科 崗位職責(zé)：1.負責(zé)重要客戶的開發(fā)和維護。 2.負責(zé)制定銷售計劃，進行滾動銷售預(yù)測。 3.對總體銷售進行規(guī)劃，提升銷量。 4.根據(jù)大客戶的實際情況及時調(diào)整和有效控制回..
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3.5-10K/月申請職位業(yè)務(wù)往來單位：各大鋼廠設(shè)備科 崗位職責(zé)：1.負責(zé)重要客戶的開發(fā)和維護。 2.負責(zé)制定銷售計劃，進行滾動銷售預(yù)測。 3.對總體銷售進行規(guī)劃，提升銷量。 4.根據(jù)大客戶的實際情況及時調(diào)整和有效控制回..
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3.5-10K/月申請職位業(yè)務(wù)往來單位：各大鋼廠設(shè)備科 崗位職責(zé)：1.負責(zé)重要客戶的開發(fā)和維護。 2.負責(zé)制定銷售計劃，進行滾動銷售預(yù)測。 3.對總體銷售進行規(guī)劃，提升銷量。 4.根據(jù)大客戶的實際情況及時調(diào)整和有效控制回..
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10-30K/月申請職位崗位職責(zé)： 1.負責(zé)市場信息收集； 2.負責(zé)市場開發(fā)工作； 3.負責(zé)產(chǎn)品銷售工作； 4.負責(zé)銷售回款工作； 5.負責(zé)銷售服務(wù)工作； 6.負責(zé)客戶管理工作。 任職資格：35周歲以下，大專以上學(xué)歷..
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20-30W/年申請職位崗位職責(zé)： 1、熟練掌握提報合同通知單、收款、生產(chǎn)計劃、發(fā)貨、開票、合同結(jié)案、質(zhì)量服務(wù)等業(yè)務(wù)流程。 2、按照領(lǐng)導(dǎo)要求將各項工作指標(biāo)落實到位。 3、建立和完善客戶資料檔案，保持良好..
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15-20K/月申請職位業(yè)務(wù)員20名、業(yè)務(wù)助理10名、要求年齡在23～35周歲有銷售經(jīng)驗、男女 不限、高中以上學(xué)歷、無責(zé)底薪4仟加高提成、公司免費提供標(biāo)準間單人間員工宿舍。 主要工作內(nèi)容：管理現(xiàn)有客戶和開發(fā)新客戶。 ..
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6-10K/月申請職位崗位職責(zé)：1.了解進口煤、焦煤，進行進口煤、焦煤市場分析，對市場進行預(yù)判; 2.抓市場節(jié)點進行進口煤、焦煤現(xiàn)貨貿(mào)易、期現(xiàn)結(jié)合業(yè)務(wù); 3.具有一定的銷售渠道，正確了解客戶需求，根據(jù)客戶要求及時開展..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：民營企業(yè)
- 所在地區(qū)：河北-石家莊市-裕華區(qū)
- 聯(lián)系人：安平
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