1、按照公司營銷策略制定、實(shí)施銷售計(jì)劃，完成公司銷售目標(biāo)；
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶開發(fā)和維護(hù)工作，建立良好客情關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)市場情報(bào)收集和整理，并及時(shí)傳回公司供決策參考；
4、完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)
5 可常駐外工作
二、崗位職責(zé)
1、獨(dú)立開發(fā)市場或領(lǐng)域，完成銷售任務(wù)。
2、 搜集整理市場信息、客戶信息，有計(jì)劃地部署工作步驟和開展銷售工作。
3、 協(xié)助銷售經(jīng)理完善銷售模式，銷售戰(zhàn)略，提供建設(shè)性，指導(dǎo)性意見。
4、 切實(shí)有效地開發(fā)和維護(hù)新老客戶，加強(qiáng)合作關(guān)系，鞏固和發(fā)展深度合作。
5、 有經(jīng)常出差開發(fā)新客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶開發(fā)和維護(hù)工作，建立良好客情關(guān)系；
3、負(fù)責(zé)市場情報(bào)收集和整理，并及時(shí)傳回公司供決策參考；
4、完成上級(jí)交辦的其他工作事項(xiàng)
5 可常駐外工作
二、崗位職責(zé)
1、獨(dú)立開發(fā)市場或領(lǐng)域，完成銷售任務(wù)。
2、 搜集整理市場信息、客戶信息，有計(jì)劃地部署工作步驟和開展銷售工作。
3、 協(xié)助銷售經(jīng)理完善銷售模式，銷售戰(zhàn)略，提供建設(shè)性，指導(dǎo)性意見。
4、 切實(shí)有效地開發(fā)和維護(hù)新老客戶，加強(qiáng)合作關(guān)系，鞏固和發(fā)展深度合作。
5、 有經(jīng)常出差開發(fā)新客戶經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
職位類別： 銷售代表/客戶經(jīng)理/銷售工程師
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申請(qǐng)職位
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2.5-3K/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)管轄區(qū)域及管轄客戶的管理工作，根據(jù)公司策略，制定負(fù)責(zé)區(qū)域的市場及銷售策略及具體計(jì)劃，并實(shí)施落實(shí)。按公司計(jì)劃及要求，對(duì)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行分類管理并按時(shí)給出報(bào)告，完成銷售及服務(wù)任務(wù)。 有..
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面議申請(qǐng)職位崗位要求： a.中專或以上學(xué)歷，1年以上日化產(chǎn)品銷售和團(tuán)隊(duì)管理經(jīng)驗(yàn)； b.熟悉當(dāng)?shù)馗黝愪N售渠道經(jīng)銷商、KA系統(tǒng)、門店的管理、業(yè)務(wù)流程和運(yùn)作方式（可以是其中一個(gè)）； c.能執(zhí)行公司政策，根據(jù)市場動(dòng)態(tài)..
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8-15W/年申請(qǐng)職位職位職責(zé)： 1、在公司指定區(qū)域內(nèi)開發(fā)新客戶，尋找潛在客戶，完成銷售目標(biāo)； 2、跟進(jìn)負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)客戶的當(dāng)月對(duì)賬及回款； 3、定期到負(fù)責(zé)區(qū)域內(nèi)按照公司流程巡店； 4、維護(hù)及建立好各負(fù)責(zé)人及各單店客情..
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8-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1本區(qū)域市場開拓與產(chǎn)品推廣，積極發(fā)展新客戶，與客戶保持良好的關(guān)系， 2.不斷拓展業(yè)務(wù)渠道，完成下達(dá)的銷售任務(wù) 3.與負(fù)責(zé)本區(qū)域的銷售經(jīng)理保持良好溝通和工作匯報(bào) 4協(xié)助區(qū)域銷售經(jīng)理完成..
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20-50W/年申請(qǐng)職位任職要求：1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷類專業(yè)優(yōu)先； 2.具備較強(qiáng)的市場開拓和維護(hù)能力，具備敏銳的市場觀察力、分析判斷力； 3.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練應(yīng)對(duì)商務(wù)談判； 4.有高端精品特肥產(chǎn)品銷售..
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20-50W/年申請(qǐng)職位任職要求： 1.大專及以上學(xué)歷，市場營銷類專業(yè)優(yōu)先； 2.具備較強(qiáng)的市場開拓和維護(hù)能力，具備敏銳的市場觀察力、分析判斷力； 3.較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力，能熟練應(yīng)對(duì)商務(wù)談判； 4.有高端精品特肥產(chǎn)品..
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3.5-4.5K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、客戶開發(fā)、管理和淘汰； 2、市場秩序維護(hù)； 3、與客戶溝通市場開發(fā)和推廣方案，客戶年度銷售目標(biāo)制定，制定預(yù)算； 4、客戶銷售方案的監(jiān)督、督促和執(zhí)行； 5、負(fù)責(zé)完成上級(jí)領(lǐng)導(dǎo)安排的其..
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5-10K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、 負(fù)責(zé)所屬區(qū)域的產(chǎn)品銷售與市場推廣，達(dá)成既定銷售目標(biāo), 提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比； 2、 負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場的開拓、客戶的開發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期談判工作； 3、搜集、匯總客..
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2.5-3K/月申請(qǐng)職位向地區(qū)經(jīng)理匯報(bào)，負(fù)責(zé)管轄區(qū)域及管轄客戶的管理工作，根據(jù)公司策略，制定負(fù)責(zé)區(qū)域的市場及銷售策略及具體計(jì)劃，并實(shí)施落實(shí)。按公司計(jì)劃及要求，對(duì)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行分類管理并按時(shí)給出報(bào)告，完成銷售..
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2.5-3K/月申請(qǐng)職位負(fù)責(zé)管轄區(qū)域及管轄客戶的管理工作，根據(jù)公司策略，制定負(fù)責(zé)區(qū)域的市場及銷售策略及具體計(jì)劃，并實(shí)施落實(shí)。按公司計(jì)劃及要求，對(duì)區(qū)域內(nèi)的客戶進(jìn)行分類管理并按時(shí)給出報(bào)告，完成銷售及服務(wù)任務(wù)。 注..
