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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、組織構(gòu)筑營(yíng)銷理念，創(chuàng)建營(yíng)銷體系，建立健全營(yíng)銷管理制度。
2、組織擬定營(yíng)銷策略、市場(chǎng)策略、產(chǎn)品定價(jià)策略、銷售渠道策略。
3、組織開展品牌形像打造、企劃與推廣工作。
4、帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)完成好營(yíng)銷管理的日常工作、實(shí)現(xiàn)集團(tuán)下達(dá)的營(yíng)銷目標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo)。
5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建，審核營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的考核、激勵(lì)及管理制度。
6、負(fù)責(zé)管理模塊的下屬公司日常運(yùn)營(yíng)工作。
任職要求：
1、10年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗經(jīng)驗(yàn)。有園林景觀及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具有戰(zhàn)略管理思維、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向、豐富的營(yíng)銷策劃、銷售及全局掌控能力。
3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力，良好的協(xié)調(diào)、溝通與決策能力。
4、具有強(qiáng)烈的的事業(yè)心與責(zé)任心。
1、組織構(gòu)筑營(yíng)銷理念，創(chuàng)建營(yíng)銷體系，建立健全營(yíng)銷管理制度。
2、組織擬定營(yíng)銷策略、市場(chǎng)策略、產(chǎn)品定價(jià)策略、銷售渠道策略。
3、組織開展品牌形像打造、企劃與推廣工作。
4、帶領(lǐng)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)完成好營(yíng)銷管理的日常工作、實(shí)現(xiàn)集團(tuán)下達(dá)的營(yíng)銷目標(biāo)及利潤(rùn)指標(biāo)。
5、負(fù)責(zé)銷售團(tuán)隊(duì)的組建，審核營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的考核、激勵(lì)及管理制度。
6、負(fù)責(zé)管理模塊的下屬公司日常運(yùn)營(yíng)工作。
任職要求：
1、10年以上銷售管理經(jīng)驗(yàn)，5年以上同崗經(jīng)驗(yàn)。有園林景觀及相關(guān)行業(yè)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。
2、具有戰(zhàn)略管理思維、把握市場(chǎng)動(dòng)態(tài)和市場(chǎng)方向、豐富的營(yíng)銷策劃、銷售及全局掌控能力。
3、具備優(yōu)秀的領(lǐng)導(dǎo)能力、團(tuán)隊(duì)建設(shè)管理能力，良好的協(xié)調(diào)、溝通與決策能力。
4、具有強(qiáng)烈的的事業(yè)心與責(zé)任心。
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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8W以上/年申請(qǐng)職位職位描述： 1、負(fù)責(zé)制定公司年度市場(chǎng)工作目標(biāo)和營(yíng)銷方案； 2、搜集、分析銷售市場(chǎng)信息、把握市場(chǎng)趨勢(shì)，開拓市場(chǎng)業(yè)務(wù)； 3、掌握合同前期信息，與客戶進(jìn)行有效談判，配合投標(biāo)部進(jìn)行標(biāo)書制作； 4、施..
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20-30K/月申請(qǐng)職位1、制定中、長(zhǎng)期市場(chǎng)戰(zhàn)略規(guī)劃、營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃及年度實(shí)施計(jì)劃，并負(fù)責(zé)監(jiān)督、控制實(shí)施。 2、負(fù)責(zé)組織目標(biāo)市場(chǎng)的分析，擬定市場(chǎng)拓展計(jì)劃和費(fèi)用預(yù)算計(jì)劃。 3、組織項(xiàng)目的初步篩選及初步判斷工作。 4、..
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10-20K/月申請(qǐng)職位1、10年以上苗木銷售經(jīng)驗(yàn)； 2、同等崗位5年以上管理經(jīng)驗(yàn)； 3、帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)開拓新市場(chǎng)，挖掘新客戶，增加產(chǎn)品的銷售范圍； 4、負(fù)責(zé)轄區(qū)市場(chǎng)信息的收集及競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的分析； 5、負(fù)責(zé)銷售區(qū)域內(nèi)銷售活動(dòng)的策..
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20-30K/月申請(qǐng)職位一、職責(zé)要求： 1團(tuán)隊(duì)建設(shè),建立一支高素養(yǎng)的營(yíng)銷團(tuán)隊(duì),具備獨(dú)立營(yíng)銷能力和合同談判能力, 2業(yè)績(jī)與過程管理,完成公司下達(dá)的年度經(jīng)營(yíng)指標(biāo), 3市場(chǎng)開拓,保持維護(hù)老客戶的合作關(guān)系,開發(fā)新客戶， 4、收悉標(biāo)..
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10-20K/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1. 根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行研究與選擇，編制年度市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃，并積極負(fù)責(zé)實(shí)施； 2. 建設(shè)并維護(hù)項(xiàng)目資源獲取渠道，通過多種渠道收集各類項(xiàng)目信息，掌握項(xiàng)目所在地..
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10-20K/月申請(qǐng)職位一、崗位職責(zé) 1. 根據(jù)企業(yè)的戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)，對(duì)目標(biāo)市場(chǎng)進(jìn)行研究與選擇，編制年度市場(chǎng)開發(fā)計(jì)劃，并積極負(fù)責(zé)實(shí)施； 2. 建設(shè)并維護(hù)項(xiàng)目資源獲取渠道，通過多種渠道收集各類項(xiàng)目信息，掌握項(xiàng)目所在地..
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面議申請(qǐng)職位年薪+績(jī)效或月薪+績(jī)效+股份 崗位簡(jiǎn)述： 負(fù)責(zé)集團(tuán)營(yíng)銷全面管理工作 主要包括： 1、負(fù)責(zé)制定集團(tuán)整體營(yíng)銷戰(zhàn)略規(guī)劃、業(yè)務(wù)發(fā)展計(jì)劃。 2、對(duì)集團(tuán)營(yíng)銷工作進(jìn)行管理，推動(dòng)集團(tuán)營(yíng)銷管理體系的建立和完善。 3..
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20-25K/月申請(qǐng)職位1、 本科及以上學(xué)歷，中級(jí)及以上職稱，具有8年以上市場(chǎng)營(yíng)銷、項(xiàng)目管理等崗位工作經(jīng)驗(yàn)； 2、具有較強(qiáng)的理解、溝通、協(xié)調(diào)能力，善于收集信息，能夠承受壓力，具備商務(wù)談判能力； 3、熟悉施工技術(shù)管理..
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面議申請(qǐng)職位年薪+績(jī)效或月薪+績(jī)效+股份 崗位簡(jiǎn)述： 負(fù)責(zé)公司的全面營(yíng)銷管理工作。 1、營(yíng)銷方案的設(shè)計(jì)和制定，營(yíng)銷計(jì)劃的制定和推進(jìn)。 2、營(yíng)銷渠道的選擇和建設(shè)，營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的選拔與培養(yǎng)。 3、營(yíng)銷方案實(shí)施效果..
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面議申請(qǐng)職位年薪+績(jī)效或月薪+績(jī)效+股份 崗位簡(jiǎn)述： 1、負(fù)責(zé)參與制定公司的營(yíng)銷策略和市場(chǎng)策劃。 2、負(fù)責(zé)建筑工程項(xiàng)目投標(biāo)，組織業(yè)務(wù)開拓，完成經(jīng)營(yíng)目標(biāo)。 3、負(fù)責(zé)營(yíng)銷團(tuán)隊(duì)的建設(shè)和管理。 4、負(fù)責(zé)督促工程余款回..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：園林
- 所在地區(qū)：河南-鄭州市
- 聯(lián)系人：李經(jīng)理
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：450000
工作地址
- 地址：鄭州市鄭東新區(qū)金水東路與東風(fēng)南路交叉口北100米綠地新都會(huì)C座11樓
