1、領導制定公司發(fā)展戰(zhàn)略，并根據(jù)內(nèi)外部環(huán)境變化進行調(diào)整；
2、根據(jù)總經(jīng)理下達的年度經(jīng)營目標組織制定、修改、實施公司年度經(jīng)營目標與計劃；
3、監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃在各部門的實施過程，并對結(jié)果負全面責任；
4、組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案。負責與總經(jīng)理保持良好溝通，定期向總經(jīng)理匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；
5、領導建立公司與上級主管、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道；
6、領導開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業(yè)形象；
7、領導建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關系。主持、推動關鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整；
8、領導營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強化公司價值觀，負責公司員工隊伍建設；
9、主持召開公司運營例會，檢查、督促、協(xié)調(diào)各部門工作進展；
10、列席總經(jīng)理會議，代表公司參加重大業(yè)務、外事或其他重要活動；
11、根據(jù)總經(jīng)理授權，負責處理公司重大突發(fā)事件，解決總結(jié)后及時向總經(jīng)理匯報。
12、組織實施公司總體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領導創(chuàng)新與變革。
2、根據(jù)總經(jīng)理下達的年度經(jīng)營目標組織制定、修改、實施公司年度經(jīng)營目標與計劃；
3、監(jiān)督、控制經(jīng)營計劃在各部門的實施過程，并對結(jié)果負全面責任；
4、組織實施財務預算方案及利潤分配、使用方案。負責與總經(jīng)理保持良好溝通，定期向總經(jīng)理匯報經(jīng)營戰(zhàn)略和計劃執(zhí)行情況、資金運用情況和盈虧情況、機構和人員調(diào)配情況及其他重大事宜；
5、領導建立公司與上級主管、政府機構、金融機構、媒體等部門間順暢的溝通渠道；
6、領導開展公司的社會公共關系活動，樹立良好的企業(yè)形象；
7、領導建立公司內(nèi)部良好的溝通渠道，協(xié)調(diào)各部門關系。主持、推動關鍵管理流程和規(guī)章制度，及時進行組織和流程的優(yōu)化調(diào)整；
8、領導營造企業(yè)文化氛圍，塑造和強化公司價值觀，負責公司員工隊伍建設；
9、主持召開公司運營例會，檢查、督促、協(xié)調(diào)各部門工作進展；
10、列席總經(jīng)理會議，代表公司參加重大業(yè)務、外事或其他重要活動；
11、根據(jù)總經(jīng)理授權，負責處理公司重大突發(fā)事件，解決總結(jié)后及時向總經(jīng)理匯報。
12、組織實施公司總體戰(zhàn)略，發(fā)掘市場機會，領導創(chuàng)新與變革。
職位類別： 副總經(jīng)理/副總裁/首席運營官COO
舉報
全選
申請職位
-
面議申請職位工作所在地：四川射洪 年齡：30-45歲，男女不限，具有大學以上學歷，中級以上職稱，形象及氣質(zhì)佳，，有一定的營銷工作基礎及企業(yè)經(jīng)營管理工作經(jīng)驗，外交及綜合能力水平強，且能求真務實，身體健康..
-
8-10K/月申請職位是“精英”你就來！?。?千里馬常有而伯樂不常有。親，你是那匹尋找伯樂的千里馬嗎？你是否在尋找一個能讓你施展才華與能力的廣闊平臺？如果你想成為“精英”，如果你想擁有更廣闊的發(fā)展空間，如果..
-
4.5-5.9K/月申請職位1、負責公司產(chǎn)品推廣及營銷策劃方案起草，跟進并完成方案的實施工作； 2、負責營銷業(yè)務部門人員的管理，完成工作情況的信息收集和匯報； 3、負責與市場各區(qū)域的對接，完成銷售情況的統(tǒng)計、分析及上..
-
2-5K/月申請職位旅游、農(nóng)林、市場營銷相關專業(yè)，本科以上學歷，三年以上相關工作經(jīng)驗，能長期出差或駐外。 1、負責項目規(guī)劃的實施和完善； 2、負責制定項目經(jīng)營目標并確保其完成 3、負責協(xié)調(diào)項目報批所需的土地、規(guī)..
