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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、參與制定企業(yè)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略、具體銷(xiāo)售計(jì)劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè)。
2、組織與管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售目標(biāo)。
3、控制銷(xiāo)售預(yù)算、銷(xiāo)售費(fèi)用、銷(xiāo)售范圍與銷(xiāo)售目標(biāo)的平衡發(fā)展。
4、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
5、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門(mén)。
6、參與制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展。
7、維護(hù)新老客戶關(guān)系
任職資格：
1，本科及以上學(xué)歷，銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)5年以上
2，年齡在30~40歲之間，男女不限
3，有敏銳的市場(chǎng)洞察能力，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力；
4，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
5，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
1、參與制定企業(yè)的銷(xiāo)售戰(zhàn)略、具體銷(xiāo)售計(jì)劃和進(jìn)行銷(xiāo)售預(yù)測(cè)。
2、組織與管理銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)，完成企業(yè)產(chǎn)品銷(xiāo)售目標(biāo)。
3、控制銷(xiāo)售預(yù)算、銷(xiāo)售費(fèi)用、銷(xiāo)售范圍與銷(xiāo)售目標(biāo)的平衡發(fā)展。
4、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下屬員工，以及協(xié)助下屬員工完成下達(dá)的任務(wù)指標(biāo)。
5、收集各種市場(chǎng)信息，并及時(shí)反饋給上級(jí)與其他有關(guān)部門(mén)。
6、參與制定和改進(jìn)銷(xiāo)售政策、規(guī)范、制度，使其不斷適應(yīng)市場(chǎng)的發(fā)展。
7、維護(hù)新老客戶關(guān)系
任職資格：
1，本科及以上學(xué)歷，銷(xiāo)售管理經(jīng)驗(yàn)5年以上
2，年齡在30~40歲之間，男女不限
3，有敏銳的市場(chǎng)洞察能力，具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)建設(shè)和管理能力；
4，具備良好的溝通、協(xié)調(diào)能力；
5，有強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任心，能承受較大的工作壓力。
職位類(lèi)別： 銷(xiāo)售總監(jiān)/區(qū)域總監(jiān)
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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10-30W/年申請(qǐng)職位1. 拓展、維護(hù)企業(yè)客戶； 2. 完成公司制定的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 3. 制定銷(xiāo)售計(jì)劃：根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排，制定、調(diào)整本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù)，即具體的業(yè)務(wù)開(kāi)拓方式。 4. 組織、策劃市場(chǎng)工作。
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10-30W/年申請(qǐng)職位1. 拓展、維護(hù)企業(yè)客戶； 2. 完成公司制定的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 3. 制定銷(xiāo)售計(jì)劃：根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排，制定、調(diào)整本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù)，即具體的業(yè)務(wù)開(kāi)拓方式。 4. 組織、策劃市場(chǎng)工作。
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15-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.整個(gè)市場(chǎng)管理中心的運(yùn)營(yíng)管理工作； 2.負(fù)責(zé)市場(chǎng)調(diào)研和需求分析； 3.負(fù)責(zé)年度銷(xiāo)售的預(yù)測(cè)，目標(biāo)的制定及分解； 4.確定銷(xiāo)售部門(mén)目標(biāo)體系和銷(xiāo)售配額； 5.制定銷(xiāo)售計(jì)劃：根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安..
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10-30W/年申請(qǐng)職位1. 拓展、維護(hù)企業(yè)客戶； 2. 完成公司制定的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 3. 制定銷(xiāo)售計(jì)劃：根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排，制定、調(diào)整本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù)，即具體的業(yè)務(wù)開(kāi)拓方式。 4. 組織、策劃市場(chǎng)工作。
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10-30W/年申請(qǐng)職位1. 拓展、維護(hù)企業(yè)客戶； 2. 完成公司制定的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 3. 制定銷(xiāo)售計(jì)劃：根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排，制定、調(diào)整本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù)，即具體的業(yè)務(wù)開(kāi)拓方式。 4. 組織、策劃市場(chǎng)工作。
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10-30W/年申請(qǐng)職位1. 拓展、維護(hù)企業(yè)客戶； 2. 完成公司制定的銷(xiāo)售業(yè)績(jī)； 3. 制定銷(xiāo)售計(jì)劃：根據(jù)公司總體戰(zhàn)略安排，制定、調(diào)整本部門(mén)的銷(xiāo)售戰(zhàn)術(shù)，即具體的業(yè)務(wù)開(kāi)拓方式。 4. 組織、策劃市場(chǎng)工作。
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11-20K/月申請(qǐng)職位一、 崗位職責(zé)： 1、協(xié)助總經(jīng)理制定公司的發(fā)展戰(zhàn)略，銷(xiāo)售戰(zhàn)略，制定并組織實(shí)施完整的銷(xiāo)售計(jì)劃； 2、組織部門(mén)開(kāi)發(fā)多種銷(xiāo)售手段，完成銷(xiāo)售計(jì)劃； 3、銷(xiāo)售團(tuán)隊(duì)建設(shè)，幫助建立招募、培訓(xùn)、激勵(lì)、考核下..
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面議申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、營(yíng)銷(xiāo)策略：制定種業(yè)總體銷(xiāo)售策略、銷(xiāo)售目標(biāo)及實(shí)施計(jì)劃，保證種業(yè)銷(xiāo)量目標(biāo)、利潤(rùn)目標(biāo)的完成； 2、隊(duì)伍建設(shè)：建立種業(yè)銷(xiāo)售隊(duì)伍，并監(jiān)督、協(xié)調(diào)、指導(dǎo)各大區(qū)主管工作； 3、渠道管理：負(fù)責(zé)..
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10-20K/月申請(qǐng)職位鄭州紅太陽(yáng)農(nóng)業(yè)科技有限公司，現(xiàn)招聘:有上進(jìn)心，愛(ài)崗敬業(yè)者，有1一2年農(nóng)藥（殺蟲(chóng)劑 殺菌劑 除草劑 拌種劑）肥料（生物肥 有機(jī)肥 復(fù)合肥）銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)的男性、有駕駛證者優(yōu)先，無(wú)農(nóng)藥銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者免..
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4-8K/月申請(qǐng)職位一、職位描述： 1、負(fù)責(zé)公司銷(xiāo)售部整體工作，帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)達(dá)成公司銷(xiāo)售目標(biāo)。 2、負(fù)責(zé)公司各項(xiàng)銷(xiāo)售政策的制定、營(yíng)銷(xiāo)渠道的建設(shè)、拓展及管理。 3、負(fù)責(zé)行銷(xiāo)團(tuán)隊(duì)的管理、督導(dǎo)、激勵(lì)和業(yè)績(jī)考評(píng)。 ..
- 公司性質(zhì)：股份公司
- 所屬行業(yè)：生態(tài)農(nóng)業(yè)公司
- 所在地區(qū)：黑龍江-大慶市-薩爾圖區(qū)
- 聯(lián)系人：韓女士
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
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- 郵政編碼：250100
工作地址
- 地址：黑龍江省大慶服務(wù)外包產(chǎn)業(yè)園C-4座
