1、嚴(yán)格執(zhí)行國家的財(cái)經(jīng)制度、財(cái)經(jīng)紀(jì)律以及財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)制度，加強(qiáng)財(cái)務(wù)管理，遵守國家政策、法令，保證國家、工廠利益不受侵犯。
2、根據(jù)公司年度生產(chǎn)經(jīng)營綜合計(jì)劃，編制年度公司預(yù)算，并加強(qiáng)預(yù)算控制，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)
3 組織制訂儲(chǔ)備、生產(chǎn)、成品資金定額，嚴(yán)格費(fèi)用開支，加強(qiáng)成本管理，搞好經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，收集、整理、積累歷年各項(xiàng)原始資料，指導(dǎo)車間經(jīng)濟(jì)核算工作。
4 、負(fù)責(zé)公司資金管理，跟蹤落實(shí)銷售收款計(jì)劃,合理做好資金調(diào)度工作，避免因工作疏忽或計(jì)劃不周而導(dǎo)致資金浪費(fèi).
5 、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、收集和立卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請(qǐng)銷毀
6、 負(fù)責(zé)起草財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定及財(cái)務(wù)分析。
7、 及時(shí)掌握當(dāng)?shù)刎?cái)稅政策,使用公司最大限度地享受政策。
8、 培養(yǎng)、培訓(xùn)下屬財(cái)務(wù)工作人員，使其按公司及部門目標(biāo)執(zhí)行工作,完善部門考核體系
2、根據(jù)公司年度生產(chǎn)經(jīng)營綜合計(jì)劃，編制年度公司預(yù)算，并加強(qiáng)預(yù)算控制，完成上級(jí)下達(dá)的各項(xiàng)任務(wù)
3 組織制訂儲(chǔ)備、生產(chǎn)、成品資金定額，嚴(yán)格費(fèi)用開支，加強(qiáng)成本管理，搞好經(jīng)濟(jì)活動(dòng)分析，收集、整理、積累歷年各項(xiàng)原始資料，指導(dǎo)車間經(jīng)濟(jì)核算工作。
4 、負(fù)責(zé)公司資金管理，跟蹤落實(shí)銷售收款計(jì)劃,合理做好資金調(diào)度工作，避免因工作疏忽或計(jì)劃不周而導(dǎo)致資金浪費(fèi).
5 、負(fù)責(zé)財(cái)務(wù)歷史資料、文件、憑證、報(bào)表的整理、收集和立卷歸檔工作，并按規(guī)定手續(xù)報(bào)請(qǐng)銷毀
6、 負(fù)責(zé)起草財(cái)務(wù)方面的管理制度及有關(guān)規(guī)定及財(cái)務(wù)分析。
7、 及時(shí)掌握當(dāng)?shù)刎?cái)稅政策,使用公司最大限度地享受政策。
8、 培養(yǎng)、培訓(xùn)下屬財(cái)務(wù)工作人員，使其按公司及部門目標(biāo)執(zhí)行工作,完善部門考核體系
職位類別： 財(cái)務(wù)經(jīng)理
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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面議申請(qǐng)職位5年以上工業(yè)企業(yè)財(cái)務(wù)管理工作經(jīng)驗(yàn)。中級(jí)以上會(huì)計(jì)職稱，具有全面的財(cái)稅專業(yè)知識(shí)、賬務(wù)處理及財(cái)稅管理經(jīng)驗(yàn)，熟悉國家財(cái)稅法律規(guī)范，熟悉公司財(cái)務(wù)規(guī)則，良好的口頭及書面表達(dá)能力。
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10-20W/年申請(qǐng)職位1、在公司總經(jīng)理及財(cái)務(wù)總監(jiān)領(lǐng)導(dǎo)下，做好本公司的各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作，包括財(cái)務(wù)核算、經(jīng)營預(yù)算、各類報(bào)表、經(jīng)營分析等； 2、及時(shí)掌握并向本公司財(cái)務(wù)人員貫徹國家最新財(cái)經(jīng)法規(guī)和政策，指導(dǎo)財(cái)務(wù)人員在國家政..
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5-10K/月申請(qǐng)職位1、財(cái)務(wù)相關(guān)專業(yè)，本科以上學(xué)歷； 2、5年以上大中制造企業(yè)財(cái)務(wù)管理經(jīng)驗(yàn)，熟練使用常用辦公及財(cái)務(wù)軟件，有較強(qiáng)財(cái)務(wù)組織、管理和分析能力。 具體薪資面議
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5-10K/月申請(qǐng)職位職位描述: 1、根據(jù)公司經(jīng)營發(fā)展戰(zhàn)略，負(fù)責(zé)部門年度方針目標(biāo)的擬定，年度、月度計(jì)劃的編制、執(zhí)行。 2、負(fù)責(zé)組織落實(shí)國家財(cái)經(jīng)政策、法規(guī)、會(huì)計(jì)制度與公司的財(cái)務(wù)、會(huì)計(jì)管理制度。 3、主持和實(shí)施公司會(huì)..
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15-30W/年申請(qǐng)職位1.主持公司財(cái)務(wù)預(yù)決算、財(cái)務(wù)核算、會(huì)計(jì)監(jiān)督和財(cái)務(wù)管理工作； 2.組織協(xié)調(diào)、指導(dǎo)監(jiān)督財(cái)務(wù)部日常管理工作，監(jiān)督執(zhí)行財(cái)務(wù)計(jì)劃，完成公司財(cái)務(wù)目標(biāo)； 3.籌劃納稅、降低稅費(fèi)支出； 4.管理公司資金，確保資..
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8-13K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、 在集團(tuán)的財(cái)務(wù)管理體系下，監(jiān)督和管理光伏電站事業(yè)部下屬各子公司財(cái)務(wù)管理工作； 2、 圍繞集團(tuán)的發(fā)展戰(zhàn)略及總體發(fā)展計(jì)劃，擬定光伏事業(yè)部的整體預(yù)算、資金使用基礎(chǔ)方案； 3、 負(fù)責(zé)審..
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面議申請(qǐng)職位任職要求： 1、大學(xué)本科以上學(xué)歷，會(huì)計(jì)、財(cái)務(wù)管理相關(guān)專業(yè)，具有中級(jí)會(huì)計(jì)師資格優(yōu)先；2、5年以上會(huì)計(jì)崗位工作經(jīng)驗(yàn)，有大中型企業(yè)財(cái)務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)，會(huì)合并報(bào)表及財(cái)務(wù)分析經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先；3、具有全面的財(cái)務(wù)專..
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6-7K/月申請(qǐng)職位1、 根據(jù)生產(chǎn)經(jīng)營特點(diǎn)合理組織財(cái)務(wù)活動(dòng)； 2、 要依法合理籌集資金，并有效使用資金； 3、 建立健全內(nèi)部管理制度、降低消耗增加盈利； 4、 正確反映和計(jì)算企業(yè)經(jīng)營成果，依法納稅； 5、 ..
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工作地址
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