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缺少“教育背景”、“工作經(jīng)歷”
崗位職責(zé)：
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣(mài)場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護(hù)；
5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷(xiāo)、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；
6、負(fù)責(zé)渠道促銷(xiāo)方案的制訂
7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；
8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，
2、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3、有電梯銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
需要出差 異地派遣工作
1、完成所轄區(qū)域的產(chǎn)品銷(xiāo)售任務(wù)，提升產(chǎn)品在區(qū)域內(nèi)的占比；
2、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)市場(chǎng)的開(kāi)拓、客戶的開(kāi)發(fā)、網(wǎng)點(diǎn)的布局及新客戶前期進(jìn)場(chǎng)談判工作；
3、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)賣(mài)場(chǎng)的出樣規(guī)劃布置，整體形象的維護(hù)；
4、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域內(nèi)的產(chǎn)品線的設(shè)定，產(chǎn)品零售價(jià)、標(biāo)價(jià)的制訂，整體價(jià)格體系的維護(hù)；
5、掌握所轄區(qū)域內(nèi)客戶進(jìn)、銷(xiāo)、存情況，及時(shí)跟進(jìn)客戶提貨計(jì)劃和物流發(fā)貨狀況；
6、負(fù)責(zé)渠道促銷(xiāo)方案的制訂
7、負(fù)責(zé)預(yù)算、確認(rèn)渠道客戶的各項(xiàng)費(fèi)用，及時(shí)對(duì)賬、催款；
8、掌握所轄區(qū)域內(nèi)競(jìng)品動(dòng)態(tài)及節(jié)假日促銷(xiāo)活動(dòng)計(jì)劃，并制訂出相應(yīng)策略。
任職資格：
1、大專(zhuān)及以上學(xué)歷，
2、吃苦耐勞，有較強(qiáng)的工作責(zé)任心和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神；
3、有電梯銷(xiāo)售經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先，能力優(yōu)秀者可適當(dāng)放寬要求。
需要出差 異地派遣工作
職位類(lèi)別： 區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理
舉報(bào)
全選
申請(qǐng)職位
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3.5-5K/月申請(qǐng)職位全日制大專(zhuān)以上學(xué)歷，年齡在28-40歲，責(zé)任心強(qiáng)，熱愛(ài)銷(xiāo)售行業(yè)，，且具有溝通、談判及開(kāi)發(fā)客戶能力。以能迅速建立代理商網(wǎng)絡(luò)者為優(yōu)先考慮! 工作地址: 省內(nèi)各區(qū)域
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5-15K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司銷(xiāo)售和價(jià)格政策，掌握產(chǎn)品規(guī)格、性能與供貨期標(biāo)準(zhǔn)，更好地服務(wù)用戶。 2、依據(jù)公司相關(guān)政策建立、維護(hù)和發(fā)展銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)代理商的開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和監(jiān)督。 3、制定所轄..
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15-30W/年申請(qǐng)職位高薪誠(chéng)聘 康達(dá)電梯區(qū)域銷(xiāo)售經(jīng)理： 1.銷(xiāo)售區(qū)域：江西、湖南、湖北、山西、甘肅、河南、廣西、貴州、云南 2.任職要求：大專(zhuān)以上學(xué)歷；年齡25～50；渠道資源豐富，有行業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；負(fù)責(zé)區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃..
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3.5-5K/月申請(qǐng)職位（一）崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)所轄區(qū)域銷(xiāo)售計(jì)劃的實(shí)施及經(jīng)銷(xiāo)商的開(kāi)發(fā)與管理支持，完成區(qū)域銷(xiāo)售指標(biāo)； 2、所負(fù)責(zé)區(qū)域的市場(chǎng)調(diào)研，項(xiàng)目信息搜集跟蹤 3、投標(biāo)文件及報(bào)價(jià)書(shū)的制作； 4、上報(bào)每周及每月工作報(bào)..
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8-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)電梯的銷(xiāo)售工作，產(chǎn)品介紹、報(bào)價(jià)、項(xiàng)目跟蹤、客戶服務(wù)和客戶來(lái)訪。 2、獨(dú)立負(fù)責(zé)談判銷(xiāo)售合同簽訂，以達(dá)成公司的銷(xiāo)售目標(biāo)。 3、 負(fù)責(zé)代理商的建立及管理：協(xié)助代理商簽訂銷(xiāo)售合..
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5-12K/月申請(qǐng)職位崗位職責(zé)： 1.挖掘新的客戶和代理商，與客戶保持良好溝通，實(shí)時(shí)把握客戶需求； 2.根據(jù)部門(mén)總體市場(chǎng)策略，開(kāi)拓區(qū)域市場(chǎng)、了解市場(chǎng)動(dòng)態(tài)，制定并執(zhí)行銷(xiāo)售策略； 3.對(duì)所有銷(xiāo)售跟蹤項(xiàng)目進(jìn)行登記、確認(rèn)..
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6-9K/月申請(qǐng)職位或許你一直從事電梯行業(yè)，也曾厭倦過(guò)工作中的無(wú)奈，可是你也說(shuō)過(guò)：改變電梯行業(yè)，只能依靠電梯人； 或許你僅是一直乘坐電梯，認(rèn)定電梯管理是一件多么有意義的是。只能說(shuō)：仍需有想法的人去做努力..
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6-9K/月申請(qǐng)職位或許你一直從事電梯行業(yè)，也曾厭倦過(guò)工作中的無(wú)奈，可是你也說(shuō)過(guò)：改變電梯行業(yè)，只能依靠電梯人； 或許你僅是一直乘坐電梯，認(rèn)定電梯管理是一件多么有意義的是。只能說(shuō)：仍需有想法的人去做努力..
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3.5-10K/月申請(qǐng)職位營(yíng)銷(xiāo)經(jīng)理崗位需求： 1、從事過(guò)電梯及配件行業(yè)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)工作、房地產(chǎn)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)工作、汽車(chē)營(yíng)銷(xiāo)類(lèi)工作等優(yōu)先考慮； 2、學(xué)歷：大專(zhuān)及以上 3、年齡：20-45歲 4、亦歡迎有營(yíng)銷(xiāo)意向的年輕團(tuán)隊(duì)加入！
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5-15K/月申請(qǐng)職位工作職責(zé)： 1、負(fù)責(zé)執(zhí)行公司銷(xiāo)售和價(jià)格政策，掌握產(chǎn)品規(guī)格、性能與供貨期標(biāo)準(zhǔn)，更好地服務(wù)用戶。 2、依據(jù)公司相關(guān)政策建立、維護(hù)和發(fā)展銷(xiāo)售網(wǎng)絡(luò)，負(fù)責(zé)代理商的開(kāi)發(fā)、培訓(xùn)、評(píng)估和監(jiān)督。 3、制定所轄..
- 公司規(guī)模：100 - 499人
- 公司性質(zhì)：民營(yíng)企業(yè)
- 所屬行業(yè)：機(jī)械設(shè)備
- 所在地區(qū)：江西-南昌市-新建縣
- 聯(lián)系人：閔先生
- 手機(jī)：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵箱：會(huì)員登錄后才可查看
- 郵政編碼：330100
工作地址
- 地址：南昌市望城新區(qū)興業(yè)一路366號(hào)
