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在線簡(jiǎn)歷
缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
任職要求：
1 、年齡30歲以上，大專以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開發(fā)市場(chǎng)能力及拓展能力；
2 、熟悉北京高檔別墅市場(chǎng)，五年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，家居，家裝或高端消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3 、具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，良好的口頭表達(dá)能力和溝通技巧；
4 、富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)精神，積極、自信、敬業(yè)，勇于面對(duì)工作挑戰(zhàn)；
5、應(yīng)屆畢業(yè)生、條件不符者請(qǐng)勿投遞。
崗位職責(zé)：
1 、負(fù)責(zé)酒店、公寓、辦公樓、北京高檔別墅市場(chǎng)的開發(fā)、建立及維護(hù)銷售渠道；
2 、完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo)及銷售任務(wù)；
3 、對(duì)客戶進(jìn)行售前，售中的全程服務(wù)，及售后的跟蹤服務(wù)；
4 、根據(jù)部門要求作針對(duì)性的市場(chǎng)信息收集及客戶需求調(diào)查；
1 、年齡30歲以上，大專以上學(xué)歷，具有較強(qiáng)的業(yè)務(wù)開發(fā)市場(chǎng)能力及拓展能力；
2 、熟悉北京高檔別墅市場(chǎng)，五年以上銷售經(jīng)驗(yàn)，家居，家裝或高端消費(fèi)品行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；
3 、具備很強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力，良好的口頭表達(dá)能力和溝通技巧；
4 、富有協(xié)作和團(tuán)隊(duì)精神，積極、自信、敬業(yè)，勇于面對(duì)工作挑戰(zhàn)；
5、應(yīng)屆畢業(yè)生、條件不符者請(qǐng)勿投遞。
崗位職責(zé)：
1 、負(fù)責(zé)酒店、公寓、辦公樓、北京高檔別墅市場(chǎng)的開發(fā)、建立及維護(hù)銷售渠道；
2 、完成公司規(guī)定的銷售目標(biāo)及銷售任務(wù)；
3 、對(duì)客戶進(jìn)行售前，售中的全程服務(wù)，及售后的跟蹤服務(wù)；
4 、根據(jù)部門要求作針對(duì)性的市場(chǎng)信息收集及客戶需求調(diào)查；
職位類別： 銷售經(jīng)理/主管/主任
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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4.5-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)和發(fā)展渠道銷售網(wǎng)絡(luò)，包括： 代理商的開發(fā)、培訓(xùn)、維護(hù)和監(jiān)督，政策層面的溝通、問題的處理等 代銷商資質(zhì)申請(qǐng)、傭金擴(kuò)額、4年重審、類別變更等 制定年度銷售訂單計(jì)..
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10-30W/年申請(qǐng)職位1 、具有優(yōu)秀的營(yíng)銷技巧，較強(qiáng)的客戶拓展、 判斷溝通和商務(wù)談判能力，較強(qiáng)的市場(chǎng)策劃能力； 2 、有成功開發(fā)客戶的案例，同時(shí)具有良好的職業(yè)素養(yǎng)、較強(qiáng)的學(xué)習(xí)能力及組織管理能力； 3 、誠(chéng)實(shí)守信..
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé) 1.負(fù)責(zé)大客戶的開拓及管理工作，協(xié)調(diào)相關(guān)部門，確保項(xiàng)目按時(shí)、高質(zhì)量完成； 2.負(fù)責(zé)公司大客戶業(yè)務(wù)長(zhǎng)期規(guī)劃及銷售目標(biāo)的落實(shí) ； 3.負(fù)責(zé)中高端客戶關(guān)系的建立與維護(hù)，與客戶相關(guān)部門保持良..
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15-20W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、協(xié)助大區(qū)總經(jīng)理對(duì)總部戰(zhàn)略及本地戰(zhàn)略客戶的開發(fā)和維護(hù)，包括技術(shù)交流、工廠考察、商務(wù)洽談、合同談判、投標(biāo)方案、客戶溝通的應(yīng)對(duì)支持等； 2、區(qū)域內(nèi)戰(zhàn)略客戶信息收集，了解競(jìng)爭(zhēng)產(chǎn)品、..
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1. 完成年度新梯銷售計(jì)劃。 2.依據(jù)公司相關(guān)政策建立、維護(hù)和發(fā)展銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)、評(píng)估和監(jiān)督； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息收集，掌握所轄區(qū)域市場(chǎng)的項(xiàng)目信息，保證對(duì)市場(chǎng)..
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10-20K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1. 完成年度新梯銷售計(jì)劃。 2.依據(jù)公司相關(guān)政策建立、維護(hù)和發(fā)展銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)、評(píng)估和監(jiān)督； 3.負(fù)責(zé)項(xiàng)目信息收集，掌握所轄區(qū)域市場(chǎng)的項(xiàng)目信息，保證對(duì)市場(chǎng)容量有清晰的..
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4.5-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1. 負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)和發(fā)展渠道銷售網(wǎng)絡(luò)，包括： 代理商的開發(fā)、培訓(xùn)、維護(hù)和監(jiān)督，政策層面的溝通、問題的處理等 代銷商資質(zhì)申請(qǐng)、傭金擴(kuò)額、4年重審、類別變更等 制定年度銷售訂單計(jì)..
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4.5-6K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.依據(jù)公司相關(guān)政策建立、維護(hù)和發(fā)展銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和監(jiān)督；. 2.制定所轄區(qū)域銷售計(jì)劃，推進(jìn)渠道達(dá)成銷售目標(biāo)，對(duì)渠道銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)； 3.保持代理商和區(qū)域間順暢..
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12-18W/年申請(qǐng)職位崗位職責(zé): 1.依據(jù)公司相關(guān)政策建立、維護(hù)和發(fā)展銷售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)代理商的開發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和監(jiān)督；. 2.制定所轄區(qū)域銷售計(jì)劃，推進(jìn)渠道達(dá)成銷售目標(biāo)，對(duì)渠道銷售業(yè)績(jī)負(fù)責(zé)； 3.保持代理商和區(qū)域間順暢..
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4-10K/月申請(qǐng)職位1. 負(fù)責(zé)開發(fā)、維護(hù)和發(fā)展渠道銷售網(wǎng)絡(luò)，包括： · 代理商的開發(fā)、培訓(xùn)、維護(hù)和監(jiān)督，政策層面的溝通、問題的處理等 · 代銷商資質(zhì)申請(qǐng)、傭金擴(kuò)額、4年重審、類別變更等 · 制定年度銷售訂單計(jì)劃..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：工程公司
- 所在地區(qū)：北京-海淀區(qū)
- 聯(lián)系人：hr
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：10010
工作地址
- 地址：海淀區(qū)西直門外大街高梁橋街59號(hào)中坤大廈12層
