(一)崗位職責(zé):
1.負(fù)責(zé)空調(diào)新產(chǎn)品性能方案設(shè)計(jì),及相關(guān)零部件設(shè)計(jì)與選型;
2.負(fù)責(zé)制冷系統(tǒng)匹配、換熱器性能設(shè)計(jì)及優(yōu)化,對(duì)設(shè)計(jì)過程中的問題及時(shí)修正,確保性能符合客戶需求;
3.參與市場投標(biāo)和技術(shù)交流,理解和轉(zhuǎn)化客戶對(duì)產(chǎn)品的整體性能要求,制定項(xiàng)目實(shí)施方案,組織和協(xié)同項(xiàng)目組完成項(xiàng)目。
(二)崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,制冷、暖通或相關(guān)專業(yè);
2.三年及以上制冷系統(tǒng)的開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉空調(diào)的制冷系統(tǒng)、能效優(yōu)化、主要控制邏輯;
3.具備獨(dú)立設(shè)計(jì)制冷系統(tǒng)的能力;
4.在國內(nèi)外知名空調(diào)企業(yè)工作者優(yōu)先,熟悉機(jī)房或基站空調(diào)者優(yōu)先;
有上進(jìn)心,具備項(xiàng)目經(jīng)理的培養(yǎng)潛質(zhì)。
(三)福利待遇:
1.員工食宿:公司總部配備整潔環(huán)保的員工餐廳、提供員工宿舍;
2.社會(huì)保險(xiǎn):按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)辦理及交納;
3.健康體檢:每年2月份統(tǒng)一組織1次健康體檢;
4.節(jié)日禮品:端午、中秋、春節(jié)全體在職員工均享有節(jié)日慰問物資;
5、其它福利:在員工生日、結(jié)婚、生育等日子,可獲得公司精心準(zhǔn)備的慰問物資;
6、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):公司每年組織一次團(tuán)隊(duì)旅游活動(dòng)。
1.負(fù)責(zé)空調(diào)新產(chǎn)品性能方案設(shè)計(jì),及相關(guān)零部件設(shè)計(jì)與選型;
2.負(fù)責(zé)制冷系統(tǒng)匹配、換熱器性能設(shè)計(jì)及優(yōu)化,對(duì)設(shè)計(jì)過程中的問題及時(shí)修正,確保性能符合客戶需求;
3.參與市場投標(biāo)和技術(shù)交流,理解和轉(zhuǎn)化客戶對(duì)產(chǎn)品的整體性能要求,制定項(xiàng)目實(shí)施方案,組織和協(xié)同項(xiàng)目組完成項(xiàng)目。
(二)崗位要求:
1.本科及以上學(xué)歷,制冷、暖通或相關(guān)專業(yè);
2.三年及以上制冷系統(tǒng)的開發(fā)經(jīng)驗(yàn),熟悉空調(diào)的制冷系統(tǒng)、能效優(yōu)化、主要控制邏輯;
3.具備獨(dú)立設(shè)計(jì)制冷系統(tǒng)的能力;
4.在國內(nèi)外知名空調(diào)企業(yè)工作者優(yōu)先,熟悉機(jī)房或基站空調(diào)者優(yōu)先;
有上進(jìn)心,具備項(xiàng)目經(jīng)理的培養(yǎng)潛質(zhì)。
(三)福利待遇:
1.員工食宿:公司總部配備整潔環(huán)保的員工餐廳、提供員工宿舍;
2.社會(huì)保險(xiǎn):按當(dāng)?shù)貥?biāo)準(zhǔn)辦理及交納;
3.健康體檢:每年2月份統(tǒng)一組織1次健康體檢;
4.節(jié)日禮品:端午、中秋、春節(jié)全體在職員工均享有節(jié)日慰問物資;
5、其它福利:在員工生日、結(jié)婚、生育等日子,可獲得公司精心準(zhǔn)備的慰問物資;
6、團(tuán)隊(duì)活動(dòng):公司每年組織一次團(tuán)隊(duì)旅游活動(dòng)。
職位類別: 熱能工程師
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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5.5-8K/月申請(qǐng)職位1.制冷類1年以上經(jīng)驗(yàn); 2.負(fù)責(zé)熱泵產(chǎn)品的性能測試。
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6-8K/月申請(qǐng)職位1、性別:男,大專以上學(xué)歷; 2、大型空調(diào)企業(yè)或空氣能熱泵熱水器企業(yè)八年以上工作經(jīng)驗(yàn); 3、五年以上家用、商用空調(diào)性能或家用、商用空氣能熱水機(jī)性能開發(fā)經(jīng)驗(yàn); 4、熟練運(yùn)用PRO E\\\\CAD等設(shè)計(jì)軟..
-
10-15W/年申請(qǐng)職位工作職責(zé): 1、負(fù)責(zé)窗機(jī)新產(chǎn)品性能方案設(shè)計(jì),及相關(guān)零部件設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)老產(chǎn)品的制冷系統(tǒng)改善、優(yōu)化,相關(guān)零部件的降成本設(shè)計(jì); 3、編制或設(shè)計(jì)窗機(jī)相關(guān)制冷方面的文件、圖紙及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 4、組織項(xiàng)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1、負(fù)責(zé)空調(diào)新產(chǎn)品性能方案設(shè)計(jì),及相關(guān)零部件設(shè)計(jì); 2、負(fù)責(zé)老產(chǎn)品的制冷系統(tǒng)改善、優(yōu)化,相關(guān)零部件的降成本設(shè)計(jì); 3、編制或設(shè)計(jì)空調(diào)相關(guān)制冷方面的文件、圖紙及技術(shù)標(biāo)準(zhǔn); 4、組織項(xiàng)..
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面議申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)冷柜、展示柜的制冷系統(tǒng)設(shè)計(jì) 1、精通制冷系統(tǒng)和原理. 2、熟練Pro/E等繪圖軟件 3、2年以上冰箱性能開發(fā)經(jīng)驗(yàn) 4、有冰箱、冷柜行業(yè)2年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先
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3-10K/月申請(qǐng)職位1、根據(jù)性能測試需求,制訂性能測試策略和測試方案。 2、根據(jù)性能測試策略和測試方案,部署性能測試環(huán)境,并執(zhí)行性能測試。 3、發(fā)生性能瓶頸時(shí)能夠快速準(zhǔn)確地定位問題并提出解決方案。 4、對(duì)性能測..
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面議申請(qǐng)職位職位描述: 1、空調(diào)產(chǎn)品制冷系統(tǒng)布局、性能設(shè)計(jì); 2、根據(jù)新產(chǎn)品的開發(fā)要求進(jìn)行系統(tǒng)管路和性能的設(shè)計(jì)、老產(chǎn)品系統(tǒng)和性能的優(yōu)化提升; 3、執(zhí)行性能、能效測試工作。 職位要求: 1、..
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1-10K/月申請(qǐng)職位熟悉各種國際標(biāo)準(zhǔn)的機(jī)械性能試驗(yàn),3年以上相關(guān)經(jīng)驗(yàn),英文說讀寫精通。
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6-8/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé):1、負(fù)責(zé)塑料和橡膠材料常見的物理性能測試,力學(xué),阻燃項(xiàng)目測試或數(shù)據(jù)分析;2、負(fù)責(zé)相關(guān)儀器及附屬部件的維護(hù)、期間核查等工作的執(zhí)行;3、負(fù)責(zé)把控組內(nèi)測試質(zhì)量;5、積極完成上級(jí)交辦的其..
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5-8K/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)保質(zhì)完成金屬材料力學(xué)檢測任務(wù),填寫具有可追溯性的原始記錄表,對(duì)提供的實(shí)驗(yàn)數(shù)據(jù)負(fù)責(zé),按儀器設(shè)備的操作規(guī)程使用儀器設(shè)備,做好使用記錄,負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)設(shè)備及工裝夾具、計(jì)量器具、標(biāo)準(zhǔn)物質(zhì)的日常維..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):代理經(jīng)銷
- 所在地區(qū):湖南-長沙市-天心區(qū)
- 聯(lián)系人:人力資源部
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