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新梯銷售經(jīng)理--職位描述崗位職責(zé)：1，分解公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，制定自己的行動(dòng)目標(biāo)，完成銷售指標(biāo)；2，學(xué)習(xí)并熟練掌握公司主營(yíng)產(chǎn)品，練就自己風(fēng)格的與客戶溝通交流的銷售話術(shù)；3，把握好公司分配的業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)，認(rèn)真跟進(jìn)并及時(shí)匯報(bào)，極力促成訂單；具備自己開(kāi)拓業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)的能力，并每月開(kāi)拓3個(gè)以上有效業(yè)務(wù)機(jī)會(huì)；4，及時(shí)向公司銷售助理報(bào)備項(xiàng)目信息；5，及時(shí)向銷售經(jīng)理/總監(jiān)匯報(bào)業(yè)務(wù)進(jìn)展，按周填寫(xiě)項(xiàng)目報(bào)表。任職要求：1，大專及以上學(xué)歷；2,年齡在22-35周歲之間；3，有1年以上電梯從業(yè)經(jīng)驗(yàn)；4，性格樂(lè)觀、積極主動(dòng)。
職位類別： 銷售代表
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8-10K/月申請(qǐng)職位新梯銷售經(jīng)理--職位描述崗位職責(zé)：1，分解公司下達(dá)的目標(biāo)任務(wù)，制定自己的行動(dòng)目標(biāo)，完成銷售指標(biāo)；2，學(xué)習(xí)并熟練掌握公司主營(yíng)產(chǎn)品，練就自己風(fēng)格的與客戶溝通交流的銷售話術(shù)；3，把握好公司分配的..
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4-12K/月申請(qǐng)職位1.執(zhí)行公司的銷售政策并協(xié)助銷售經(jīng)理執(zhí)行銷售業(yè)務(wù)方針 2.及時(shí)為公司提供新的市場(chǎng)信息, 價(jià)格信息, 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息以及相關(guān)市場(chǎng)狀況 3.開(kāi)發(fā)、建立并維護(hù)良好的分銷經(jīng)營(yíng)渠道 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)客戶..
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5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、建立、維護(hù)和發(fā)展銷售渠道，負(fù)責(zé)代理商的開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和監(jiān)督工作； 2、負(fù)責(zé)所在區(qū)域新梯銷售工作，完成公司下達(dá)的季度、年度銷售任務(wù)； 3、市場(chǎng)信息收集、反饋，分析和開(kāi)發(fā)市..
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5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、建立、維護(hù)和發(fā)展銷售渠道，負(fù)責(zé)代理商的開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和監(jiān)督工作； 2、負(fù)責(zé)所在區(qū)域新梯銷售工作，完成公司下達(dá)的季度、年度銷售任務(wù)； 3、市場(chǎng)信息收集、反饋，分析和開(kāi)發(fā)市..
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5-10K/月申請(qǐng)職位職位描述 代理商/經(jīng)銷商 直銷 電梯行業(yè)新梯銷售 崗位職責(zé)： 1、建立、維護(hù)和發(fā)展銷售渠道，負(fù)責(zé)代理商的開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和監(jiān)督工作； 2、負(fù)責(zé)魯中地區(qū)包括濰坊、日照、臨沂地區(qū)的銷售工作，包含直..
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4-12K/月申請(qǐng)職位1.執(zhí)行公司的銷售政策并協(xié)助銷售經(jīng)理執(zhí)行銷售業(yè)務(wù)方針 2.及時(shí)為公司提供新的市場(chǎng)信息, 價(jià)格信息, 競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息以及相關(guān)市場(chǎng)狀況 3.開(kāi)發(fā)、建立并維護(hù)良好的分銷經(jīng)營(yíng)渠道 4.負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)重點(diǎn)客戶..
