1名,男女不限，25-40歲，大專以上學(xué)歷，精通五金車制、五金沖壓工藝，處理客戶投訴，改善和推進(jìn)產(chǎn)品品質(zhì)，解決生產(chǎn)制程品質(zhì)異常，制定檢驗(yàn)標(biāo)準(zhǔn)等，有5年以上五金廠沖壓、CNC、加工中心工程經(jīng)驗(yàn)，熟悉ISO和TS16949相關(guān)質(zhì)量體系。
職位類別： 品質(zhì)工程師
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申請職位
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12-20K/月申請職位崗位職責(zé) 1．實(shí)施及跟進(jìn)部門內(nèi)的年度目標(biāo)； 2. 負(fù)責(zé)安排和指導(dǎo)組內(nèi)的工作及業(yè)務(wù)； 3. 生產(chǎn)異常分析及改善； 4．協(xié)調(diào)QA部與相關(guān)部門的質(zhì)量控制、制程改進(jìn)工作﹔ 5．客戶投訴及退貨分析及改善措施..
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8-12K/月申請職位崗位職責(zé) 1、配合工程技術(shù)人員進(jìn)行電機(jī)馬達(dá)新產(chǎn)品試制及質(zhì)量控制； 2、負(fù)責(zé)解決產(chǎn)品生產(chǎn)過程中所出現(xiàn)的質(zhì)量問題、處理品質(zhì)異常及品質(zhì)改善； 3、產(chǎn)品的品質(zhì)狀況跟進(jìn)、處理客戶投訴并提供解決措施； 4..
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7-10K/月申請職位崗位職責(zé) 1、管理體系的建立，維護(hù)； 2、新品的檢測，確認(rèn)，導(dǎo)入； 3、品質(zhì)問題處理及部門技術(shù)指導(dǎo)； 4、品質(zhì)統(tǒng)計(jì)分析； 5、客訴對應(yīng)； 6、量具，儀器校驗(yàn)； 7、檢測輔助夾治具設(shè)計(jì)； 任職要求： 1..
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8-12K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、來料異常處理； 2、制作品質(zhì)類指導(dǎo)文件； 3、客戶投訴的處理； 4、生產(chǎn)線異常品確認(rèn)及改善對策確認(rèn)； 5、對審核中發(fā)現(xiàn)的問題組織相關(guān)部門進(jìn)行檢討改善，對改善效果進(jìn)行監(jiān)督確認(rèn)； 6、..
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5-8K/月申請職位1.必須有美容美發(fā)電器廠品質(zhì)經(jīng)驗(yàn)； 2.負(fù)責(zé)編寫品質(zhì)文件，分析不良品等QE相關(guān)工作； 3.不能接受加班的勿擾。
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6-8K/月申請職位崗位要求： 1.大?；蛞陨蠈W(xué)歷，電子專業(yè)； 2.熟悉電子原理，PCBA檢驗(yàn)測試標(biāo)準(zhǔn)及能分析處理電子元件，PBCA存在的異常問題； 3.分析能力強(qiáng)，能熟練編寫SIP； 4.表達(dá)溝通能力強(qiáng)； 5.三年以上電器廠電子..
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8-15K/月申請職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)公司原材料、審查、生產(chǎn)制程及生產(chǎn)成品檢測工作； 2、執(zhí)行新產(chǎn)品性能檢測任務(wù)； 3、處理客戶投訴及反饋問題； 4、完成臨時安排的其他相關(guān)工作； 任職要求： 1、熟悉馬達(dá)加工與組..
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面議申請職位1.專科以上學(xué)歷； 2.電腦操作熟練，熟悉OFFICE軟件； 3.能承受一定的工作壓力﹑能吃苦耐勞﹑有上進(jìn)心. 4.有線材相關(guān)品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 本職位5天8小時制，薪資面談
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面議申請職位1.?？埔陨蠈W(xué)歷； 2.電腦操作熟練，熟悉OFFICE軟件； 3.能承受一定的工作壓力﹑能吃苦耐勞﹑有上進(jìn)心. 4.有線材相關(guān)品質(zhì)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 本職位5天8小時制，薪資面談
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6-7.5K/月申請職位要求： 1.一年以上供貨商質(zhì)量管理工作經(jīng)驗(yàn) 2. 熟悉CONN、CABLE相關(guān)零配件及成品的質(zhì)量要求與檢驗(yàn)方法﹔ 3. 對供貨商管理有獨(dú)特的見解﹔ 4. 熟悉進(jìn)料檢驗(yàn)及出貨檢驗(yàn)作業(yè)流程. 內(nèi)容： 1.根據(jù)制程異..
- 所屬行業(yè)：零部件
- 所在地區(qū)：廣東-東莞市
- 聯(lián)系人：shing-hing
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