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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
任職要求：1. 5年以上制造型企業(yè)財(cái)務(wù)管理或同等職位管理經(jīng)驗(yàn)2.具有全面的財(cái)務(wù)專(zhuān)業(yè)知識(shí),帳務(wù)處理及財(cái)務(wù)分析能力3.熟悉國(guó)家會(huì)計(jì)準(zhǔn)則及相關(guān)財(cái)務(wù),稅務(wù),審計(jì)法規(guī)政策4.熟練使用金蝶軟件及其他辦公軟件5.誠(chéng)信廉潔,勤奮敬業(yè),作風(fēng)嚴(yán)謹(jǐn),有良好的職業(yè)道德6.能適應(yīng)外派工作優(yōu)先,三十五歲以下優(yōu)先.
職位類(lèi)別： 財(cái)務(wù)經(jīng)理
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全選
申請(qǐng)職位
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10-20K/月申請(qǐng)職位一、招聘要求 （一）基本原則及條件 堅(jiān)持“公開(kāi)招聘、擇優(yōu)錄用”的原則，采取初選、面試、背景調(diào)查相結(jié)合的方式進(jìn)行。 招聘對(duì)象應(yīng)具備國(guó)家承認(rèn)的學(xué)歷及崗位任職條件，且必須符合以下條件，特別優(yōu)秀..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1、全面管理企業(yè)日常財(cái)務(wù)管理工作； 2、建立健全財(cái)務(wù)管理體系,完善各項(xiàng)財(cái)務(wù)管理制度； 3、建立和完善內(nèi)部控制體系,定期檢查財(cái)務(wù)運(yùn)行情況； 4、負(fù)責(zé)監(jiān)督檢查企業(yè)財(cái)務(wù)運(yùn)做和資金收支情況； 5..
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10-15K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)：1、客戶合同和訂單管理；2、應(yīng)收賬款管理；3、銷(xiāo)售費(fèi)用審核管理；4、其它臨時(shí)性工作。任職要求：1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，財(cái)務(wù)管理相關(guān)專(zhuān)業(yè)；2、5年以上工作經(jīng)驗(yàn)，快消行業(yè)同崗位2年以上經(jīng)驗(yàn)；..
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10-15W/年申請(qǐng)職位1.本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)(注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先);' 2.五年工業(yè)企業(yè)財(cái)會(huì)部負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉金融、兼并收購(gòu)業(yè)務(wù)尤佳; 3.具備良好的人品及極強(qiáng)的統(tǒng)籌判斷、獨(dú)立工作、溝通協(xié)調(diào)能..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 任職要求：1.本科以上學(xué)歷，財(cái)會(huì)類(lèi)專(zhuān)業(yè)，會(huì)計(jì)師以上職稱(chēng)(注冊(cè)會(huì)計(jì)師優(yōu)先);'2.五年工業(yè)企業(yè)財(cái)會(huì)部負(fù)責(zé)人工作經(jīng)驗(yàn)，熟悉金融、兼并收購(gòu)業(yè)務(wù)尤佳;3.具備良好的人品及極強(qiáng)的統(tǒng)籌判斷、獨(dú)..
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面議申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、建立、健全財(cái)務(wù)管理體系，對(duì)集團(tuán)及子公司的財(cái)務(wù)管理、資金收付等進(jìn)行協(xié)調(diào)控制； 2、根據(jù)集團(tuán)總部情況建立標(biāo)準(zhǔn)化統(tǒng)一的財(cái)務(wù)體系，制定各項(xiàng)財(cái)務(wù)工作計(jì)劃； 3、負(fù)責(zé)集團(tuán)財(cái)務(wù)相關(guān)制度的制..
- 公司性質(zhì)：有限公司
- 所屬行業(yè)：漿紙廠
- 所在地區(qū)：江蘇
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