雇主：巨人通力電梯有限公司簽約代理商及銷售公司。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理，故障診斷和排除，填寫維修日志；
2、安裝、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備；
3、按照公司維修、保養(yǎng)計劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn)；
4、對設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報解決；
5、協(xié)助技術(shù)部解決技術(shù)問題。
任職資格
1、中專以上學(xué)歷，××專業(yè)；
2、具備一年以上維修工作經(jīng)驗；
3、具有良好的服務(wù)意識，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；
4、較強的事故判斷和處理能力，動手能力強。
崗位職責(zé)
1、負(fù)責(zé)公司設(shè)備的管理，故障診斷和排除，填寫維修日志；
2、安裝、調(diào)試、維護(hù)設(shè)備；
3、按照公司維修、保養(yǎng)計劃進(jìn)行設(shè)備保養(yǎng)及校準(zhǔn)；
4、對設(shè)備、保養(yǎng)記錄進(jìn)行總結(jié)分析，發(fā)現(xiàn)問題，及時上報解決；
5、協(xié)助技術(shù)部解決技術(shù)問題。
任職資格
1、中專以上學(xué)歷，××專業(yè)；
2、具備一年以上維修工作經(jīng)驗；
3、具有良好的服務(wù)意識，工作認(rèn)真負(fù)責(zé)；
4、較強的事故判斷和處理能力，動手能力強。
職位類別： 電梯維保技術(shù)員
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申請職位
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4-6K/月申請職位職位描述： 1、編制實施保養(yǎng)周期計劃表、填寫維保記錄和急修單； 2、負(fù)責(zé)管轄區(qū)內(nèi)電梯的日常保養(yǎng)和維修； 3、協(xié)助廠檢對安裝好的電梯進(jìn)行終檢，嚴(yán)格執(zhí)行電梯移交和維保交接流程； 4、負(fù)責(zé)分管..
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4-6K/月申請職位職位描述： 1、按保養(yǎng)進(jìn)度計劃完成保養(yǎng)工作任務(wù)，進(jìn)行現(xiàn)場保養(yǎng)操作，填寫保養(yǎng)報告。 2、完成電梯召修工作，協(xié)助完成電梯的整改工作。 3、協(xié)調(diào)用戶關(guān)系，及時溝通解決用戶提出的有關(guān)維保質(zhì)..
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4-8K/月申請職位職位概述 您想加入一家真正國際化、以人才為導(dǎo)向、重視安全、合規(guī)、質(zhì)量、創(chuàng)新和員工發(fā)展的公司嗎？ 奧的斯正在不斷發(fā)展壯大，正在為我們位于XX (LOCATION)招聘一名服務(wù)技師。您的首要任務(wù)是通..
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5-6K/月申請職位執(zhí)行在用梯服務(wù)（包括保養(yǎng)、修理、回召處理等），達(dá)到公司管理要求； 持續(xù)提高勞動生產(chǎn)率，減少勞動成本； 主動學(xué)習(xí)，努力提升自我?guī)患寄埽瞎镜臉I(yè)務(wù)發(fā)展需求； 收集和反饋客戶的需求和期..
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4-8K/月申請職位1、按保養(yǎng)進(jìn)度計劃完成保養(yǎng)工作任務(wù)，進(jìn)行現(xiàn)場保養(yǎng)操作，填寫保養(yǎng)報告。 2、完成電梯召修工作，協(xié)助完成電梯的整改工作。 3、協(xié)調(diào)用戶關(guān)系，及時溝通解決用戶提出的有關(guān)維保質(zhì)量、故障率等問題。 ..
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2.8-4.5K/月申請職位主要工作內(nèi)容： 1、按公司維保工藝規(guī)范、年度保養(yǎng)計劃要求和電梯實際運行狀況對電梯進(jìn)行保養(yǎng)維修；承擔(dān)所轄保養(yǎng)區(qū)域急修任務(wù)； 2、通過對維保站轄區(qū)內(nèi)電梯的保養(yǎng)維修情況的走訪，負(fù)責(zé)向公司相關(guān)領(lǐng)導(dǎo)..
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5.5-8.8K/月申請職位1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場維修保養(yǎng)，保證用戶電扶梯的正常運行 2.完成每臺電扶梯維保后的表單填寫，并與用戶進(jìn)行有效的溝通 3.對于現(xiàn)場遇到的問題和改進(jìn)建議反饋給直接主管或FOD進(jìn)行確認(rèn) 4.負(fù)責(zé)對應(yīng)地區(qū)的一般..
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5.5-8.8K/月申請職位1.負(fù)責(zé)現(xiàn)場維修保養(yǎng)，保證用戶電扶梯的正常運行 2.完成每臺電扶梯維保后的表單填寫，并與用戶進(jìn)行有效的溝通 3.對于現(xiàn)場遇到的問題和改進(jìn)建議反饋給直接主管或FOD進(jìn)行確認(rèn) 4.負(fù)責(zé)對應(yīng)地區(qū)的一般..
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4.5-6K/月申請職位職位描述： 1、按保養(yǎng)進(jìn)度計劃完成保養(yǎng)工作任務(wù)，進(jìn)行現(xiàn)場保養(yǎng)操作，填寫保養(yǎng)報告。 2、完成電梯召修工作，協(xié)助完成電梯的整改工作。 3、協(xié)調(diào)用戶關(guān)系，及時溝通解決用戶提出的有關(guān)維保質(zhì)量、故..
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4.5-6K/月申請職位職位描述： 1、按保養(yǎng)進(jìn)度計劃完成保養(yǎng)工作任務(wù)，進(jìn)行現(xiàn)場保養(yǎng)操作，填寫保養(yǎng)報告。 2、完成電梯召修工作，協(xié)助完成電梯的整改工作。 3、協(xié)調(diào)用戶關(guān)系，及時溝通解決用戶提出的有關(guān)維保質(zhì)量、故..
- 公司規(guī)模：1 - 49人
- 公司性質(zhì)：中外合資
- 所屬行業(yè)：生產(chǎn)廠家
- 所在地區(qū)：湖北-武漢市-硚口區(qū)
- 聯(lián)系人：陳琳
- 手機：會員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：430030
工作地址
- 地址：武漢市寶豐路一號湖北商務(wù)大樓2319室
